26 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
26 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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26 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
NIELSEN DESIGN GmbH Rheda-Wiedenbrück
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Nielsen Design GmbH in Rheda-Wiedenbrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
E bike leasing
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Chefs und den Betriebsleiter. Die Chefs grüßen nicht mal. Der Betriebsleiter ist nur am schleimen und am Zinken da oben. Hauptsache er macht seine Detektiv Arbeit. Ein absolut Herzloser Mensch der Betriebsleiter!!!
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung an die Mitarbeiter. Lohnerhöhungen!!! Endlich aufhören die Leute anzulügen. Urlaubsgelder und Weihnachtsgelder, pünktlich bezahlen. Die leute arbeiten dafür hart ohne krank zu werden und planen mit dem Geld.
Sonst könnt ihr euren Laden zu machen. Ihr seit keine Goldgrube !!! Es wäre kein Verlust!!!
Arbeitsatmosphäre
Man fühlt sich wie im CIA Hauptquartier.
Die Leute haben nichts besseres zutun, als die Mitarbeiter zu beobachten, was sie tun. Man wird ständig beobachtet, vom Vorarbeiter, vom Betriebsleiter von Kollegen. Wie lange geht sie zur Toilette, wann ist sie wieder da, wieviel Minuten war sie weg und und. Man wird nicht behandelt wie ein Mensch.
Karriere/Weiterbildung
Es ist keine Goldgrube da !!!
Gehalt/Benefits
Man kann sich mit dem Gehalt nichts aufbauen. Die, die da oben sitzen sind nur am heulen. Urlaubsgelder wurden auf 4 Monate aufgeteilt und Weihnachtsgelder auf 6 Monate. Absolut nicht nachvollziehbar. Dabei haben sie selber das finanzielle ruiniert, und wir müssen dafür büßen. Weil viele ältere leute arbeiten, wird angst verbreitet wegen Entlassungen, weil es angeblich die Firma nicht gut geht. 4 jahre das selbe Theater. Man wird angelogen bis zum geht nicht mehr. Die leute machen das mit weil sie angst haben, das sie ihre arbeit verlieren. Einfach nur widerlich!!!!
Kollegenzusammenhalt
Es gibt Leute, die arbeiten jahre lang zusammen und kommen gut klar. Aber der Rest..... jeder Zinkt jeden an.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr sehr nett und unterhaltsam. Kann man nichts zu sagen.
Vorgesetztenverhalten
Mal so, mal so. Wenn die Vorarbeiter Fehler sehen von Mitarbeitern, wird nicht 100 Prozentig darüber kommuniziert. Die gehen direkt zum Betriebsleiter und reden alles schlecht, damit sie weiter hochkommen.
Arbeitsbedingungen
Miserable Pausen. Wehe du machst 2 min länger... kriegst du direkt Abmahnung. Man kann nicht mals auf die Toilette gehen ohne beobachtet zu werden....
Kommunikation
Kommunikation ist 0, was arbeit betrifft. Immer wieder sind Überraschungen im Anmarsch.
Interessante Aufgaben
Sehr monotone arbeit.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Guter Arbeitgeber in Rheda-Wiedenbrück
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Nielsen Design GmbH in Rheda-Wiedenbrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Mitarbeiter sind schon lange im Unternehmen und sind scheinbar mit dem Unternehmen zufrieden. Die Geschäftsführung und der Betriebsrat haben immer ein offenes Ohr und man muss keine Angst haben, Dinge anzusprechen. Da wo es Sinn macht, werden auch Weiterbildungen finanziert.
