Nach Außen gibt man sich arbeitnehmerfreundlich, doch hinter den Kulissen sieht es leider anders aus.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Innerhalb der Teams ist der Zusammenhalt gut, die Aufgaben sind vielfältig, und das Unternehmen genießt einen guten Ruf, was natürlich auch auf die Mitarbeiter ausstrahlt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entscheidungen werden unzureichend kommuniziert. Zusagen werden zum Teil nicht eingehalten. Der Druck auf die Beschäftigten sowie die Anforderungen werden ständig erhöht, finanziell wirkt sich das aber nicht aus.
Verbesserungsvorschläge
Der Unternehmensführung geht komplett die Fähigkeit ab, die Mitarbeiter zu motivieren und bei Entscheidungen mitzunehmen.
Arbeitsatmosphäre
Der Druck, der seitens der Geschäftsführung aufgebaut wird, drückt massiv auf die Arbeitsatmosphäre. Man hat den Eindruck, dass die unterschiedlichen Teams gezielt gegeneinander ausgespielt werden.
Kommunikation
Für ein Kommunikationsunternehmen ist die firmeninterne Kommunikation verheerend. Mitarbeiter werden über viele Dinge ständig im Unklaren gelassen. Das schürt Ängste und Misstrauen.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Teams ist der Zusammenhalt klasse. Vermutlich auch, weil der Druck von oben zusammen schweißt.
Work-Life-Balance
Dass die Arbeitszeiten in der Medienbranche nicht sonderlich sozialverträglich sind, ist klar. Das weiß man vorher. Aber es kommen viele Überstunden hinzu, die weder bezahlt noch ausgeglichen werden.
Vorgesetztenverhalten
Miserable Kommunikation und keinerlei Motivation aus der Chefetage. Stattdessen nur negativen Druck.
Interessante Aufgaben
Der Job ist vielseitig, abwechslungsreich und spannend.
Gleichberechtigung
Auf unteren und mittleren Ebenen arbeiten m und w gleichberechtigt nebeneinander. Auch von Unterschieden bei der Bezahlung ist mir nichts bekannt. Aber Chefredaktion und Geschäftsführung sind komplett männlich dominiert. Das merkt man.
Arbeitsbedingungen
Die technische Ausstattung hat mit der Expansion des Unternehmens nicht Schritt gehalten.
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Tariflöhne. Seit vielen Jahren keine Gehaltsanpassung. Immerhin kleine freiwillige Zusatzleistungen (Kita-Zuschuss)
Image
Das Haus genießt in der Branche und bei den Kunden einen sehr guten Ruf.
Karriere/Weiterbildung
Karriereperspektiven werden einem nicht aufgezeigt.