20 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

kununu Prüfprozess
20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Flexible Arbeitszeiten, Firmenwagen, Bezahlung
Die aktuelle Situation, in der übermäßiger Drucker aufgebaut wird und die nicht auf die Motivation der Belegschaft ausgerichtet ist und die Stimmung im Unternehmen dadurch zusehends verschlechtert.
Besser mal um das Hier und Jetzt kümmern, als von nicht erreichbaren Zukunftsperspektiven träumen. Und Wachstum erreicht man nur durch positiv motivierte Mitarbeiter.
Zurzeit werden viele Stellen abgebaut und die Arbeit auf die verbleibenden Mitarbeiter verteilt. Es gibt Gehaltskürzugen und gleichzeitig wird ein außergewöhnliches Engagement erwartet. Nur im obersten Management werden augenscheinlich immer wieder neue Stellen geschaffen. Notwendige Budgets werden gekürzt oder gestrichen und gleichzeitig versucht das Management, eine Wachstumsstrategie umzusetzen. Das passt alles nicht zusammen.
Die Gehälter in der Chemiebranche sind sehr gut im Vergleich zu anderen Branchen.
Der Zusammenhalt innerhalb der Kollegen ist einzigartig. Viele sind schon sehr lange dabei.
Das kommt ganz auf die Abteilung an.
Das SAP System ist veraltet, die Einführung des neuen zieht sich schon seit Jahren hin und macht kaum Fortschritte. Auch im operativen gibt es noch viel alte Technik.
Absolut Top!!!
Pünktliche Gehaltszahlung
Miserabele Auswahl der Führungskräfte
HR, IT, Safety+Qualität sind katastrophal
Hilfestellung innerhalb der Abteilungen klappt gar nicht
Ein Wohlfühl-Umfeld und die Unterstützung, die einem gegeben wird. Bei Fragen gibt es immer einen Ansprechpartner. Man kann in kurzer Zeit sehr viel umsetzen und hat das Gefühl, Teil des größeren Ganzen zu sein.
teilweise lange Entscheidungsprozesse
Frühzeitigere Kommunikation
Immer gut zu tun, aber auch sehr abwechslungsreiche Herausforderungen, an denen man wachsen kann.
Insbesondere als Studentin ist die Flexibilität und die Homeofficemöglichkeit sehr gut, um neben dem Studium zu arbeiten!
Sehr gut, es gibt auch Benefits :)
tolle, kollegiale Arbeitsatmosphäre. Bei Fragen ist immer jemand da.
Ziele, Aufgaben und Hintergrundinformationen werden klar und ausführlich kommuniziert. Man kann alle möglichen Anliegen besprechen und es wird immer eine Lösung gefunden.
Die interne Kommunikation könnte frühzeitiger stattfinden.
Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, die Inhalte aus dem Studium erkennen lassen. Freiheit bei der Umsetzung und Aufgaben aus sämtlichen Gebieten lassen den Arbeitstag nicht langweilig werden.
Unternehmerisches Mindset und Hands-on Mentalität werden groß geschrieben. Es wird gewertschätzt, wer Themen vorantreiben will (auch wenn nicht immer alles über Nacht umgesetzt werden kann). Moderner Spirit und Aufbruchstimmung ist überall zu spüren. Macht absolut Spaß, Teil des größeren Ganzen zu sein.
Holding aus Spanien an der ein oder anderen Stelle zu dominant.
Weniger reden, mehr umsetzen. Fokus auf wirklich wichtige Themen, und die gemeinsam mit allen Stakeholdern durch die Türe bringen. Meetings >1h verbieten :)
Große Herausforderungen vor der Brust, daher manchmal stressig & viel, aber grundsätzlich sehr wertschätzendes Miteinander
Unbekannter als die großen Konkurrenten, aber grundsätzliche positive Wahrnehmung und gutes Standing als "The Gas Professionals"
Kein Micro-Management, sondern Vertrauen in die Einsatzfreude der Mitarbeiter
Kreislaufwirtschaft in der Produktion
Proaktives Angebot von Trainings und Schulungen durch Management
Aus der Vergangenheit Silo-Denken, wird aber schrittweise aufgebrochen
Sehr viel Wissen in den Köpfen der langjährigen Kollegen - daher würde es gar nicht ohne gehen
Büro wird gerade umgebaut und modernisiert, viele Initiativen durch neuen GF losgetreten
Top!
U.a. Frauenförderprogramm WINGS, zumindest am Standort Düsseldorf hoher Frauenanteil - mag in der Produktion anders aussehen
Spannende Industrie - Gase sind notwendig für unendlich viele Produkte
Es gibt eine breite Palette sehr spannender Aufgaben
Bei der ausschließlichen Optimierung des Unternehmensergebnisses gehen Teamgeist, Kreativität, und Zusammenhalt der MA verloren
Reden und Handeln müssen übereinstimmen
jeder ist Unternehmensbereich ist extrem focussiert auf die Erfüllung der Zielvorgaben, so dass ein bereichsübergreifender Teamspirit fehlt
das Unternehmen ist relativ unbekannt und hat kein ausgeprägtes Image
es gibt keine Initiativen in diese Richtung
Umweltbewusstes Handeln wird i.a. von den selbstgesteckten Renditeanforderungen torpediert. Der öffentlich kommunizierte Anspruch spiegelt nicht die Realität. Im Sozialbewusstsein sieht es nicht so düster aus. Es gibt Projekte im Sozialbereich die auf die Initiative von MA basiert
kaum Karrieremöglichkeiten außerhalb eines eng begrenzten Pfades. Weiterbildung nur auf eigene Initiative
im Wesentlichen gibt es einen guten individuellen Zusammenhalt zwischen den Kollegen
Erwartungen werden in Deutschland sehr fair und transparent festgelegt - Vorgesetzte auf Konzernebene verhalten sich wiederholt hinterhältig. Anspruch und Wirklichkeit bezüglich Wertschätzung klaffen auseinander
Moderne helle Büros mit ausreichend Platz, gute IT Ausstattung, mobile Office sehr flexibel
Durch regelmäßige Infoveranstaltungen kann man sich über Ergebnisse und Ziele ausreichend informieren
Gehalt erscheint im branchenüblichen MIttelfeld, Gehaltsentwicklung orientiert sich an Unternehmenszahlen, die systematisch nicht erreicht werden.
Sehr breit aufgestellte Aufgabenbereiche und viel Eigenverantwortung bei ebensoviel Adminaufgaben
Das Team ist top, alle sind nett und hilfsbereit
Das Image oder Bekanntheitsgrad könnte etwas besser sein. Liegt aber auch an der Branche
Man kann sich die Arbeitszeit auch gut selbst gestalten. Mit ein wenig Organisation bleibt ausreichend Zeit für Familie und Freizeit
Wer sich entwickeln möchte, kann dies tun.
Eine gesunde Feedbackkultur, Verbesserungsvorschläge werden gehört und berücksichtigt. Keine "alt eingefahrenen" Pfade
Die Kommunikation passt. In Ausnahmefällen gibt es Missverständnisse, die jedoch schnell beseitigt werden.
Die Branche ist so vielfältig, dass es immer neue und interessante Aufgaben bibt.
Unterirdisch widerlich
Homeoffice Möglichkeit
Die hohen Anforderungen. Dann stellt lieber Leute ein , die einen Master haben als Leute , die einen stinknormale Ausbildung haben.
Also ist nicht das beste. In der Einarbeitung wird man vor den Kollegen angeschrien.
Für jeden Mist wird man zum „Chef“ zitiert
So verdient kununu Geld.