24 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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24 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Arbeiten bei Nice-Pak
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich Produktion bei Nice-Pak Deutschland GmbH in Osterweddingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Zahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich weiss nicht wo ich da Anfangen soll. Lügen, nicht eingehaltene Versprechen, keine Kommunikation und kaputtspielen von Mitarbeitern, keine Wertschätzung usw.
Verbesserungsvorschläge
Müsste das ganze Management bis zu den Teamleitern ausgetauscht werden, sonst keine Chancen mehr für die Firma.
Arbeitsatmosphäre
Verbesserungsbeadarf
Image
Sehr schlecht
Work-Life-Balance
Verbesserungsbedarf
Karriere/Weiterbildung
Kaum Möglichkeiten
Gehalt/Benefits
Mindestlohn und wenig Aufstiegschancen mit etwas mehr Gehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Verbesserungsbedarf
Kollegenzusammenhalt
Verbesserungsbedarf
Umgang mit älteren Kollegen
Verbesserungsbedarf
Vorgesetztenverhalten
Verbesserungsbedarf
Arbeitsbedingungen
Verbesserungsbedarf
Kommunikation
Verbesserungsbedarf
Gleichberechtigung
Verbesserungsbedarf
Interessante Aufgaben
Vorhanden
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Sehr schlecht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Nice-Pak Deutschland GmbH in Osterweddingen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird alles auf England geschoben
Verbesserungsvorschläge
Versprechen auch einhalten
Arbeitsatmosphäre
Ungerechtfertigte Abmahnungen
Work-Life-Balance
Man wird verdonnert jeden Samstag zusätzlich zu arbeiten,jede Woche nur 1 Tag frei
Kollegenzusammenhalt
Es ziehen nicht alle mit,wenn man was erreichen will
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Schonung, werden extra gefordert
Vorgesetztenverhalten
Stehen nicht hinter ihrem Team
Arbeitsbedingungen
Nur Druck von oben
Kommunikation
Nur Buschfunk
Gleichberechtigung
Einige werden bevorzugt,wenn sie tief genug reinkommen in den....
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Absolut nicht zu empfehlen1
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Nice-Pak Deutschland GmbH in Osterweddingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
pünktliche Lohnauszahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kein Urlaubs-oder Weihnachtsgeld. Bonus wird auch schon seit Monaten nicht mehr gezahlt.
Verbesserungsvorschläge
Hier läuft nichts, da die ganz Chefetage schon nicht funktioniert. Wenn dort Mitarbeiter anfangen, die etwas verbessern wollen sind die auch nicht lange da. Es muss von oben her erstmal alles angepasst und verbessert werden.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter werden angeschrien, ungereht behandelt und abgemahnt zu unrecht.
Image
Hat einen berechtigten schlechten Ruf.
Work-Life-Balance
Durch das jetzige 3 Schicht-System hat man kene Zeit mehr für privates.
Gehalt/Benefits
kein Urlaubs-oder Weihnachtsgeld. Bonus wird auch schon seit Monaten nicht mehr gezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wird besser
Kollegenzusammenhalt
Kein Kommentar.
Arbeitsbedingungen
Maschinen sind uralt, werden nicht erneuert
Kommunikation
Informationen kommen oft viel zu spät an.
Gleichberechtigung
ausländische Bürger werden ausgelacht und denen wird in einer Abmahnung aufgrund der Sprachbarriere etwas in die Schuhe geschoben was nicht stimmt.
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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Nice-Pak kann es besser aber will nicht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Nice-Pak Deutschland GmbH in Osterweddingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Zusammenhalt im eigenem Team
Verbesserungsvorschläge
Aus eigenem Antrieb die Leistungen der Arbeitnehmer erkennen und belohnen
Arbeitsatmosphäre
Kann ruhig besser sein
Image
Zur Zeit wird nicht gutes über die Firma gesagt
Work-Life-Balance
Im aktuellen 3 Schicht System habe ich weniger Zeit für private Sachen als im vorherigen 4 schichtsystem
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sind auf dem Weg zur Besserung
Karriere/Weiterbildung
Nein
Kollegenzusammenhalt
Wann erfährt mehr aus der Gerüchteküche als bekannt gegeben wird
Vorgesetztenverhalten
Keine klaren Aussagen in allen Bereichen
Arbeitsbedingungen
Die meisten Maschinen sind veraltet und sind sehr verschlissen
Gehalt/Benefits
Kann wensendlich besser sein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber hat mir eine Chance gegeben aus der zeitatbeit raus
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Nice-Pak Deutschland GmbH in Osterweddingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Seinen Ruf. Zu untecht
Verbesserungsvorschläge
Verpflegung
Umgang mit älteren Kollegen
Bin noch jung aber gut
Arbeitsbedingungen
Wird aktuell der pausenraum neu gestaltet
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Keine Führung vor Ort und die britische Mutter kümmert sich nicht
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Nice-Pak Deutschland GmbH in Osterweddingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sie oben
Verbesserungsvorschläge
Sowohl vor Ort als auch in der Muttergesellschaft die Führung austauschen
Arbeitsatmosphäre
Erschreckend - das Top-Management ist selten vor Ort und meist im Home-Office - somit keine Unterstützung - man / frau wird als Führungskraft alleine gelassen.
