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Bewertung

Toller Arbeitgeber, würde ich weiterempfehlen

4,5
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei Neptune Energy Deutschland GmbH in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Team ist mit das beste was ich bisher in meiner Karriere kennenlernen durfte. Mein Chef war super und hat immer freiräume für eigene Ideen und Entwicklungen gelassen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre in meinem Bereich war immer super. Auch in stressigen Zeiten gehen alle Kollegen und Führungskräfte vernünftig miteinander um. Es ist immer Zeit für einen Spaß.

Image

Da das Unternehmen viele Jahre Tochtergesellschaft eines Internationalen Konzerns war, ist es außerhalb der Branche eher unbekannt. Hier könnte man sicher mehr machen, da bereits heute und zukünftig ein wichtiger Beitrag zur Energiesicherheit geleistet wird.

Work-Life-Balance

Work-Life Balance ist insgesamt gut, hängt natürlich aber von Projekten und besonderen Situationen ab. Insgesamt würde ich die Art und Weise wie man im Unternehmen damit umgeht als sehr positiv bewerten. Zudem werden gute Leistungen auch erkannt und honoriert.

Karriere/Weiterbildung

Das Unternehmen verfügt über sehr flache Hierarchiestufen, so dass kurze Entscheidungswege vorhanden sind. Einige der Führungspositionen sind mit jüngeren Kollegen oder Kollegen im mittleren alter besetzt. Die Fluktuation in der Führung ist eher moderat. Dies führt dazu, dass eine Karriereentwicklung nicht vorhersehbar ist.

Eine Entwicklung im fachlichen bereich oder die Übernahme von Projektverantwortung sind jedoch immer möglich. Das Unternehmen spart auch nicht an notwendigen Fortbildungen oder Qualifikationen seiner Mitarbeiter.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist gut. Neben einem im Branchenvergleich guten Fixgehalt gibt es noch leistungsabhängige Bonuszahlungen. Hier ist das vorgehen und die Berechnung sehr Transparent und fair.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen abreitet derzeit an seinem ersten freiwilligen Nachhaltigkeitsbericht seitdem es selbstständig ist. Aufgrund der Branche und der gewünschten Entwicklung sind die wichtige Themen für die Zukunft. Darüber hinaus leben viele der Führungskräfte in den Regionen in welchen gefördert wird, so dass diese auch ein Interesse haben das das Unternehmen als guter "Unternehmensbürger" auftritt und wahrgenommen wird.

Kollegenzusammenhalt

Wirklich Super Kollegen, kann man sich fast nicht besser wünschen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich finde die Kultur hier wertschätzend, da insbesondere ältere Kollegen häufig Know-how haben, welches Teils nur noch selten vorhanden ist. Insgesamt hat die Zusammenarbeit mit Kollegen verschiedener Generationen unproblematisch funktioniert und es war ein bereichender Austausch zwischen Erfahrung und Innovation.

Vorgesetztenverhalten

Ich hatte immer ein wirklich gutes Verhältnis zu meinem Chef und der Führungsebene über mir. Der Dialog war immer auf Augenhöhe. Auch unliebsame Themen konnten angesprochen werden und man kann mit allen Kollegen einen sachlichen Dialog führen. Insgesamt würde ich das Miteinander als unterstützend beschreiben.

Arbeitsbedingungen

Büroausstattung und Home-Office-Regelung sind sehr gut. Ein Punkt weniger für das Großraumbüro, was manchmal doch etwas nervig ist.

Kommunikation

Die Kommunikation in meinem Bereich ist von Offenheit geprägt. Dabei werden die Mitarbeiter in Entscheidungen einbezogen und die Kommunikation erfolgt auf Augenhöhe.

Gleichberechtigung

Es wird bei Mitarbeiter nicht zwischen alt und jung oder Mann oder Frau unterschieden. Es geht eigentlich immer um Leistung und den Beitrag den man liefern kann.

Interessante Aufgaben

Da das Unternehmen aus einer globalen Gruppe hervor gegangen ist, gab es viele interessante Aufgaben im Rahmen des Unternehmensaufbaus für den Bereich Finanzen & Verwaltung.

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.