4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Geschäftsführer ist ausgesprochen freundlich und sehr sachlich. Man merkt deutlich, wann er auf freundschaftlicher Ebene spricht und wann er als Führungskraft auftritt – diese Balance gelingt ihm hervorragend
Weniger positiv sind die Arbeitszeiten, da sie den Tag sehr nach hinten verschieben. Auch die Bezahlung könnte im Vergleich zum Markt etwas besser sein.
Ich würde mir optimierte Arbeitszeiten wünschen, um eine bessere Work-Life-Balance zu ermöglichen. Ein fester Homeoffice-Tag pro Woche wäre ebenfalls sehr hilfreich. Außerdem wären mehr Anerkennung und Belohnungen für gute Leistungen ein motivierender Schritt.
Die Arbeitsatmosphäre ist respektvoll und wertschätzend. Man fühlt sich insgesamt gut aufgehoben und ernst genommen.
Die Work-Life-Balance ist leider nicht optimal. Durch den späten Arbeitsbeginn verschiebt sich der gesamte Arbeitstag nach hinten, sodass man oft spät fertig wird. Die Wochenarbeitszeit von 40 Stunden ist spürbar, eine Reduzierung würde die Balance deutlich verbessern. Homeoffice ist grundsätzlich nicht vorgesehen, nur in Ausnahmefällen möglich.
Der Kollegenzusammenhalt ist gut, und ein echtes Teamgefühl ist deutlich spürbar.
Die Kommunikation erfolgt hauptsächlich über die Teamleiter und funktioniert insgesamt gut. Bei manchen Themen wäre jedoch eine direktere oder klarere Abstimmung hilfreich.
Das Gehalt wird zu Beginn individuell verhandelt und steigt jährlich um etwa 3 %. Zusätzlich gibt es ein 13. Jahresgehalt, das jedoch von der persönlichen Leistung abhängt. Insgesamt ist die Bezahlung nicht optimal, aber akzeptabel – vor allem aufgrund der guten Arbeitsatmosphäre
Man hat sein eigenes Spezialgebiet, bekommt aber zwischendurch auch abwechslungsreiche Aufgaben. Das sorgt für Vielfalt im Arbeitsalltag – und die Arbeit macht insgesamt wirklich viel Spaß
Auf jeden Mitarbeiter wird individuell eingegangen. Es herrscht eine kollegiale Atmosphäre, auch wenn der Chef anwesend ist, wird mit viel Freude gearbeitet