Basierend auf Daten aus 16 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Netcom Connected Services die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 23 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
16 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Könnte wie immer noch mehr und noch besser sein. Passt so aber.
Der Zusammenhalt ist wirklich stark. Auch wenn intern mal gemeckert wird, nach außen und wenn es mal drauf ankommt, dann hält man immer zusammen.
Mobiles arbeiten mit 2 Tagen Home Office am Wochenende. 38-Stundenwoche. Dazu Gleitzeit und keine Diskussion rund um Überstunden oder Anwesenheit.
Gibt es nix zu meckern. Könnte mal weiter weg und mal näher dran sein. In Summe, passt es dann wieder.
Aufgrund der vergleichsweise geringen Unternehmensgröße ist das Spektrum breit und interessant. Nicht so kleinteilig und "ticketbasiert" wie bei anderen Arbeitgebern in dem Bereich. Hier kann man viel machen und lernen.
Kleines Unternehmen mit engem Zusammenhalt. Jeder kennt jeden, jeder hilft jedem. Viele Kollegen sind schon sehr lange dabei.