Network 

Circle 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Anbindung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles.

Verbesserungsvorschläge

Alles verbessern.

Arbeitsatmosphäre

nicht gut.

Image

kein Kommentar.

Work-Life-Balance

nicht vorhanden.

Karriere/Weiterbildung

-

Gehalt/Benefits

kein Kommentar.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

gab es nicht wirklich.

Umgang mit älteren Kollegen

-

Vorgesetztenverhalten

oh man..

Arbeitsbedingungen

-

Kommunikation

kaum vorhanden.

Gleichberechtigung

-

Interessante Aufgaben

immer das gleiche.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Gehalt
- gute Lern- und Aufstiegschancen
- Engagement
- Jung & aktiv
- meine Kollegen
- die CEOs

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bzw. was es mehr bräuchte:
- mehr Transparenz
- mehr Flexibilität

Verbesserungsvorschläge

Wenn du fit und engagiert bist, wenn du tatsächlich Karriere machen willst und dafür die extra Meile gehst, sehe ich kein Problem warum Karriere eine Hürde sein sollte. Dafür gibt es extra einen Success Plan mit deinem Vorgesetzten. Wie schon erwähnt, wir haben auch Leute die 3+ Jahre dabei sind, sie sind engagiert, motiviert und für die Firma denkend. Sie alle haben sich ihren Titel erarbeitet und hoch verdient.
Stern Abzug, weil ich denke, wir könnten mehr Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten.

Arbeitsatmosphäre

Wir sind ein fleißiges Startup, das gut stabilisiert im deutschen Und niederländischen Markt tätig ist. Jeder der motivitiert ist, etwas lernen möchte und auch erfolgreich sein mag, gibt sein allerbestes und Erfolge werden täglich gefeiert. Wir machen momentan eine interne Umstrukturierung, weswegen die Atmosphäre schon einmal besser war, aber wenn es um die Arbeitsmoral und das Well-Being im Unternehmen geht, kann ich NC nur empfehlen.

Image

Es gibt Kunden, die lieben uns und es gibt Kunden, die hatten durch Covid oder Kleinigkeiten eher etwas Pech mit uns. Genauso gibt es (Ex)Kollegen die lieben uns und welche die es eben nicht tun. Durch eigene Fehleinschätzung, verzerrte Wahrnehmung oder schlichtweg den falschen Zeitpunkt gewählt, quer einzusteigen. Wir alle die NC unterstützen und den Job ernst nehmen, haben die Firma zu dem gemacht , was es heute ist: ein UN, welches innerhalb von vier Jahren das Portfolio so skaliert und erweitert hat und dabei Mitarbeiter daran teilhaben lassen es von Anfang bis heute mitzulerleben.
Viele Teilnehmer und Partner schätzen unsere harte Arbeit und haben ein super Bild von unserem Produkt.

Work-Life-Balance

Man kommt klar, wenn man von Anfang an versteht, was die Aufgabe ist. Muss ich nachts mal abbauen auf dem Event aber habe eine coole Event Position? Möchte ich meine Events gut besucht und erfolgreich sehen als Projektmanager? Möchte ich mehr Geld durch Provision als Sales Manager? Oder gehe ich die Extra Meile für den zahlenden Kunden als Customer Success Manager? Es sind unterschiedliche Departments mit unterschiedlichen Challanges.
MMn ist das Arbeitsnengagement und Commitment super wichtig, um erfolgreich zu sein und den Respekt von anderen zu erlangen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Wir sind stark am Wachsen und man lernt viele neue nette Kollegen kennen. Es gibt Leute, die sind seit Anbeginn von NC mit dabei und welche die ganz frisch neu angefangen haben und wir alle verstehen uns prima. Ich mag meine Kollegen sehr und wüsste keine andere Firma, an der man so cool miteinander umgeht.

