52 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
52 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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52 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Man kann viel offen sprechen.
Urlaub ist festgelegt.
Mehr Mitarbeiter/innen
Ja, das Image stimmt mit der Realität überein.
Wir können uns super gut wieder entwickeln. Es wird viele Fortbildungen vorgeschlagen.
Verständnis und Bereitschaft zu helfen
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Es wäre jedoch wünschenswert, nicht nur deutschsprachige Fachberater bei besonderen Situationen oder Beobachtungen einzubeziehen, sondern auch russischsprachige. Ebenso halte ich es für sinnvoll, die Arbeit der Logopädin wieder aufzunehmen.
Die Offenheit und die offene Ohr für die Anliegen der Angestellten.
Ich wünsche mir, dass Work-life-Balance zu gewähren wird.
Die Atmosphäre ist nicht nur akademisch und bildungsvoll, sondern auch voller Vertrauen und Respekt.
Es ist nicht immer da.
Es ist uns Abhängig, welche Weiterbildungen gewünscht wird und woran die Interesse liegen.
Die Bezahlung ist nach TvÖde.
Unsere Kitas sind als Fair- Kita bezeichnet worden.
Das Team und die KollegInnen sind für einander da.
In unserem Betrieb bzw. erfahrene/ ältere KollegInnen sind gleich wertgeschätzt sowie jüngere und neue KolleInnen.
Es ist mit Respekt, Achtsamkeit und Zuwendung verbunden.
Jede Arbeitnehmer bekommt nach der Probezeit eigene dienstliche Laptop, die in neusten Version sind.
Wenn unter das Team und KollegInnen ein Thema gibt, wird offen und wertschätzend darüber geredet.
Geschlecht spielt hier keine Rolle. Alle werden gleich wahrgenommen und respektiert.
Die Arbeitsatmosphäre ist von gegenseitigem Respekt, Vertrauen und fairer Kommunikation geprägt, wozu insbesondere die wertschätzende Haltung der Vorgesetzten beiträgt.
Die Zusammenarbeit im Team ist vertrauensvoll, ehrlich und von gegenseitiger Unterstützung geprägt.
Die Kommunikation ist offen, transparent und findet regelmäßig auf Augenhöhe statt.
Nach TVÖD Tabelle
Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten ständig weiterzuentwickeln und zu verbessern. Einen besonderen Stellenwert hat die Lehrtätigkeit. Angenehme Arbeitsbedingungen.
Keine sichtbare Hierarchie
Nachhaltigkeit spielt große Rolle
Regelmäßige Fortbildungsvorschläge
Sehr schnelle und transporente Kommunikation
Gehalt nach TövD Tabelle
Dass es viele Weiterbildungen gibt und Möglichkeiten sich weiter zu entwickeln
- dass die alte Leitung nicht gerne Ihre Hilfe angeboten hat
- dass man alle Fragen unter Kollegen klären musste und die Leitung zwar vor Ort war aber leider nicht anwesend mit dem Kopf
- viele Kinder - wenig Personal
- Urlaubstage waren eine Katastrophe
- das Personal hat sich oft überfordert gefühlt, durch viel Arbeit in den Gruppen
- Gruppen kleiner machen
- Kompetente Kollegen raussuchen
Es gab viele Beschwerden unter den Kollegen und gegenseitiger Hass (Lästereien)
Unvorstellbare Ziele
Bei jedem Fest wurde immer wieder das gleiche gemacht, keinen Platz für neue Ideen.
Ältere wurden bevorzugt
Unverantwortlich und inkompetent
Das Konzept hat mich direkt überzeugt und wir täglich gelebt. Das ganze Team ist stehts darauf bedacht sich weiter zu entwickeln und wird dabei von der Leitung gefördert. Es ist wirklich toll zu sehen, wie professionell und mit wie viel Liebe hier gearbeitet wird.
Tolle kooperative Teams! Man kann viel zusammen lachen.
Dadurch, dass die Vorbereitungszeit in der reguläre Arbeitszeit einberechnet ist, kann man hier wirklich Feierabend machen.
