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New Flag 
GmbH
Bewertungen

32 von 70 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 59%
Score-Details

32 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

the interview was very comfortable, you don't feel pressured. the onboarding was so exciting and fun.

4,9
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat im Bereich Forschung / Entwicklung bei New Flag gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

they are friends more than colleagues

Verbesserungsvorschläge

stay the way you are, amazing


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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New Flag ist ein schnell wachsendes Unternehmen mit großer Vision

4,7
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei New Flag GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das hohe Maß an Motivation

Verbesserungsvorschläge

An den einzelnen Strukturen muss noch gefeilt werden.
Flexible Arbeitszeiten könnten zusätzlich zur Home Office Option noch eingeführt werden.

Arbeitsatmosphäre

Durch das schnell wachsen gibt es besonders in der Struktur noch einige Wachstumsschmerzen die man auch in der Atmosphäre spürt. Durch die vielen Benefits die die Firma bietet, sind diese jedoch nur sehr selten zu spüren.

Work-Life-Balance

Durch den schnellen Wachstum gibt es sehr viel zu tun. Neu wurde eine flexible Home Office Option eingerichtet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Go Green heißt die Devise die versucht wird bestmöglich umzusetzen.

Kollegenzusammenhalt

Es wird viel nach der Arbeit gemeinsam unternommen. Oft trifft man sich auch auf ein After Work Drink in den Büroräumen und lässt den Abend ausklingen.

Vorgesetztenverhalten

Man kommuniziert nicht von oben herab sondern auf einer Höhe. Trainings und Fortbildung steht sehr weit oben.

Arbeitsbedingungen

Tolles Büro im Herzen Münchens mit Möglichkeiten zum Rückzug.

Interessante Aufgaben

Man ist in alle möglichen Projekte, auch Abteilungsübergreifend.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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There's a true motivation to think outside the box and to make impossible things happen.

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei New Flag GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

team members get along really well with each other, and theres a 'helping mentality'. The products and brands in the portfolio are super innovative and special, therefore making the tasks interesting and fun.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

sometimes things are not delivered which have been promised, for example 'new flag goes green'. I think some of it is due to COVID and therefore priorities being elsewhere, but some of it is also just because they are overwhelmed and are trying to do too many things at once.

Verbesserungsvorschläge

the company is experiencing growing pains, which affects the structure and communication most. It is clear however that the team is working hard on improving this on a day to day basis, and there is an understanding from a large part of the team that these pains need to be dealt with patience, and that in the end its a consequence of something positive: growth.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Coole Marken, leider schlechte Stimmung.

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Praktikant/inHat im Bereich Marketing / Produktmanagement bei New Flag GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Echt coole Marken mit viel Potenzial, bsp. Foamie.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nachhaltigkeit ist nicht sehr groß geschrieben. Mehr Schein als Sein! Es wird viel geredet und versprochen von oben und wenig tatsächlich umgesetzt, egal ob es um interne Strukturen geht oder ob es um die Marken und ihre Vermarktung selber geht. Außerdem ist die Kommunikation miserabel und leider gibt es viele untalentierte Leute, die von sich selber zu viel halten, die aber niemals gefeuert werden, weil sie zu lange dabei sind bzw. privat mit den Gründern befreundet sind. Flache Hierarchie ist hier leider auch nicht wirklich so wie es angepriesen wird. Viele sind schlicht und einfach nicht nett, sondern arrogant und zickig (liegt auch daran dass es zu 90% Frauen sind).

Verbesserungsvorschläge

Besseres Gehalt, faire Kompensation, Haltung zu Überstunden (sind viele!!!!! die nicht aufgeschrieben werden und als selbstverständlich gesehen werden). Weder die Möglichkeit zu Home Office, noch irgendwelche andere Benefits. Alle Mitarbeiter reden untereinander darüber, aber irgendwie mag oben keiner zuhören. Die Kommunikationsweise muss sich unbedingt verbessern.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

New Flag GmbH, HR Manager
New Flag GmbHHR Manager

Liebe/r ehemalige/r New Flagger/in,

vielen Dank für Deine Bewertung und Dein offenes und ausführliches Feedback zu New Flag! Auch wenn Deine Bewertung schon eine Weile her ist, wollen wir Dir trotzdem darauf antworten.