Vorgesetztenverhalten

Ich habe einen super netten, inspirierenden und motivierenden direkten Vorgesetzten. Und im Allgemeinen wird hier sehr viel Wert darauf gelegt, dass du deine wichtigen Punkte ansprechen kannst, was sofort weitergetragen wird. Dafür haben wir 1x die Woche ein persönliches 1to1, wo es ausschließlich um einen selbst und deinen individuellen People and Success Planning geht.

Arbeitsbedingungen

Noch sind wir in einem Office zur Miete am Ostbahnhof. Semigute Anbindung und ungenügendes Lunch-Angebot in der Nähe - aber das wird sich bald ändern, da wir zum Jahresende ein eigenes Büro mitten in der Innenstadt haben werden! Daher 3*, wir sind alle super gespannt.

Kommunikation

Innerhalb der Departments sehr gut, durch den (zurecht gesetzten) Komm.-Leitfaden intern. In einigen Kommentaren lese ich, wie schlecht so ein Leitfaden ist und wie blöd es ist, nicht den Office Buddy in der anderen Abteilung direkt anzusprechen, sondern über das Management zu gehen. Menschen sind eben nur Menschen und machen Fehler wie „vergessen, es dir zu sagen“ oder „ich dachte es sei nicht relevant“ und Network Circle will dies vermeiden. Wir sind wie gesagt ein junges UN und wir lernen nie aus. Ein solcher Leitfaden hilft enorm dabei keine Fehler drei mal zu machen und keine Infos auszulassen, die eventuell wichtig ist. Und seien wir mal ehrlich, wen das so sehr stört findet ja auch mal in der Mittagspause kurz die Gelegenheit darüber zu sprechen.

Gehalt/Benefits

10/10

Gleichberechtigung

Männer und Frauen Quote relativ im Gleichgewicht, ich persönlich habe als Frau keine Situation erlebt, wo ich dachte, es sei unfair weil ich weiblich bin.

Interessante Aufgaben

Ich find meinen Job und meine Aufgaben vielfältig und konstruktiv. Ich sehe direkt das Ergebnis.

Gut am Arbeitgeber finde ich

That you can always talk about everything. The management regularly takes the time out of ther busy schedule to personally talk to the people from all departments and, most importantly, also to listens to them.

Also, our internal events, Friday bars, etc. are always a highlight.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

I can't think of anything at the moment.

Verbesserungsvorschläge

The process flow between the departments could be a little faster.

Arbeitsatmosphäre

There is a good atmosphere. In stressful phases, the team works in a very focused and solution-oriented way - however, having fun is never missed out on.

Image

The company has established itself in the market very quickly and already left some long-standing competitors behind.

Work-Life-Balance

I have never been asked to work overtime. The only thing that is important here is that we are in the project business. This means that at the end of the day you have to make sure your results are on track.

Karriere/Weiterbildung

One of the biggest plus points. You can climb the career ladder with the appropriate performance and commitment, also you receive individual advice and support on your career path.

Gehalt/Benefits

There is absolutely nothing to complain about. In my experience, the salaries, commissions and bonus payments are very good. I have also never had an employer who transfers salaries so early. So a big plus here.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

We are one team and we stand together.

Umgang mit älteren Kollegen

All employees are treated equally.

Vorgesetztenverhalten

So far, I have had nothing to complain about here. I can approach my manager at any time and discuss important topics. There are also regular career development meetings and weekly individual meetings with the direct supervisor.

Arbeitsbedingungen

Quite normal working conditions.

Kommunikation

The Management is constantly striving to keep the company's communication processes efficient. Among colleagues and managers is a respectful exchange of ideas and opinions

Gleichberechtigung

All employees are treated equally.

Interessante Aufgaben

You work with different top companies and decision-makers on a daily basis, so it's interesting and diverse for me. As in any sales job, it also involves a lot of research and planning as well.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die offene direkte Art und die klaren Strukturen. Man wird hier zu jedem Zeitpunkt respektvoll behandelt und geschätzt. Das kenne ich auch anders.

Verbesserungsvorschläge

flexiblere Arbeitszeiten durch das Einführen von Kernarbeitszeiten.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist top, jeder hilft jedem und wir verstehen uns alle sehr gut. Keine Ellbogenmentalität wie ich es von anderen Sales Unternehmen kenne.

