Let's make work better.

NEW YORKER Logo

NEW 
YORKER
Bewertung

Nur schlechte Erfahrungen und Einblicke gesammelt..

1,3
Nicht empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei New Yorker in Braunschweig gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Das Betriebsklima ist Flop und es wird nie und wurde nie gelobt! Vor allem herrscht eine sehr diskriminierende Stimmung im Betrieb.

Kollegenzusammenhalt

Das war insgesamt ok und akzeptabel, jedoch kommt mir das Verhalten falsch vor..

Vorgesetztenverhalten

Bei Entscheidungen werden Mitarbeiter von den Vorgesetzten ignoriert und man wird nicht gefragt o.ä.

Interessante Aufgaben

Immer das gleiche als Aushilfe und ich wurde oft ausgenutzt, damit die Angestellten eben ausruhen können, was für mich total unverschämt ist.

Gleichberechtigung

Als Aushilfe wird man gar nicht geschätzt !!! Überhaupt nicht empfehlenswert

Gehalt/Sozialleistungen

Mein Gehalt kam zwar pünktlich aber immer unvollständig und es wurde bisher immer noch nicht weder geklärt noch zurück bezahlt , was ich mir zu steht. Ich finde es katastrophal das die Aushilfen daran leiden müssen, wenn der Monatsumsatz nicht erreicht wurde. Soetwas ist und darf keine Ausrede sein, denn Dafür geht man ja arbeiten, um Geld zu bekommen.

Image

Leider ist es nun mal so , wenn man so mit den Mitarbeitern umgeht und sie nicht schätzt, wird dementsprechend über die Firma gesprochen. Meiner Meinung nach hat sich New Yorker sein schlechtes Image selbst zu zuschreiben. Selber schuld und dementsprechend wird dort auch eingekauft. Es ist wie ein Teufelskreis.


Kommunikation

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

NEW YORKER TeamZentrale Braunschweig

Lieber ehemaliger Kollege, liebe ehemalige Kollegin, vielen Dank für dein Feedback zu deiner Tätigkeit bei uns. Es tut uns aufrichtig leid, wenn du dich bei uns unwohl gefühlt hast. Das liegt natürlich nicht in unserem Interesse und deshalb sind wir dir für deine Rückmeldung sehr dankbar. Wir wollen aus den Bewertungen unserer Mitarbeiter lernen und uns kontinuierlich verbessern und deshalb wären wir dir sehr dankbar wenn du uns per E-Mail an jobs@newyorker.de weitere Details zu deinen Kritikpunkten sowie gegebenenfalls Verbesserungsvorschläge zukommen lassen könntest. Vielen Dank im Voraus und für die Zukunft alles Gute wünscht dir dein NEW YORKER Team aus Braunschweig.

Anmelden