Regelmäßige Team-Weiterbildungen. Auch individuelle Förderung wird groß geschrieben!
Wirklich sehr gut! Alle ziehen an einem Strang.
Extrem wertschätzend und hat immer ein offenes Ohr!
Es wird strikt auf den Personalschlüssel geachtet. Neue Materialien werden zumeist problemlos und zügig angeshcafft.
Sowohl mit der Leitung aus auch im Team!
positive Arbeitsatmosphäre
39 Stunden und Vorbereitungszeit zählt zur Arbeitszeit
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
angemessenes Gehalt
sehr umweltbewußt und nachhaltig
Kollegen unterstützen sich gegenseitig und kein Konkurrenzverhalten auch teamübergreifend
respektvoller und freundlicher Umgang mit älteren Mitarbeitern
fairer Umgang mit den Mitarbeitern
herzlicher Umgang mit den Mitarbeitern auch von der Geschäftsführung
multikulturelles Team
abwechslungsreiche Arbeit und vielfältige Angebote für Kinder und Mitarbeiter
Es wird auf die Qualität des Personals und des pädagogischen Angebots geachtet. Nicht jeder wird genommen, keine Fachfremde ersetzen Fachkräfte. Arbeitgeber bemüht sich sehr alle möglichen Zuschüsse vom Land und Bund für die Kita, Kinder und Mitarbeiter aufzutreiben. Super Ausstattung der Kitas!
Eltern mehr zu der Zusammenarbeit einbeziehen, mehr Aufklärungsarbeit, damit diese Arbeit geschätzt wird.
Deine Arbeitsatmosphäre kannst du selber gestalten. Ob es gute Laune, Blumen auf dem Tisch oder Ordnung im Teamraum, Bereitschaft zur Konfliktklärung und Austausch. Auf jedem Fall genug Zeit und Budget von dem Träger für die schönen Dinge und für Persönlichkeits- und Teamentwicklung für das Team. Multikulturelles und offenes Team.
Es gibt immer viel zu tun. Es gibt gewisse Flexibilität seitens des Arbeitgebers trotz festen Arbeitszeiten wie Homeoffice für Vorbereitungszeiten und Notebook für Vollzeitkräfte, aber man muss auch selber Flexibilität mitbringen und sich managen. Feste Schließzeiten und Urlaub in den Schulferien - nicht für alle ein Vorteil.
Ich bin den Weg von einer studentischen Aushilfe bis zu der Kitaleitung gegangen und hatte viel Unterstützung.
Das Maximum an dem, was in Frankfurter Kitas überhaupt geht, aber in dem Bereich sollte grundsätzlich besser bezahlt werden.
Das ist nun wirklich das Aushängeschild des Unternehmens!
Neue Kolleginnen werden eingearbeitet und in das Team eingeführt, so dass man sich nach einer kurzen Zeit als Teil eines Ganzes fühlt.
Alles kann, darf und soll angesprochen werden.
Im Vergleich zu anderen Kitas gibt es hier nun wirklich alles für Leib und Seele. Kleinere Gruppen, mehr Personal, beste technische Ausstattung, das Maximum an Leistungen, was in Frankfurt in den Kitas überhaupt geht, gesunde Verpflegung, sehr viele Weiterbildungen und Coaching.
Ohne Ende
Respektvollen Umgang miteinander,
Transparente Kommunikation,
Unterstützung in alle bereicheen
Nichts
So bleiben wie es ist!
Ich wurde sehr warmherzig von Kolleginnen aufgenommen
Es gibt auf jeden Fall Aufstiegschancen und unbefristeten Übernahme
Sehr angenehme Arbeitszeiten, Wochenende frei.
Ich bekomme Weihnachtsgeld, Job Fahrrad, arbeitslaptop.
Die Löhne werden überpünktlich ausbezahlt.
Sehr kompetent, hilfsbereit und respektvoll
Ich habe jeden Tag großen Spaß auf die Arbeit.
Klar, transparent und ohne Uberforderung,
Jeden Tag lerne ich etwas neues.
Kolleginnen sind respektvoll, freundlich und hilfsbereit
So verdient kununu Geld.