Wir bedauern es sehr, dass Du die Arbeitssituation bei New Flag so empfunden hast. Wir haben in den vergangenen Monaten zahlreiche Initiativen eingeführt (u.a. Home Office Regelungen oder neue Benefits) und arbeiten durch Mitarbeiterumfragen kontinuierlich daran, damit für jeden unserer New Flagger etwas für eine tolle Work Life Balance dabei ist.

Durch unsere Mitarbeiterumfragen oder aktuelle Bewertungen auf kununu sehen wir, dass wir hier auf dem richtigen Weg sind und werden daher mit diesen zahlreichen People Initativen weitermachen. Vielleicht kreuzen sich unsere Wege ja nochmal, so dass wir auch dich persönlich davon überzeugen können.

Wir hoffen, Dir konnte diese Antwort weiterhelfen. Uns hat Dein Feedback schon jetzt geholfen New Flag zu einem attraktiveren Arbeitgeber zu machen!

Dein New Flag People Team

Dynamisches Unternehmen mit Wachstumsschmerzen

4,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Forschung / Entwicklung bei New Flag GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offenes Ohr. Meine direkten Vorgesetzten sind gut für mich erreichbar/greifbar

Verbesserungsvorschläge

+ Nachhaltigkeit weiter verfolgen

Arbeitsatmosphäre

Bei mir im Team gut. In gesprächen wird klar dass es in anderen Teams wohl etwas anders ist - generell würde ich aber sagen ziemlich in Ordnung

Work-Life-Balance

Hier verbesserungspotential- keine flexiblen Arbeitszeiten - kein Home Office.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist fair. Für ein "fast" Start-up (10 Jahre alt) wird so gut wie in anderen Konzernen gezahlt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird jetzt mehr getan. Einige der Marken sind nachhaltig - andere nicht und ich weiß auch nicht wie das gehen soll? Zb. invisibobble besteht komplett aus Plastik.

Es wird jetzt mehr getan hat man das Gefühl

Kollegenzusammenhalt

Bis auf 1-2 Erfahrungen hab ich mich im Team wohlgefühlt

Umgang mit älteren Kollegen

Waren immer nett ;)

Vorgesetztenverhalten

Konstruktiver aber manchmal etwas hartes und auch unklares Feedback

Arbeitsbedingungen

Lage ist gut erreichbar. Büro ist gut ausgesttatet und modern. Arbeitsmaterial auf im oberen Niveau.

Kommunikation

Information durch Newsletter und andere Wege - teilweise etwas unpersönlich. Ca 1x mal im Monat ein Firmen meeting. Hier selektive Informationen - wenn man mehr wissen will muss man Fragen. Antworten habe ich jedoch immer bekommen

Gleichberechtigung

Hohe Frauenquote. Alter ist gemischt - jedoch die meisten zwischen 25-35. Ausreisser nach oben eher selten.


Image

Karriere/Weiterbildung

Interessante Aufgaben

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Toller Arbeitgeber!

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei New Flag GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viel Handlungsspielraum für jeden; Coole und interessante Projekte und Aufgaben; tolle Produkte!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Meckerkultur, Arbeitszeiten zu unflexibel

Verbesserungsvorschläge

Sozialleistungen, sowie flexiblere Arbeitszeiten.

Arbeitsatmosphäre

Bei mir im Team ist die Atmosphäre super. Man merkt, dass es hier viele junge Mitarbeiter gibt, die sich gerne gegenseitig die Stimmung schlecht machen und immer einen Grund zum meckern finden.. Ja es ist nicht alles perfekt, aber ich arbeite wirklich gerne hier und kann mich absolut nicht beklagen.

Work-Life-Balance

Überstunden werden gemacht, sind aber kein Muss. Wer pünktlich gehen will kann dies auch tun. Es gibt aber natürlich auch Phasen wo Überstunden notwendig sind.
Arzttermine oder andere Verpflichtungen die nicht auf außerhalb der Arbeitszeit gelegt werden können, sind nach Rücksprache mit dem Vorgesetzten auch gar kein Problem. Flexible Arbeitszeiten, außer Flexi Friday, gibt es leider nicht.

