56 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
56 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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56 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Kann man machen, sollte man aber nicht.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Niedax Group in Linz am Rhein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es tut sich einiges (wenn auch langsam). Neue Systeme, neue junge Führungskräfte, Wechsel in der Geschäftsführung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geschäftsführung die sich alles erlaubt. Mit den Werten wird gerne argumentiert aber selber vorleben ?
Unterirdische Kommunikation einiger Führungskräfte
Miserable Unternehmenskultur
Prozesse aus der Jura
Verbesserungsvorschläge
- Moderne Führung
- Regelmäßige Mitarbeiterbefragung
- Überarbeitung & Leben der Unternehmenswerte; auch Top-Down
- Verbesserung der Arbeitsbedingungen und Benefits für Mitarbeiter, diese sind absolut überschaubar und nicht zeitgemäß
- Vertrauen in die Mitarbeiter
- Verbesserung der internen Prozesse und Systeme (fairerweise muss man dazu sagen, dass sich hier augenscheinlich einiges tut)
- Transparente Kommunikation top-down
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist lediglich durch die wenigen vernünftigen Kollegen erträglich. Unternehmensübergreifend hinweg schlichtweg eine Katastrophe. Ein "Wertekanon" der sage und schreibe "fünf" Werte umfasst, wobei der Wert "Wertschätzend" der größte Witz ist. Wer regelmäßig Kontakt mit "Führungskräften" hat weiß, wie diese die Unternehmenswerte im Alltag vorleben.
Image
Über die Jahre gefühlt immer größere Unzufriedenheit der eigenen Mitarbeiter. Das "gute" Image hat sich inzwischen rumgesprochen, dies zeigt sich insbesondere im Fachkräftemangel...
Work-Life-Balance
9 to 5. Kernarbeitszeit 07:30 - 15:00. Kennen sie schon Niedax ? Freitag ab 15 Uhr erreichen sie in der Regel bis auf Ausnahmen niemanden mehr.
Karriere/Weiterbildung
Karriere ? Weiterbildung ? Jedes mal aufs neue ein Krampf - warum sollte der Arbeitgeber in seine Mitarbeiter investieren, das könnte ja zur Mitarbeiterbindung führen....
Gehalt/Benefits
Verhandlungssache
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Green Washing ahoi
Kollegenzusammenhalt
Letztlich der Grund, warum ich überhaupt noch bei Niedax arbeite... In der eigenen Abteilung sehr gut, bereichsübergreifend kommt es auf die entsprechenden Personen drauf an. Vertrauen sollte man aber nur sich selbst!
Umgang mit älteren Kollegen
Stets einwandfrei.
Vorgesetztenverhalten
Hier gilt es zu differenzieren. Der eigene Vorgesetzte - Fünf Sterne. Die Vorgesetzten bei Niedax generell ? Eher 1-2 Sterne... Moderne Führung, "Führung" sind Fremdwörter. Narzismus ist gerade bei einigen Vorgesetzten die ausgeprägteste Eigenschaft.
Arbeitsbedingungen
Moderne Arbeitsgeräte, moderne Büros - diese passen weitesgehend.
Kommunikation
2-3x im Jahr eine Betriebsversammlung ansonsten nutzt das Unternehmen eine Intranetlösung, diese dient in der Regel allerdings nur zur Selbstbeweihräucherung einiger Abteilungen und wird dahingehend auch unterschiedlich "aktiv" genutzt.
Gleichberechtigung
Gibt es weibliche Führungskräfte... ich bin tief in mich gegangen und habe die "Ein Mann Teams" mal außer Acht gelassen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben in meinem Bereich sind sehr interessant. Man braucht nur einen langen Atem was die Umsetzung angeht.
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Arbeitgeber-Kommentar
Niedax-Team
Lieber Kollege,
vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback!
Wir bedauern, dass Sie bestimmte Erfahrungen bei Niedax als nicht optimal empfinden bzw. empfunden haben . An der Förderung eines positiven und wertschätzenden Arbeitsumfelds arbeiten wir aktiv – auch durch kontinuierliches Feedback und Gespräche.
Ihr Feedback hilft uns dabei, uns weiter zu verbessern und die Arbeitsbedingungen bei Niedax stetig zu optimieren. Wir freuen uns, dass Sie bestimmte positive Aspekte betont haben, und nehmen Ihre Anmerkungen zu den Verbesserungspotentialen sehr ernst.
Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Arbeitszeiten noch flexibler zu gestalten und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, damit unsere Mitarbeitenden ihr volles Potenzial entfalten können.
Wir würden uns freuen, Ihr Feedback in einem persönlichen Gespräch weiter zu vertiefen und stehen Ihnen dafür jederzeit unter personal@niedax.de zur Verfügung.
Ihr Niedax-Team
Ein sinkendes Schiff mit einer Vetternwirtschaft aus dem Bilderbuch
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei NIEDAX GmbH & Co. KG in Sankt Katharinen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Geld.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsstil, veraltete Prozesse, Vetternwirtschaft.
Verbesserungsvorschläge
Führungspositionen mit geeigneten Leuten besetzen.
Arbeitsatmosphäre
Man wird klein gehalten und bekommt für seine Erfahrung und seine Fähigkeiten die Arbeit der Dauerkranken aufgelastet
Image
Sinkendes Schiff mit veralteter Betriebsstruktur
Work-Life-Balance
Die 35 Stundenwoche ist okay
Karriere/Weiterbildung
Nicht möglich. Es zählen weder Ausbildung noch Fähigkeiten. Rückgrat ist absolut nicht erwünscht. Weiterkommen nur durch Vetternwirtschaft, oder schleimen möglich.
Gehalt/Benefits
Das Geld stimmt aber der Rest bleibt absolut auf der Strecke
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Absolute Siffbude
Kollegenzusammenhalt
Eine absolute Katastrophe, gehört man der Nationalität, welche in einer Abteilung die Mehrheit bildet nicht an, ist man nichts wert
Umgang mit älteren Kollegen
Top. Diese haben Narrenfreiheit und werden bevorzugt behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Auf den Meisterposten sind inzwischen nur noch Wasserträger die die Philosophie des Produktionsleiters durchprügeln. Eigene Meinungen oder Rückgrat besitzen diese nicht
Arbeitsbedingungen
Wie in der Steinzeit
Kommunikation
Man erfährt Dinge bereits über den Buschfunk bevor Diese Spruchreif sind
Gleichberechtigung
In kleinster Weise
Interessante Aufgaben
Man hat ständig neue Aufgaben, insbesondere den Mist von unqualifizierten Kollegen auszubaden
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Arbeitgeber-Kommentar
Niedax-Team
Lieber Kollege,
vielen Dank für Ihr Feedback! Es tut uns leid zu hören, dass Ihre Erfahrungen mit Niedax als Arbeitgeber nicht optimal sind.
Derartiges Feedback ist für uns als Unternehmen immer wertvoll, um uns und unsere Prozesse stetig weiterzuentwickeln.
Wir haben zu Kenntnis genommen, dass Sie besonders in den Bereichen Führungskräfte, Kommunikation und Arbeitsatmosphäre Optimierungsbedarf sehen.
Wir würden uns freuen, wenn Sie uns noch mehr Details zu ihren Erlebnissen mitteilen könnten, um Verbesserungen voranzutreiben.
Schreiben Sie uns gerne an diese E-Mailadresse: Personal@niedax.de .
Ihr Niedax-Team
Wenn es die Goldene Himbeere in Unternehmensführung geben würde , wäre diese Firma ganz oben dabei!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Niedax Group in Linz am Rhein gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Altlasten Entsorgen und Erfahrene Menschen in Führungspositionen einsetzten.
Arbeitsatmosphäre
Jeder gegen Jeden , Alle gegen Alle ist das Motto
Image
Das Image war mal um weiten besser
Work-Life-Balance
Als Familienunternehmen Dargestellt aber intern genau das Gegenteil
Karriere/Weiterbildung
Es wird versucht jeden klein zu halten
Gehalt/Benefits
Gehalt ist in der heutigen Zeit Ein Witz!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Am liebsten hätten dir Firma nur Kinderlose Singels die nicht viele Probleme bereiten
Kollegenzusammenhalt
Sehr ausgeglichen. Viele gute Menschen aber auch viele falsche
Umgang mit älteren Kollegen
Sobald man dem Arbeitstempo nicht mehr gewachsen ist , wird man rausgeekelt
Vorgesetztenverhalten
Die meisten Vorgesetzen denken sie währen was Besonderes
Arbeitsbedingungen
Von alter bis neuer Technik alles vertreten . Genauso sind die Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Wird ganz klein gehalten. Nicht zu viel Wissen heißt das Motto
Gleichberechtigung
Das ich nicht lache...... viele sexistiche und frauenfeindliche Aktionen dort mitbekommen
Interessante Aufgaben
Von der Atbeit her sehr langweilige Tätigkeiten
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Arbeitgeber-Kommentar
Niedax-Team
Lieber ehemaliger Kollege,
es tut uns leid, dass Sie im Bereich Produktion nicht zufrieden waren.