Image

Bei den Kunden top

Work-Life-Balance

Naja Sales halt, man ist sein eigener Glückes Schmied. Es werden aber keine Überstunden erwartet, man wird auch nicht komisch angeschaut wenn man mal etwas früher los muss.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Das Unternehmen ist noch jung und wächst super schnell. Es gibt einen people plan und man kann gut aufsteigen, wenn man gut ist in dem was man macht.

Kollegenzusammenhalt

Super in der Salesabteilung. Es sind alle super hilfsbereit. Auch in den anderen Abteilungen und über die Abteilungen hinaus.

Vorgesetztenverhalten

Man wird wirklich unterstützt, auch wenn es mal nicht so gut läuft. Ich denke, das ist cor Allem im Sales wichtig. Ansonsten sind die Vorgesetzten auf Performance bedacht, dabei allerdings immer fair und unterstützed. Die Vorgesetzten sind nicht steif und auch mal für einen Spaß zu haben, das habe ich auch schon anders erlebt.

Arbeitsbedingungen

Wir sind direkt am Stachus in einem super coolen Büro. Laptops sind gut, Telefon spinnt manchmal

Kommunikation

Im großen und ganzen wirklich gut. Es gibt wöchentliche Update Meetings, sodass man immer weiß was passiert, auch über die anderen Abteilungen. Gerade während Corona ist das wichtig. Es gibt einen Kommunikationsleitfaden der sicher seine Brechtigung hat, aber mancmal etwas nervig ist.

Gehalt/Benefits

Sales - wenn man verkauft macht es super viel Spaß.

Gleichberechtigung

Ich denke, dass Gleichberechtigung und Diversität hier auch bevor es Schlagworte wurden eine Selbstverständlichkeit waren.

Interessante Aufgaben

Sales und zwar international. Für den dem das Spaß macht sicher super interessant. Ich fühle mich wohl.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Konzept ist von vorne bis hinten durchdacht und man weiß, wo man hin will und wie man dahin kommt. Außerdem wird man fair behandelt, auch wenn es mal nicht so läuft.

Arbeitsatmosphäre

Wenn man seine Leistung bringt, wird das immer anerkannt. Und wenn es mal nicht so läuft, wird nicht draufgehauen sondern ermuntert und Wege aufgezeigt, wie es besser werden kann.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Ist gut strukturiert. Wenn man abliefert, hat man beste Chancen.

Kollegenzusammenhalt

Du kannst dir aussuchen wen du willst, du wirst dich mit jedem gut verstehen.

Vorgesetztenverhalten

Immer fair und der Situation angemessen.e

Kommunikation

Man bekommt immer seine gewünschte Antwort. Zwar teils über umwege, aber man bekommt sie.

Gut am Arbeitgeber finde ich

The owners are very experienced in the business. Every decision they make has gone through careful thinking and will always consider the welfare of the employees. They are very supportive of your growth specially if you are deserving.

Verbesserungsvorschläge

Continue pushing everyone to become the best versions of themselves

Arbeitsatmosphäre

There is no day that you will feel (or they will make you feel) stress albeit it is a very challenging business and expects high-performance from each team. Office space is very conducive to productivity

Image

True to their mission and vision, they are striving to be the Best Conference Organizer in Europe and it translate to the whole company's overall being

Work-Life-Balance

The company respects your time and does not require you to check/response to your emails after work or on weekends and holidays. They even support your wellness by holding Sports Day quarterly

Karriere/Weiterbildung

They provide you with supplementary workshops and trainings from the Onboarding phase down to your probationary period and onwards. They will inform you of the Success Planning for your career advancement in the company

Gehalt/Benefits

The compensation is great , not to mention the bonus schemes they regularly come up with for some of the Departments

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

The dynamics of each departments as well as its team members is something unique in the company. Even if we have different KPIs, the company ensures that we are connected and we are part of the continuing cycle.

