Arbeiten auf Augenhöhe - fordernd, sinnstiftend und mit echtem Gestaltungsspielraum
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von Vertrauen, Eigenverantwortung und dem gemeinsamen Anspruch, sehr gute Arbeit zu leisten. Die Wertschätzung ist spürbar.
Kommunikation
Die Kommunikation ist offen und transparent. Es gibt zahlreiche Austauschformate für das Team und für die inhaltliche Arbeit und Gestaltung. Durch das dezentrale Organisationsmodell hat man viel Möglichkeiten sich einzubringen. Feedback ist ausdrücklich erwünscht.
Kollegenzusammenhalt
Der Teamzusammenhalt ist stark. Gerade in intensiven Projektphasen kann man sich immer auf die Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen auch standortübergreifend jederzeit verlassen.
Work-Life-Balance
Die Arbeit ist anspruchsvoll, der Standard Exzellenz. Gleichzeitig gibt es viel Freiheit in der Selbstorganisation und ein hohes Maß an Vertrauen, die eigene Balance aktiv zu steuern. Selbstfürsorge und das Finden einer gesunden Work-Life-Balance, oder vielmehr "Work-Life-Integration" sind ausdrücklich erwünscht und wird auch mit betrieblichen Benefits unterstützt.
Vorgesetztenverhalten
Führung findet auf Augenhöhe statt. Leads geben fachliche Orientierung, lassen aber auch Raum für Mitgestaltung, Eigeninitiative und Verantwortung.
Es wird viel Wert auf die persönliche Entwicklung und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden gelegt.
Interessante Aufgaben
Wer Verantwortung übernehmen und aktiv mitgestalten möchte, findet hier viele Möglichkeiten. Besonders wen das Thema nachhaltige Transformation beschäftigt, der wird bei der Next Digital Group ein tolles Umfeld finden.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird hier im Alltag gelebt. Perspektiven, Rollen und Entwicklungsmöglichkeiten sind unabhängig von Geschlecht, Alter oder Hintergrund.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle im Team sind wertvoll und werden wertschätzend behandelt.
Arbeitsbedingungen
Schöner, modern eingerichteter Campus, sogar mit eigenem Gym. Die anderen Standorte haben Office-Möglichkeiten im Mindspace, welches einen guten Vibe hat und viele Möglichkeiten sich über die Unternehmensgrenzen hinaus zu vernetzen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen schaut auf alle Themen die nachhaltige Transformation bedeuten. Der Anspruch ist hier, Wirkung zu erzeugen. Nachhaltigkeit und verantwortungsvolles Handeln werden ernst genommen und kontinuierlich weiterentwickelt.
Gehalt/Benefits
Die Vergütung ist fair und leistungsgerecht, liegt sogar über dem Durchschnitt. Engagement und Verantwortung werden gesehen und honoriert. Es gibt zahlreiche Wellbeing-Benefits für die Mitarbeitenden.
Image
Die Next Digital Group hat ein sehr positives Image. Die Begeisterung der Mitarbeitenden wirkt intern wie extern. Die NDG steht für moderne Beratung, Haltung und den Mut, neue Organisationsformen auszuprobieren.
Karriere/Weiterbildung
Die Karrierewege sind nicht klassisch hierarchisch sondern entwickeln sich über Verantwortung, Kompetenz und Wirkung. Weiterbildung und persönliche Entwicklung werden quartalsweise besprochen und aktiv angeregt und gefördert.