Verbesserungsvorschläge
Einige Räumlichkeiten könnten modernisiert werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wenn in einer Abteilung ein schlechtes Klima ist wird es so ausgelegt dass das Klima bei nielsen am schlimmsten war
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2001 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Nielsen Design GmbH in Rheda-Wiedenbrück gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Im Versand herrschte ei raus misserabelesArbritskli a
Kollegenzusammenhalt
Sehr unpersönlich
Kommunikation
Ich habe mich sehr schlecht mit dem Vorarbeitrt verstanden
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mittelständisches Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Nielsen Design GmbH in Rheda-Wiedenbrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Urlaubsgeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird in den falschen Bereichen und an falschen Ecken gespart
Verbesserungsvorschläge
Ehrliche Kommunikation, vernünftiger Umgang mit langjährigen Angestellten
Arbeitsatmosphäre
Stressige Kollegen
Kommunikation
Zu wenig
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Wirklich gut mit Potential
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Nielsen Design GmbH in Rheda-Wiedenbrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
meistens faire und verständnisvoller Umgang
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation ist der Schlüssel - dies ist auch ein Teil von Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Überwiegend sehr gut, man kleineren Einschränkungen hinsichtlich der Junioren
Image
super Produkte
Work-Life-Balance
nicht ganz ausgewogen
Karriere/Weiterbildung
es werden Weiterbildungen und Förderung dort angeboten, wo es sinnvoll erscheint
Gehalt/Benefits
i.d.R. angemessen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
hoch
Kollegenzusammenhalt
Immer gut - man hilft sich untereinander und unterstützsich
Umgang mit älteren Kollegen
ausgewogen, weder Vor- noch Nachteile
Vorgesetztenverhalten
OK
Arbeitsbedingungen
TOP - aktuelle IT, halbwegs moderne Arbeitsplätze, wo notwendig auch höhenverstellbare Tische und ergonomische Bürostühle
Kommunikation
Intern viel zu schwach
Gleichberechtigung
Ausgewogen
Interessante Aufgaben
Super - Immer wieder neue Themen und Projekte
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Ein gutes Miteinander und fair
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Nielsen Design GmbH in Rheda-Wiedenbrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Investiert viel um die Firma nach vorne zu bringen und Arbeitsplätze zu sichern
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr Kommunikation wieso was gemacht wird aber da passiert schon was
Arbeitsatmosphäre
angenehm
Work-Life-Balance
Zeitausgleich kann gut genommen werden
Kollegenzusammenhalt
man hält wirklich zusammen
Umgang mit älteren Kollegen
immer respektvoll
Gehalt/Benefits
Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld sind sehr gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr nette Kollegen/innen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Nielsen Design GmbH in Rheda-Wiedenbrück gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Mann bekommt auch Lob von denn Vorgesetzten... Nur denke ich gibt's immer denn einen in jeder Firma deshalb nur 4 sterne
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Frischer Wind...es geht voran
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Nielsen Design GmbH in Rheda-Wiedenbrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Faire Arbeitszeiten, kein Akkord, angenehmes Betriebsklima
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Sozialräume (Umkleide, Aufenthaltsraum, Pausenbereiche) könnten nach der Pandemie ansprechender gestaltet werden.
Verbesserungsvorschläge
Ziele/ Visionen im gesamten Unternehmen kommunizieren damit man weiß, in welche Richtung es geht.
Karriere/Weiterbildung
Wird individuell angeboten. Kein Standard
Umgang mit älteren Kollegen
Viele Kollegen sind schon seit 20, 30 Jahren im Unternehmen und fühlen sich auch im Alter noch wohl
Vorgesetztenverhalten
Dies kann von Abteilung zu Abteilung variieren aber generell haben die Vorgesetzten haben ein offenes Ohr
Kommunikation
Es wird besser. Neben Ausschreibungen werden nun auch Stellenbesetzungen kommuniziert
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Großes Unternehmen mit wenig Führung....
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Nielsen Design GmbH in Rheda-Wiedenbrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freiräume, keine "Akkordarbeit", Lohn/Gehalt/Urlaub sind angemessen!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Stehts wechselnde Meinungen der Vorgesetzten(Tag für Tag), Gefühlt hat jeder etwas zu sagen und mischt sich überall ein!
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation unter den Vorgesetzten und der Geschäftsleitung muss dringend verbessert werden. Die Internen abläufe sollten optimiert werden.
Arbeitsatmosphäre
Gegeneinander Arbeiten hören zu der Tagesordnung!
Karriere/Weiterbildung
Könnte besser sein...
Kollegenzusammenhalt
Mal mehr, mal weniger....
Vorgesetztenverhalten
So wie der Wind sich gerade dreht....
Heute habe ich diese Meinung, Morgen die andere...
Kommunikation
fehlende Kommunikation machen das Arbeiten schwierig!
Interessante Aufgaben
Eintönig
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Nicht empfehlenswert!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Nielsen Design GmbH in Rheda-Wiedenbrück gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlecht!
Kommunikation
Welche?!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 26 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Nielsen Design durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,5 Punkte). 33% der Bewertenden würden Nielsen Design als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 26 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 26 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Nielsen Design als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.