Karriere/Weiterbildung

Aufgrund des Alters & der Größe des Unternehmens für jeden noch alle Wege offen - wenn man genug Ehrgeiz hat; Weiterbildungen kann jeder jederzeit in Anspruch nehmen. Es gibt auch feste Weiterbildungsangebote, zu denen sich jeder anmelden kann, wer möchte (Englischkurse, Excelkurse, Verhandlungstrainings etc.). Selbst Praktikanten können teilnehmen.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist in Ordnung, Sozialleistungen noch wenig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist auf jeden Fall noch ausbaufähig, aber es wird momentan immer mehr ins Bewusstsein gerückt. Aktuell wurde zum Beispiel von der Geschäftsführung ein "Go Green" (u.a. Mülltrennung, Nachhaltigkeit etc.) Projekt gestartet wobei sich alle mit Ideen beteiligen dürfen.

Umgang mit älteren Kollegen

Generell eher jüngeres Team (ca. 20 - 40), liegt aber vermutlich einfach an der Branche und dem Alter des Unternehmens. Aber es kommen immer mehr ältere Kollegen dazu, wobei in der Behandlung und im Umgang keinerlei Unterschied gemacht wird.

Vorgesetztenverhalten

Bei mir echt super, auch die Geschäftsführung ist in der Regel immer gut erreichbar und versucht sich Zeit zu nehmen.

Arbeitsbedingungen

Neue IT Ausstattung, modernes Büro in guter Lage, frisches Obst, Getränke


Image

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Hat mir viel gebracht, nur zu empfehlen!

4,4
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Marketing / Produktmanagement bei New Flag GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dynamisches, junges Unternehmen. Hands on, macht Spaß. Geschäftsleitung hat offenes Ohr. Geschäftsführer sind oft da und sprechen gerne mit jedem.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Viel zu tun, manchmal Überstunden.

Verbesserungsvorschläge

Weiter so. Es gibt immer Dinge, die man verbessern kann.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Kein Zusammenhalt und Null Wertschätzung von der Geschäftsführung

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Marketing / Produktmanagement bei New Flag GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kostenlose Getränke.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vieles.

Verbesserungsvorschläge

Werden nicht angenommen bzw. umgesetzt.

Arbeitsatmosphäre

Geschäftsführung ist kaum da. Und wenn jemand anwesend ist, wird nur ein kurzer Rundgang gemacht. Anliegen werden kaum wahrgenommen. Sie haben nur Geldnoten auf den Augen und beuten ihre Angestellten nur aus.

Image

Könnte besser sein.

Work-Life-Balance

Überstunden werden oft gemacht und nicht in keinster Weise beglichen. Es wird für selbstverständlich gehalten für die Firma länger zu arbeiten und nichts dafür zu verlangen. Wenn man schon nach normalen 8 Stunden Feierabend macht, wird man "komisch" angeschaut.

Karriere/Weiterbildung

Keine. Alle werden ausgetauscht. Ein Englischkurs wird nur für bestimmte Angestellten angeboten.

Gehalt/Sozialleistungen

Zu viel Arbeit für wenig Geld.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Müll wird nicht getrennt. Küchendienst kaum wahrgenommen.

Kollegenzusammenhalt

Es sind von Anfang an Gruppen vorhanden, die sich auch keine Mühe geben, Neuzugänge näher kennenzulernen. Natürlich werden Freunde der Geschäftsführung "anders" behandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt nur wenige Ältere. Diese sind die Freunde der Geschäftsführung.

Vorgesetztenverhalten

Nett, aber ja mit dem Ziel für wenig Gehalt viel Geld für die Firma zu generieren.

Arbeitsbedingungen

Könnte viel besser sein.

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen den Abteilungen ist katastrophal. Es wird nicht Bescheid gegeben, wenn es Neuigkeiten gibt bezüglich Veränderungen. So muss am Ende alles kurz vor Schluss erledigt werden.

