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Niederberger 
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54 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 47%
Score-Details

54 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

21 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 24 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Es kann eine gute Firma für euch sein, muss es aber nicht. Ihr müsst euch mit den Gegebenheiten abfinden.

3,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei NIEDERBERGER Berlin GmbH & Co.KG in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitsbekleidung wird einem gestellt. Das Geld kommt Pünktlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mangelnde Kommunikation, versprechen werden nicht eingehalten, Termine werden nicht eingehalten.
Beispiele:
Es gibt Kollegen, die warten schon seit 2,5 Jahren auf einen Firmenwagen und müssen so mit öffentlichen Verkehrsmitteln zum Einsatzort kommen.
Vereinbarte Gesprächstermine werden immer wieder verschoben, damit man irgendwann locker lässt. Lässt man nicht locker, werden einem Termine am Freitag Nachmittag vorgeschlagen ( wer aus Berlin kommt, der weiß was es bedeutet und was man damit bezwecken will).
Versprechen wie Gehaltserhöhung und dergleichen werden nicht eingehalten, es wird empfindlich auf solche Themen reagiert.
Die Kommunikation findet des öfteren per WhatsApp statt. Heißt: es kommt hin und wieder vor, dass am Sonntag Abend um 18 Uhr eine Nachricht kommt, wo der nächste Einsatz stattfinden soll. Der Vorgesetzte ist öfter telefonisch nicht erreichbar, in den Fällen dann nur per WhatsApp und manchmal gar nicht. Zurückgerufen wird nur sehr selten, wenn man was will, dann muss man auch selbst darum kämpfen jemanden zu erreichen.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation

Arbeitsatmosphäre

Je nach dem ob der Vorgesetzte einen guten Tag hat oder nicht

Image

Nichts negatives aber auch nichts positives über die Firma gehört

Work-Life-Balance

Grundsätzlich soll man Arbeiten und nochmal Arbeiten. Freie Tage können zwar mit einer Vorlaufzeit von einer Woche beantragt werden, zu oft sollte man aber das nicht machen

Karriere/Weiterbildung

Es wurde zwar versprochen, dass vieles möglich ist. Aber die Realität ist eine andere

Gehalt/Sozialleistungen

Das Geld kommt Pünktlich, aber Achtung: immer in der Mitte des Monats

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind inordnung und hilfsbereit, hat ja aber mit der Firma in dem Sinne nichts zutun

Vorgesetztenverhalten

Teils so, Teils so. An manchen Tagen sehr fair und zuvorkommend. An anderen genau das Gegenteil. Wie in einem Lotteriespiel, jeder Tag ist anders.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen unterscheiden sich je nach dem, bei welchem Kunden der Einsatz stattfindet

Kommunikation

Verbesserungswürdig

Gleichberechtigung

Männer und Frauen bekommen die gleiche Arbeit zugeteilt

Interessante Aufgaben

Es kommt darauf an. Als Geräte / Anlagenprüfer kann die Arbeit Abwechslungsreich sein, aber auch sehr Monoton.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Als Arbeitgeber kaum zu empfehlen

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei NIEDERBERGER GRUPPE technische Dienste Verwaltungs-GmbH in Bochum gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das man wirklich seine Ruhe hat wenn man sich alles gefallen lässt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vieles

Verbesserungsvorschläge

Andere Chefs die sich um Mitarbeiter kümmern und nicht Püppchen im Büro stellen, erst die Mitarbeiter dann das Büro schmücken

Image

Ist denen egal

Vorgesetztenverhalten

Bester Vorarbeiter


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Vergesse nicht wer du bist

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei NIEDERBERGER Berlin GmbH & Co.KG in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

In meinem Objekt super.

Kollegenzusammenhalt

Super Team

Kommunikation

Kann ich nicht darüber schreiben. Ist alles gut.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Die Arbeit war so ganz gut Nur leider spielen alle sich gegen einander aus

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Niederberger Gruppe in Duisburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche bezahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein zusammen halt mann ist auf sich gestellt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Nie ,nie wieder

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei NIEDERBERGER Strausberg GmbH & Co. KG in Strausberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das ich nicht mehr hin muss !!!!!!!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Absolute Ausbeutung!