Image
Schlecht - wer nicht muss, der kommt nicht
Work-Life-Balance
Miserables Schicht-System
Karriere/Weiterbildung
Soll es laut Firmenbroschüre geben - leider nicht gefunden
Gehalt/Benefits
Am unteren Ende - auch wenn es anders versprochen wird
Kollegenzusammenhalt
Sonst wäre es nicht zu ertragen
Vorgesetztenverhalten
Welche Vorgesetzten ? Sie sind nur im Home-Office oder nicht ansprechbar.
Arbeitsbedingungen
Arbeitssicherheit und Ergonomie scheinen Fremdworte zu sein - jede Idee wird im Keim erstickt - aber für die Büros wird viel Geld ausgegeben
Kommunikation
Von oben kommt gar nichts - nur der Buschfunk meldet, aber man / frau weiß nie, ob es stimmt
Gleichberechtigung
Alle werden gleich gleichgültig behandelt - außer die Lieblinge der Führung: die dürfen alles
Interessante Aufgaben
Jeden Tag Abwechslung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Viele jammern bei Nice-Pak! Meiner Meinung nach zu Unrecht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Nice-Pak Deutschland GmbH in Osterweddingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleiche Quali - gleiche Bezahlung, gute Entwicklungsmöglichkeiten. Man bekommt Chancen, die andere Arbeitgeber nicht geben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Am schlimmsten finde ich das Gemeckere der Mitarbeiter. Jeder weiß es besser, die anderen können nichts.
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter in der Produktion schimpfen über die Verwaltung und die Verwaltung über die Produktion. Ein Rollentausch würde sicher dem einen oder anderen die Augen öffnen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Arbeitszeiten sind sehr lang und wenig Urlaub oder freie Tage
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Nice-Pak Deutschland GmbH in Osterweddingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kommt immer pünktlich das Geld überwiesen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig für die Leute wird getan
Verbesserungsvorschläge
Mehr Geld und Urlaub von 27 Tagen auf 30 Tage
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht ehrlich-Nicht objektiv
Ex-FührungskraftHat bis 2019 bei Nice-Pak Deutschland GmbH in Osterweddingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führung
Verbesserungsvorschläge
Umgangsformen. .Beständigkeit..Alle halbe Jahre werden Mitarbeiter gern gewechselt
Arbeitsatmosphäre
gut
Image
Respektlos
Gehalt/Benefits
Marktüblich..Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
Arbeitsbedingungen
sauber..strukturierte Einarbeitungsphase..Teamarbeit..jederzeit Ansprechpartner..4 Schicht System..Schichtplanung für ein Jahr steht
Kommunikation
Abteilungsabhängig
Interessante Aufgaben
zu viel von Allem und nicht umsetzbar, fehlende Strukturen
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Es geht aufwärts
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Nice-Pak Deutschland GmbH in Osterweddingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Einsatzbereitschaft der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wenn es eng wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die „Kollegen“, die regelmäßig zum Wochenende „krank“ werden
Verbesserungsvorschläge
Warum haben wir LV‘s ?
Arbeitsatmosphäre
Es wird besser - das Management zeigt sich mehr und macht mit.
Image
Einige Ex-Kolleginnen werfen Dreck
Work-Life-Balance
4-Schicht-System ist nicht toll.
Karriere/Weiterbildung
Ich war noch nicht dran, aber einige Kolleginnen und Kollegen haben schön Weiterbildungen gehabt.
Gehalt/Benefits
Ok, könnte aber besser sein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kita‘s werden unterstützt mit Feuchttüchern
Kollegenzusammenhalt
Bei uns prima - mit anderen könnte besser
Umgang mit älteren Kollegen
Erleichterungen im Schicht-System wären toll.
Vorgesetztenverhalten
Noch viel Luft nach oben - geht aber auch viel schlimmer.
Arbeitsbedingungen
Zu laut weil die Radios so laut sind
Kommunikation
Viel Information - manchmal zu viel.
Gleichberechtigung
Vielfalt wird immer größer geschrieben.
Interessante Aufgaben
Herausforderungen wechseln ab mit Eintönigkeit
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 24 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Nice-Pak Deutschland durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medizintechnik (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 24 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 24 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Nice-Pak Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.