Tolle Firma, mangelnde HR Führung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Nintendo of Europe AG in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier trifft man eine Menge toller Menschen aus aller Welt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Außen hui, innen p...
Leider gibt es kaum Möglichkeiten sich weiter zu entwickeln. Innerhalb der HR-Abteilung herrscht Chaos und es bilden sich verschiedene Grüppchen, da nicht jeder mit jedem auskommen mag. Klare Entscheidungen der Personalleitung werden leider vermisst. Ebenso fehlt anderen HR-Managern das Einfühlungsvermögen oder auch das Zwischenmenschliche Verhalten. Statt dessen werden viele Mitarbeiter sehr kalt, oder von oben herab behandelt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation und Dialog innerhalb der HR Abteilung fördern. Dies dann nicht nach 2 Tagen wieder vergessen, sondern konstant am Ball bleiben und einmal den Blick auf das Wesentliche konzentrieren.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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