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2 von 16 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Coronavirus
kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Tolles Unternehmen mit leider sehr verkrusteten Strukturen

3,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei niedersächsische landesschulbehörde in Lüneburg gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Viel Engagement gegenüber den Schulen, viele Hilfestellungen

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Die Informationen kommen oft sehr spät an, wenig Partizipation der Abteilungen

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Besserer Informationsfluss

Arbeitsatmosphäre

Sehr abwechslungsreiche Tätigkeiten, angemessene Bezahlung, leider spielt oft der Mitarbeiter keine große Rolle

Work-Life-Balance

Viel Spielraum, Gesunde halbe Stunde, Familie spielt eine große Rolle

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Durch die verkrusteten Strukturen ist der Umgang mit Neueinstellungen und Verträgen manchmal sehr fragwürdig.

Vorgesetztenverhalten

Unterschiedlich, kommt wie immer auf die Person an. Es gibt leider einige die sich viel auf ihre Position einbilden, andere machen einen tollen Job. Vielleicht wäre es gut, wenn weniger Lehrer einige Stellen besetzen

Kommunikation

Bis etwas kommuniziert wird dauert es sehr lange, viele Dinge erfährt man über den Flurfunk

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich und vielseitig


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Zu weinig Information

2,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei niedersächsische landesschulbehörde in Hannover gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Es sollen angeblich keine Minusstunden angerechnet werden.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Zu wenig Information führt zu Unsicherheiten. Derzeitiger Arbeitsauftrag ist unklar.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Mehr Information über aktuelle Arbeitsbedingungen. Nicht selbstverständlich davon ausgehen, dass Homeoffice möglich ist. Die Vorraussetzungen müssen geklärt werden PC, Telefon, Datenschutz...
Es gibt keine Informationen über Schulsozialarbeit. Wie soll sie stattfinden?


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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