Umgang mit älteren Kollegen

Network Circle employees are composed of mostly young and driven individuals. They are very respectful of each other specially to those who are more senior and experienced member of the team

Vorgesetztenverhalten

Flat hierarchies and fast decision making is what makes this company a cut above the rest. They are very transparent and will always involve you in the plans and decisions for yourself as well as for your Department

Arbeitsbedingungen

The office is centrally located and very accessible to public transportation. Office equipment they provide you for work are new and they will support you with anything that you would need to deliver better output

Kommunikation

It is never difficult to accomplish one's task as there is a clear guidelines and processes to follow. The communication is 2-way, you can always propose and idea and strategy an align it and approved by your Department Head

Gleichberechtigung

Being the only asian and non-German native speaker in the company, there is no day that they made me feel that I'm a foreigner and different from them. They stick to their values on diversity, inclusion and equality.

Interessante Aufgaben

The company hones creativity and encourage everyone to come up with Special Projects during off-season. There is never a dull moment nor routinary as you always be requested to come up with innovations and ideas that the company can apply to their business and events

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Bezahlung, Weiterbildungsmöglichkeiten, Tolle Community und Arbeitskollegen, enorme Chancen durch das starke Wachstum des Unternehmens.

Verbesserungsvorschläge

Weitere Sensibilisierung hinsichtlich Klima und Umweltschutz. Sicherlich wird hier viel getan, aber mehr geht immer :)

Arbeitsatmosphäre

Normalerweise schreibe ich hier nicht rein, aber jetzt war ich doch überrascht über den Kommentar weiter unten und fand es unfair. Ich arbeite seit Frühjahr in diesem Unternehmen und bin sehr zufrieden hier. In vielen Unternehmen findet man eine sehr unpersönliche, teilweise auch schlechte Arbeitsatmosphäre vor. Die Kollegen sind einfach super und klar gibt es mal Zeiten, in denen der Stress höher ist, aber das ist überall im Arbeitsleben der Fall und damit muss man irgendwie klar kommen. Umso mehr helfen dir die tollen Kollegen auch darüber hinweg.

Work-Life-Balance

Normale 40 h Woche, wobei wir eine Fridaybar machen oder Sporttag und dies üblicherwiegend in der Arbeitszeit und das macht absolut nicht jeder Arbeitgeber. Ich spreche aus Erfahrung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Rießen Potential, da das Unternehmen stark wächst.

Kollegenzusammenhalt

Was würde ich nur ohne Euch tun. Ihr seid die Besten.

Vorgesetztenverhalten

Ehrlich und transparent und vor allem fair. Auch wenn dies nur eine subjektive Meinung ist. Ich kann überhaupt nichts gegenteiliges sagen. Tolle Chefs.

Arbeitsbedingungen

Tolles und mordernes Büro direkt in der Innenstadt. Sicherlich sind die Büroräume nicht die größten, aber klar ist auch, dass wir hier nicht auf den Land wohnen. Mieten in A Lagen sind teuer und daher ziehe ich ein kleineres Büro eher einer Lagerhalle vor.
Zugfreie Klimaanlage, top Sitzmöbel, Lärmpegel gut, Kaffee und temperiertes Wasser kostenfrei,...

Kommunikation

Offene und ehrliche Kommunikation auch in hektischen Zeiten. Das schätze ich sehr.

Gehalt/Benefits

Faire Bezahlung und toller Boni

Gleichberechtigung

Wird berücksichtigt

Interessante Aufgaben

Die Abteilung ist genau mein Ding. Wissenschaftliche Arbeitsweise und Kommunikation mit den Top Entscheidern der Deutschen Wirtschaft. Tolle Gespräche. Ich kann meinen Tag frei einteilen, solange das Projektmanagement erfolgreich läuft und das liegt meist an einer stukturierten Arbeitsweise. In jedem Job gibt es Tasks, die monoton sind und das ist teilweise auch gut so. Langweilig oder öde ist diese Abteilung auf keinen Fall.