Derartiges Feedback ist für uns als Unternehmen immer wichtig, um uns und unsere Prozesse stetig weiterzuentwickeln.
Ihre Anmerkungen sind angekommen. Wir sind dabei, individuellen Bedürfnissen besser gerecht zu werden und versuchen uns stetig zu verbessern. Wir leiten Ihr Feedback natürlich an den jeweiligen Fachbereich weiter.
Ihr Niedax-Team
Arbeiten und gesund bleiben ist hier unmöglich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Niedax Group in Linz am Rhein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die asphaltierten Parkplätze im oberen Bereich..
Sagt eigentlich alles über den Betrieb aus..
Nicht nur auf dem Parkplatz bekommt man "Steine "in den Weg gelegt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Muss man nicht erwähnen.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt ein paar 'Experten' im Betrieb die alles können.
Deren Umsetzungen liefen immer bestens...
Keine Kantine
Kein Home Office
Keine Parkplätze für neuwertige kfz
Toilettenanlagen abgeranzt
Man bekommt 1 Flasche Wasser im Sommer ab 30 Grad geschenkt.
Keine Events seitens der Firma .
Arbeitsatmosphäre
Nicht vorhanden gewesen.
Image
Interne Stimmung unmöglich
Karriere/Weiterbildung
Nicht möglich
Kollegenzusammenhalt
Jeder schießt gegen jeden.
Dem Anschein nach,Gefällt den Vorgesetzen dies.es wird von diesen geduldet.
Umgang mit älteren Kollegen
Mittelmäßig
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzten?..hatte ich keinen !
Arbeitsbedingungen
Veraltete Büroräume, Lärmpegel an der Grenze
Kommunikation
Funktioniert bestens.
Vorgesetzte kommunizieren mit denen,die gewisse Themen eigentlich noch nicht wissen sollten als erstes.
Gehalt/Benefits
Soll man 5 Sterne geben,wenn der Arbeitgeber pünktlich bezahlt?
Mitarbeiter gehen in Vorleistung und sind zudem auch pünktlich.
Gleichberechtigung
Ich kenne keine weibliche Führungskraft.
Interessante Aufgaben
Stupide und langweilig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
Niedax-Team
Lieber ehemaliger Kollege,
wir bedauern, dass Sie bestimmte Erfahrungen bei Niedax als nicht optimal empfunden haben. An der Förderung eines positiven und wertschätzenden Arbeitsumfelds arbeiten wir aktiv – auch durch kontinuierliches Feedback und Gespräche.
Wir arbeiten stetig daran, unsere Arbeitszeiten noch flexibler zu gestalten und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, damit unsere Mitarbeitenden ihr volles Potenzial entfalten können. Wir würden uns freuen, wenn Sie uns noch mehr Details zu ihren Erlebnissen mitteilen könnten, um Verbesserungen voranzutreiben.
Schreiben Sie uns gerne an diese E-Mailadresse: Personal@niedax.de .
Ihr Niedax-Team
Alte Strukturen & unsichtbare Kommunikation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Niedax Group in Linz am Rhein gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Frischen Wind reinholen! Homeoffice Regelungen wie überall in der Industrie. Moderne Arbeitsplätze schaffen. Entscheiungsträger auch Entscheidungen fällen lassen und nicht alles tausend Mal bestätigen lassen. KEINE Angstherrschaft mehr an den Tag legen lassen.
Arbeitsatmosphäre
An einigen Standorten sehr gut an anderen katastrophal
Work-Life-Balance
Gibt es nicht! Kernarbeitszeit 9-16 Uhr. AU ab Tag 1. Homeoffice - vergessen wir das Kapitel...
Gehalt/Benefits
IG-Metall
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Green-Washing ahoi.