Gleichberechtigung

Keine. Wie gesagt, Freunde der Geschäftsführung haben es gut.

Interessante Aufgaben

Die zugewiesenen Aufgaben waren spannend.

Arbeitgeber-Kommentar

New Flag GmbH, HR Manager
New Flag GmbHHR Manager

Liebe/r ehemalige/r New Flagger/in,

vielen Dank für Deine Bewertung und Dein offenes und ausführliches Feedback zu New Flag! Auch wenn Deine Bewertung schon eine Weile her ist, wollen wir Dir trotzdem darauf antworten.

Wir bedauern es sehr, dass Du die Arbeitssituation bei New Flag so empfunden hast. Uns ist bewusst, dass wir bei New Flag am Puls der Zeit arbeiten und dass es noch Potenzial für Verbesserungen gibt! Ich möchte kurz auf einen Punkt Deiner Bewertung eingehen: Kommunikation. Das Feedback unserer Mitarbeiter ist extrem wichtig für uns. Daher holen wir mittlerweile Feedback regelmäßig über Umfragen ein und haben in den letzten Monaten zahlreiche Verbesserungen eingeführt und planen bereits weitere Initiativen. Wir freuen uns sehr, dass aktuelle Umfragen und Bewertungen zeigen, dass wir als Arbeitgeber auf dem richtigen Weg sind. Vielleicht kreuzen sich unsere Wege nochmal und wir können Dich persönlich davon überzeugen.

Wir hoffen, Dir konnte diese Antwort weiterhelfen. Uns hat Dein Feedback schon jetzt geholfen New Flag zu einem attraktiveren Arbeitgeber zu machen!

Dein New Flag People Team

Toller Arbeitgeber mit Luft nach oben

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei New Flag GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Produkte & Marken, cooles Office und spannende Aufgaben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unflexible Arbeitszeit, Gehalt könnte für München besser sein.
Teilweise fehlen noch richtige Strukturen.

Verbesserungsvorschläge

- Flexiblere Arbeitszeiten
- Bessere Gehälter
Ansonsten sehr zufrieden!

Image

Viele negative Bewertungen, denen ich nicht allen zustimmen kann. Klar ist auch teilweise Wahrheit enthalten, aber da sollte sich jeder sein eigenes Bild machen. Im Internet lässt sich leicht über den Arbeitgeber meckern, aber vor der eigenen Tür kehrt kaum jemand.

Work-Life-Balance

Könnte verbessert werden. Grundsätzlich ist Mehrarbeit kein Muss, aber phasenweise nicht anders machbar. Arbeitszeiten sind 9-18 Uhr (außer freitags). Man hat aber jederzeit absolut problemlos die Möglichkeit zum Arzt zu gehen oder aus anderen Gründen mal früher zu gehen oder später zu kommen. Hier hatte ich noch nie Probleme.

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt viele tolle Goodies (Fitness, Blackbike, Obst, Getränke, Vergünstigt Produkte, Testprodukte , Events etc.). aber die Gehälter könnten etwas besser sein. Das Gehalt variiert aber auch stark je nach Position und Abteilung - teilweise unfair verteilt.

Kollegenzusammenhalt

In meinem Bereich super! Aber es gibt leider auch Bereiche wo dies nicht so gut klappt.

Umgang mit älteren Kollegen

Zwar nicht viele "ältere" Kollegen, aber es kommen immer mehr dazu. Gute Mischung von jung bis alt alles vorhanden.

Vorgesetztenverhalten

Je nach Vorgesetztem von Super bis Schlecht. Ich kann mich absolut nicht beklagen und bin total happy, kenne aber auch Vorgesetzte die sich "albern" benehmen ...

Arbeitsbedingungen

Tolles Büro, zentrale Lage und neues IT Equipment.
Großraumbüro, muss man mögen.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Update Meetings, sog. get together, mit aktuellen Infos für alle.
Generell könnte der Informationsfluss aber verbessert werden (je nach Bereich sehr unterschiedlich).

Gleichberechtigung

Konnte noch nie beobachten oder hören das jemand unfair behandelt wurde. Viele Nationalitäten, Mütter etc.,

Interessante Aufgaben

Viele Möglichkeiten sich kreativ einzubringen (wenn man will!)


Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Hire & Fire Mentalität, kühle Arbeitsatmosphäre, sehr schlimme Erfahrung

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei New Flag GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gab Seminare, frisches Obst und Kaffee und Getränke umsonst

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Obwohl es ein Start-up oder schon mittelständisches Unternehmen ist, gibt es keinerlei flexible Arbeitszeiten, man kann kaum zum Arzt gehen ohne Ärger zu bekommen.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation nicht nur mit Freunden sondern mit allen.
Das Management sieht nicht was die Mitarbeiter alles tun & den workload den sie haben, da sie einmal kurz hinsehen, sich evtl. sogar von anderen Mitarbeitern (Freunden) beeinflussen lassen und sich dann direkt eine Meinung bilden ohne sich mit der Person oder der Arbeit auseinanderzusetzen.

Arbeitsatmosphäre

Kühl, jeder misstraut dem anderen

Image

Man hatte nicht das Gefühl das sich die Mitarbeiter hier wohl fühlen. In der ersten Woche bereits wurde mir von allen gesagt wie schlecht die meisten Prozesse laufen, „mal sehen wann es dir auf die Nerven geht/wie lange du es aushältst“. Ich denke, die Firma hat zum Teil (manche sind auch nur furchtbar) coole Marken aber was nützt das. Von außen sieht es erst mal sehr cool und jung aus, aber es ist überhaupt nicht so wie es zB auch auf ihrem Instagram Channel wirkt - nur wenige haben Lust auf die Events zu gehen.

Work-Life-Balance

stumpfes sitzen wir in einem Hühnerkäfig.

Sehr viel unkonkreter Druck von oben.

Karriere/Weiterbildung

Ich denke, wenn man über einen langen Zeitraum eine sehr dicke Haut hat und dem Management befreundet ist und diesem nach dem Mund redet könnte man hier vll etwas schaffen.

Gehalt/Sozialleistungen

Normal, für München eher unteres Drittel

Kollegenzusammenhalt

Eher Ellbogen, vor allem außerhalb der Teams, wenn man neu ist aber auch innerhalb des Teams.

Umgang mit älteren Kollegen

dort gibt es wenige

Vorgesetztenverhalten

sie versuchen nett zu sein, man merkt aber das es gespielt ist und hintenrum sogar gelästert wird

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro, welches schön ist aber man sitzt teilweise halb auf dem Gang wo jeder auf den Schreibtisch schauen kann. Keine förderliche Arbeitsatmosphäre. Habe auch mitbekommen, dass oft alle einfach umgesetzt werden.

Kommunikation

Nur innerhalb des Mangements und des internen Freundeskreises & zwischen Leuten die befreundet sind in der Firma

Gleichberechtigung

zwischen Männer & Frauen ja, wenn man nach Freunden/ nicht-Freunden der GF unterteilt nein.

Interessante Aufgaben

Diese bleiben immer bei der GF selbst


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

New Flag GmbH, HR Manager
New Flag GmbHHR Manager

Liebe/r ehemalige/r New Flagger/in,

vielen Dank für Deine Bewertung und Dein offenes und ausführliches Feedback zu New Flag! Auch wenn Deine Bewertung schon eine Weile her ist, wollen wir Dir trotzdem darauf antworten.

Wir bedauern es sehr, dass Du die Arbeitssituation bei New Flag so empfunden hast. Wir haben in den vergangenen Monaten zahlreiche Verbesserungsinitativen eingeführt und sehen in unseren Mitarbeiterumfragen oder aktuellen Bewertungen auf kununu, dass wir hier auf dem richtigen Weg sind und werden daher mit diesen zahlreichen People Initativen weitermachen. Vielleicht kreuzen sich unsere Wege ja nochmal, so dass wir auch dich persönlich davon überzeugen können.

Wir hoffen, Dir konnte diese Antwort weiterhelfen. Uns hat Dein Feedback schon jetzt geholfen New Flag zu einem attraktiveren Arbeitgeber zu machen!

Dein New Flag People Team

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