NewCoffee 

GmbH 

& 

Co. 

oHG

Bewertungen

Verbesserungsvorschläge

Work-Life-Balance

Team-Besprechungen sind grundsätzlich mit Anwesenheitspflicht verbunden und finden in der Regel ein bis zweimal pro Woche statt, abhängig von der jeweiligen Abteilung. Dadurch ist das Homeoffice nicht völlig frei planbar.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind größtenteils freundlich und begegnen uns auf Augenhöhe.

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich!

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Die flexiblen Arbeitszeiten.
- Das Arbeitsklima ist sehr angenehm, Kolleg:innen unterstützen sich gegenseitig.
- Der Zusammenhalt im Team ist stark und trägt zu einer motivierenden Arbeitsumgebung bei.
- Humor und eine positive Stimmung prägen den Arbeitsalltag.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Gelegentliche technische Probleme oder veraltete Systeme erschweren die Arbeit.
- Interne Weiterbildungsangebote könnten häufiger oder strukturierter angeboten werden.
- Arbeitsplatzgestaltung: Mehr Pflanzen :)

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Super gelaunte Kolleginnen und Kollegen!

Work-Life-Balance

Dank der flexiblen Arbeitszeiten lassen sich private Termine und das Privatleben gut mit den beruflichen Anforderungen in Einklang bringen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Für die Mitarbeitenden stehen mehrere Ladesäulen für E-Fahrzeuge sowie Fahrradständer für sportlich aktive Kolleg:innen zur Verfügung.

Bio und Fairtrade Produkte vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im Team ist sehr ausgeprägt. Fällt jemand krankheits- oder urlaubsbedingt aus, unterstützen die Kolleg:innen jederzeit zuverlässig und kollegial.

Umgang mit älteren Kollegen

In den Pausen sorgt der gemeinsame Humor regelmäßig für eine lockere und angenehme Stimmung.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten haben stets ein offenes Ohr für Anliegen und zeichnen sich zusätzlich durch ihre offene und humorvolle Art aus, was zu einer angenehmen Arbeitsatmosphäre beiträgt.

Arbeitsbedingungen

Gelegentlich kommt es zu technischen Problemen, die jedoch in der Regel schnell behoben werden.

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen Kolleg:innen und Führungskräften ist durchweg sehr gut. Sollte einmal etwas in Vergessenheit geraten, lässt sich dies unkompliziert durch eine kurze Erinnerungsmail klären. Das Team reagiert darauf stets gelassen und konstruktiv, was zu einer angenehmen und effizienten Zusammenarbeit beiträgt.

Interessante Aufgaben

Die enge Zusammenarbeit und Kommunikation mit anderen Abteilungen bietet die Möglichkeit, neue Kenntnisse zu erwerben und Einblicke in unterschiedliche Aufgabenbereiche zu gewinnen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Strukturen aus der Steinzeit

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre sollte jedem bekannt sein der schon mal in einem Aldi einkaufen war. Ähnlich wie beim Mutterkonzern hat man die Menschlichkeit schon lange verloren. Meine Kollegen aus der Führungsetage haben lediglich Menschlichkeit verloren und es geht primär darum Politik zu betreiben. Es wird jede Gelegenheit genutzt um die Erfolge seiner Mitarbeiter oder seiner Kollegen als seine eigenen zu verkaufen. Fehlentscheidungen werden gezielt anderen zugeordnet.

Work-Life-Balance

37,5 Stunden die Woche

Karriere/Weiterbildung

Nicht Vorhanden außer man zeigt sich Systemtreu, Weiterbildungen werden nicht gezahlt.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist unterdurchschnittlich

Kollegenzusammenhalt

nicht vorhanden

Vorgesetztenverhalten

Unprofessionell, kindisch, unsachlich

Kommunikation

Kommunikation ist schlecht. Das Management hält sich für was besseres, ähnlich wie der Adel damals

Interessante Aufgaben

Erhalt statt Fortschritt. Wer vorankommen möchte oder etwas lernen will ist hier ganz klar Falsch.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts,

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Management ist unsozial und abgehoben. Die Inkompetenz der Führung wird gezielt verschleiert. Regelmäßig kündigen die Kollegen und man befindet sich in einer ewigen Spirale des einarbeites für die neuen Kollegen. Büro ist ungemütlich laut und unbequem. Es gibt kaum Parkplätze. Es ist wirklich alles schlecht, lebt lieber von der Stütze oder sammelt Flaschen bevor ihr hier startet. Ihr werden es früher oder später bereuen und habt dann wertvolle Zeit verschwendet.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist sehr schlecht, es gibt weder Lob noch Anerkennung. Die Vorgesetzten kommunizieren meiner Meinung nach zum großen Teil unklar, unsachlich und teilweise auch unter der Gürtellinie.
Allein die Tatsache, dass es keinen Betriebsrat gibt und der Mutterkonzern Aldi Süd strickt gegen die Gründung eines Betriebsrates ist, sollte bei jedem Abschreckung genug sein.