Verbesserungsvorschläge

Alles, aber wirklich alles . War im OP als Reinigungskraft und die dortigen OP Schwestern haben ein Schreiben an die Firma geschickt das sie mit meiner Arbeit vollstens zufrieden sind . Darauf kam von keiner Seite irgendwie Mal nen Feedback oder Lob . Absolut keine Wertschätzung!

Arbeitsatmosphäre

Hab fast jeden Tag geheult

Work-Life-Balance

Kennen sie nicht , hatte von Weihnachten bis zur Kündigung Anfang April 2 Wochenenden frei . Unter der Woche gibt's kein Freizeit Ausgleich

Karriere/Weiterbildung

Gibt keine Aufstiegsmöglichkeiten

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist sich selbst der nächste

Vorgesetztenverhalten

Unterirdisch , saß den ganzen Tag im Aufenthaltsraum Raum und hat Kaffee gesoffen oder war rauchen .......

Arbeitsbedingungen

Hier darf gearbeitet werden bis zum umfallen. Wenn man Mal einen Termin machen wollte zB. Zahnarzt und hat nach dem Tag frei gefragt ..... Wurde abgelehnt mit der Begründung hab keine Leute......na warum wohl nicht !?

Kommunikation

Findet nur in einer Richtung statt , der einfache Arbeiter hat nix zu melden


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Sehr schlechte Führung. Noch schlechterer Umgang.

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Niederberger Gruppe in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles außer püntliche Bezahlung

Verbesserungsvorschläge

Alles


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

nicht zu empfehlen.

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei NIEDERBERGER Gruppe technische Dienste GmbH & Co. KG in Bochum gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Geschäftsführung
- Personalpolitik

Arbeitsatmosphäre

sehr schlechtes Arbeitsklima

Umwelt-/Sozialbewusstsein

bisher nicht erkennbar.

Karriere/Weiterbildung

Nope. Gibts einfach nicht

Kollegenzusammenhalt

jeder gegen Jeden

Vorgesetztenverhalten

Unprofessionell. Es ist schade, dass eine Person mit unzureichenden Führungsqualitäten als Serviceleiter eingestellt wird.

Kommunikation

Welche Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

So wenig wie möglich

Gleichberechtigung

Nicht vorhanden.


Image

Work-Life-Balance

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Völliger Fehlgriff

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei NIEDERBERGER Berlin GmbH & Co.KG in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Absolut nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Große Versprechen, die dann niemals eingehalten werden.

Verbesserungsvorschläge

Gehen Sie mit Ihren Angestellten besser um.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Nicht zum empfehlen.

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei NIEDERBERGER Gruppe technische Dienste GmbH & Co. KG in Bochum gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Macht die Bude besser zu

Arbeitsatmosphäre

Der Serviceleiter mein er wäre Gott

Image

Karnevalsverein

Work-Life-Balance

Eine Hand wäscht die andere bei Niederberger wäscht nur der Arbeitnehmer

Karriere/Weiterbildung

Selbst die Leitung hat keine Ahnung

Gehalt/Sozialleistungen

Man kommt nicht weiter , Spesen gibt es keine

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ausbeute

Kollegenzusammenhalt

Selbst die eigenen Kollegen verkaufen einen

Umgang mit älteren Kollegen

Auch diese werden ausgenutzt

Vorgesetztenverhalten

Ich bin Gott und du nur ein I D I O T

Arbeitsbedingungen

Man wird in den schlechtesten Hotels untergebracht

Kommunikation

Welche Kommunikation

Gleichberechtigung

Gibt es in der Firma nicht

Interessante Aufgaben

Leider nein

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Toller Arbeitgeber

4,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei NIEDERBERGER Berlin GmbH & Co.KG in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Tolles Team

Work-Life-Balance

Gibt es nichts zu meckern

Kollegenzusammenhalt

Tolle Truppe

Kommunikation

Ist gut, aber auch noch Platz nach Oben


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 56 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Niederberger Gruppe durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Banken (3,7 Punkte). 36% der Bewertenden würden Niederberger Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 56 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 56 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Niederberger Gruppe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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