Schade das man das Unternehmen an die Wand fährt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Macht einem den Abschied leicht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unfairen Umgang mit Mitarbeitern, keine Führungsqualitäten, kein Interesse am Geschäft seitens der GF, private Interessen gehen immer vor.
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeitern vertrauen, die Ahnung haben, Vorgesetzte ersetzen, die nichts vom Geschäft verstehen, Rechtsabteilung ersetzen.
Arbeitsatmosphäre
Hauen uns Stechen, kein geschätliches Gewissen vorhanden, keine Ahnung der simpelsten Vorgänge, aber viel Großtun und jede Menge Meetings ohne Ergebnis. Hauptsache, die GF kann ppt zeigen und die Rechtsabteilung sich aufspielen.
Image
Leider nicht so gut, Produkte toll, Marketing schafft es nicht, das rüberzubringen, ist nur mit sich selbst beschäftigt.
Work-Life-Balance
Nur für das Management
Karriere/Weiterbildung
Schulungen nur wenn unbedingt notwendig. Viele fürs Management, hilft nur leider nicht.
Gehalt/Benefits
Sehr ungerecht verteilt, keine Transparenz oder Gleichbehandlung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nur nach außen
Kollegenzusammenhalt
Jeder gegen jeden in den meisten Fällen, und das auch noch mit der Förderung der Vorgesetzten. Toxisch.
Umgang mit älteren Kollegen
Ganz ok, den Vorgesetzten sind die alten und jungen Mitarbeiter gleich egal.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch, ein Haufen Gequatsche, nichts kommt dabei raus, meist auch noch gelogen, drastische Fehler werden runtergespielt, damit der „Freund“ bloss nicht sauer wird und mit dem Speichellecken aufhört.
Arbeitsbedingungen
Altes Büro, alte Möbel, nur IT ist in Ordnung
Kommunikation
Nicht vorhanden, dafür viel Klatsch und Tratsch
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden
Interessante Aufgaben
Sehr, deswegen ist es ja so schade, das große Teile der GF kein Interesse am Job hat.