Work-Life-Balance

37,5 Wochenstunden

Karriere/Weiterbildung

Karriere ist unmöglich da dass Management jeden klein hält, ebenso wird keine Stelle frei, wie auch wenn das Management aus Menschen besteht die sonst nirgends unterkommen

Gehalt/Benefits

Gehalt ist unterdurchschnittlich schlecht. Mit einer abgeschlossenen Ausbildung verdient man das gleiche wie Kollegen mit Bachelor oder Master Abschlüssen. Klassisch wird jeder ausgebeutet der keinen wirklichen Bezug zur Realität hat. Sozialleistungen ist ein Fremdwort

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Rohstoffe kommen aus Latein Amerika und Asien. Container Schiffe und viele LKW Kilometer bis der Kaffee dann in Ketsch angekommen ist, nur um dann wieder seinen Weg in die weite Welt zu finden.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen ist in der Regel gut, jedoch nicht mit dem Führungspersonal

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere gibt es kaum, außer im Management. Kein normaler Mitarbeiter hält das auch bis ins Alter aus.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind meiner Meinung nach schon lange fachlich abgehängt und leben in einer Illusionierten Welt von Ja-Sagern. Klassische Behörden Mentalität. Keiner dieser Menschen wird aufgrund seiner Qualifikation einen ähnlich bezahlten Job bekommen. Ziele sind unklar und werden regelmäßig geändert.

Arbeitsbedingungen

Laptops sind so alt dass diese nicht mehr funktionieren. Oftmals sind die Akkus der Laptops defekt, auf Nachfrage bekommt man entgegnet dass man eben stationär arbeiten soll. Es gibt keine richtige Meeting Räume. Hardware macht ständig Probleme. Uralte und abgeranzte Monitore und Stühle.

Kommunikation

Die Kommunikation ist schlecht, ähnlich vergleichbar als würde man als Diener für den altdeutschen Adel arbeiten.

Gleichberechtigung

Es gibt kaum ausländische Kollegen, meines empfingen liegt das an einer kleinen Gruppierung im Produktionsmanagement. Vorzugsweise werden junge hübsche Frauen eingestellt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind an Langeweile nicht zu übertrumpfen. Regelmäßig muss man sich mit Schwachsinn befassen den sich das Management mal wieder ausgedacht hat, durch die ständig Wechselnden Entscheidungen seitens Management arbeitet man in der Regel für die Katz.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hohe Flexibilität

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Es wird viel Wert auf eine angenehme Atmosphäre gelegt

Image

Die NewCoffee baut sich gerade ihr Image auf

Work-Life-Balance

Homeoffice wird gefördert

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung gut

Gehalt/Benefits

Überdurchschnittlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr ausgeprägt

Kollegenzusammenhalt

guter Zusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorbildlich

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte haben ein offenes Ohr für ihre Mannschaft

Arbeitsbedingungen

In den letzten Jahren wurde sehr viel in die Arbeitsbedingungen investiert

Gleichberechtigung

Wird gelebt

Interessante Aufgaben

Der Kaffeemarkt ändert sich sehr schnell. Dadurch ändern sich auch die Aufgaben.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nicht viel...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungskräfte,zu viel Politik, viele Ja-Sager, langweilige Aufgaben, Kaltes Grossraumbüro, Schlechte Kommunikation vom Management

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Grossraum Büro mit hoher Lautstärke

Work-Life-Balance

Homeoffice möglich

Karriere/Weiterbildung

Karriere ist nicht möglich

Gehalt/Benefits

Gehalt und Sozialleistungen sind in Ordnung

Kollegenzusammenhalt

Vorsicht vor Seilschaften bei denn Führungskräften. Unbedingt mir Kritik zurückhalten. Einige Kollegen schlachten das aus, um gut da zu stehen.

Vorgesetztenverhalten

Teilweise völlig inkompetent. Eigene Fehler werden gerne auf andere Abteilungen abgewälzt.

Kommunikation

Von der GF bekommt man nichts mit. WL schreit gerne die Mitarbeiter an. Eine offene und konstruktive Diskusion mit Management nicht möglich.

Interessante Aufgaben

Repetative Aufgaben. Innovationen möchte man nicht. Excel wird gerne genutzt. Falsche Zahlen werden von Führungskräfte in Richtung GF durchgewunken