Keine Struktur, schlechte Führung durch Geschäftsführung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei nexpera GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollege
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Einarbeitung, Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsführer austauschen
Kommunikation
Zuerst verspricht der Geschäftsführer dir Erfolg und eine gute Einarbeitung und nach vier Wochen gibts keine wöchentlichen Meetings mehr und wenn es dann auf einmal nicht läuft, gibt es Druck und schlechte Laune von oben.
Work-Life-Balance
Man spricht von Home Office weltweit und wenn es soweit ist, wird es verboten und untersagt.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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