Kollegenzusammenhalt
Jeder möchte natürlich gefallen...
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte viel Glück. Andere leider nicht..
Arbeitsbedingungen
An einigen Standorten gut an anderen katastrophal.
Kommunikation
Elfenbeinturm Kommunikation
Gleichberechtigung
Im gesamten Unternehmen gibt es EINE weibliche Führungskraft.
Interessante Aufgaben
Sehr langsames abarbeiten und langweilige Projekte.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
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Arbeitgeber-Kommentar
Niedax-Team
Lieber Kollege,
wir bedauern, dass Sie Ihre Erfahrungen bei Niedax als nicht optimal empfinden. An der Förderung eines positiven und wertschätzenden Arbeitsumfelds arbeiten wir aktiv – auch durch kontinuierliches Feedback und Gespräche.
Wir arbeiten stetig daran, unsere Arbeitszeiten noch flexibler zu gestalten und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, damit unsere Mitarbeitenden ihr volles Potenzial entfalten können.
Wir würden uns freuen, wenn Sie uns noch mehr Details zu ihren Erlebnissen mitteilen könnten, um Verbesserungen voranzutreiben.
Schreiben Sie uns gerne an diese E-Mailadresse: Personal@niedax.de.
Ihr Niedax-Team
Der aller letzte Laden, alles gekaufte oder "Kino konektion"
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Niedax Group in Linz am Rhein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts!!!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles, die Chefetage interessiert nur die Kohle nicht der Mitarbeiter. Bei Problemen wird nur alles vertuscht
Verbesserungsvorschläge
Mal auf Angestellte hören, nicht mit der knüppelmethode
Vorgesetztenverhalten
Was für vorgesetzt?
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Niedax-Team
Lieber ehemaliger Kollege,
es tut uns leid zu hören, dass Ihre Erfahrungen mit Niedax als Arbeitgeber nicht optimal waren. Derartiges Feedback ist für uns als Unternehmen immer wichtig, um uns und unsere Prozesse stetig weiterzuentwickeln.
Ihre Anmerkungen sind angekommen. Wir sind dabei, individuellen Bedürfnissen besser gerecht zu werden. Wir versuchen, uns stetig zu verbessern und leiten Ihr Feedback natürlich an den jeweiligen Fachbereich weiter.
Ihr Niedax-Team
Sehr ordentliches und freundliches Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei NIEDAX GmbH & Co. KG in Sankt Katharinen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ausbau der Mitarbeiterparkplätze
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unfairere Behandlung, Leistung nicht entscheidend.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei NIEDAX GmbH & Co. KG in Sankt Katharinen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Überweisung des Lohns
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es ist eine total veraltete Betriebs Struktur.
Nach oben kommen ist nur Möglich, wenn man den vorgesetzten nach dem Mund redet und kriecht. Sobald man auch nur etwas Rückgrat beweist hat man eigentlich nur noch Probleme. Nach oben Kauen nach unten Treten.
Verbesserungsvorschläge
Interne Strukturen ändern. Aufstiegsstiegs Möglichkeiten nur vorhanden für Freunde des jeweiligen vorgesetzten/ oder anderen höheren Mitarbeitern.
Nicht durch Leistung sondern nur durch Nachplappern / schleimen / Kriechen zu bekommen.
Arbeitsatmosphäre
kommt auf die Schicht an. In der Nacht hat man grundsätzlich seine Ruhe und kann seiner Arbeit nachgehen.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist wirklich okay wenn man es schafft sich durchzusetzen.
Kollegenzusammenhalt
Nicht vorhanden, die die am besten dem vorgesetzten nachplappern und schleimen fallen dann die treppe nach oben.
Umgang mit älteren Kollegen
Haben absolute narrenfreiheit
Kommunikation
Wenig bis gar nicht vorhanden.
Gleichberechtigung
Es kommt nicht darauf an ob man besser arbeitet oder nicht.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Reduktion bis zum äußersten; Ausbeutung; autoritärer Führungsstil
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Niedax Group in Linz am Rhein gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Abwertend, anschreiend, diktatorisch
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Eine Ehre !
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Oberflächenbeschichter im Bereich Produktion bei NIEDAX GmbH & Co. KG in Sankt Katharinen absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kümmert sich und gibt sein bestes !
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.