8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
NOBiZ - Notfallbildungszentrum Eifel-Rur gGmbH Bewertungen
NOBiZ
-
Notfallbildungszentrum
Eifel-Rur
gGmbH
Kreuzau
Ihr Unternehmen?
8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ein toller und moderner Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Kreuzau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich fühle mich hier vollends wohl. Von mir aus bis zur Rente.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mir fällt nicht wirklich was ein, was in eine solche Bewertung gehört. Wir haben natürlich Aufgaben und Entwicklung vor der Brust und es läuft nicht alles perfekt. Aber alle Kolleginnen und Kollegen arbeiten daran und die Geschäftsführung und Schulleitung gibt den Rahmen an der Entwicklung mitzuwirken und nimmt Sorgen und Wünsche ernst.
Verbesserungsvorschläge
Die zentralen Werte auch weiterhin im Fokus halten. Nicht, dass das sich gerade negativ entwickelt. Es ist eher ein Wunsch, dass es so bleibt.
Arbeitsatmosphäre
Es wird sehr viel dafür getan, dass der Mensch im Fokus steht. Morgendliche Kaffeerunden, gemeinsames Mittagessen, Firmenfeiern und vieles mehr. Führungskräfte sind in der Regel kurzfristig ansprechbar. Macht Spaß
Image
Ich bekomme schon gespiegelt, dass wir für Qualität und Verlässlichkeit stehen. Das sehe ich auch so und das macht Spaß
Work-Life-Balance
Aufgrund von viel Flexibilität bekomme ich auch viele private Anforderungen gut mit der Arbeit kombiniert. Mobiles Arbeiten und variable Einsätze machen private Termine einfacher und vereinbarer.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiege und Entwicklungen sind immer möglich. So haben wir viele innerbetribeliche Fortbildungen, Studiengänge werden gefördert usw. Wenn nicht hier, dann nirgends.
Gehalt/Benefits
Voller Tarifvertrag mit allen Zusatzleistungen. Klar kann ich in die Wirtschaft gehen und frei verhandeln. Da habe ich aber nicht die Sicherheit wie im Tarifvertrag. Mir gefällt das. Wer aber Bonusse oder den Porsche aushandeln will, ist hier falsch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das ist recht schwer zu beschreiben. Wir versuchen Papierlose schule zu sein, soweit das geht und wir versuchen auch viel für den Kreis und die Gemeinden zu tun. Da hier immer mehr möglich ist, gebe ich mal 4 Sterne. Aber ich denke wir tun deutlich mehr, als wir müssten.
Kollegenzusammenhalt
Im Fokus steht hier das gemeinsame Ziel gute Bildung anzubieten. Dazu gehören nicht nur die Lehrenden, sondern auch die Verwaltung, die Küche usw. Natürlich ist bei einem so großen Team nicht jeder mit jedem best friend, das muss aber auch nicht. Denn anders als bei Arbeitgebern bei denen ich Erfahrung sammeln durfte, wird hier nicht gegeneinander gearbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir sind insgesamt ein junges Team, aber genau wie beim Geschlecht spielt auch das Alter nicht wirklich eine Rolle. Jeder findet seinen Platz bei uns und bringt sich ein. Das macht Spaß.
Vorgesetztenverhalten
Auch hier fühle ich mich sehr wohl. Natürlich ist es so, dass viele Prozesse mal belasten. Aber ich kann mit jedem Problem zu meinen Vorgesetzten gehen und erhalte Unterstützung.
Arbeitsbedingungen
Top Ausstattung, top Angebote wie Schwimmbadnutzung, Jobrad mit Zuschuss u.v.m.
Kommunikation
Viele Schnittstellen, tolle Rücksprachenkultur. Gefällt mir sehr gut.
Gleichberechtigung
Der Mensch steht im Fokus, nicht das Geschlecht.
Interessante Aufgaben
Ich liebe was ich tue.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Absolut nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Kreuzau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Durch die durchgängig schlechte Stimmung arbeitet man immer mit einem mulmigen Gefühl. Man ist dauerhaft angespannt und fühlt sich einfach unwohl.
Image
Können sich nach außen hin sehr gut darstellen. Allerdings sollte die Fluktuation, die man auf Social Media mitverfolgen kann, wirklich zu denken geben.
Work-Life-Balance
Je nach Bereich gibt es Gleitzeit oder Homeoffice. Da man aber das Erlebte auf der Arbeit mental mit nach Hause nimmt, was in keinem Fall passieren darf, gibt es hier einen Stern.
Kollegenzusammenhalt
Mit den Personen, mit denen man sich gut versteht, vorhanden. Ansonsten ist es aber eher ein verfeindetes Miteinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es innerhalb des Teams nicht, nur ganz oben.
Vorgesetztenverhalten
Kleinste Fehler werden gesucht und sich daran aufgehalten. Vertrauen und offene Kommunikation sind leider nicht möglich.
Arbeitsbedingungen
Klimaanlage je nach Gebäude vorhanden, und selbst die in der werbenden Bewertung „Kriechtiere“ durften höhenverstellbare Schreibtische nutzen.
Kommunikation
Zu Vorgesetzten besteht häufig wenig Kontakt, da sie selten ansprechbar oder präsent sind.
Innerhalb der Teams ist eine offene Kommunikation nur eingeschränkt möglich, da der Eindruck entsteht, dass Inhalte weitergetragen werden. Dadurch fehlt stellenweise das Gefühl eines geschützten Raums für vertrauliche Gespräche.
Gehalt/Benefits
Für das, was man leisten muss und unter diesen Umständen, schlecht.
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Sehr hohe Fluktuation
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Kreuzau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Moderne Ausstattung, kostenlose Getränke und Obst
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Meiner Meinung nach fehlt der Führung die fachliche und soziale Kompetenz, fängt schon bei Anwesenheit und Erreichbarkeit an. Wenn man sieht wieviele Mitarbeiter bereits gegangen sind oder wurden, sollte einem das zu denken geben bei so einem kleineren Unternehmen.
Verbesserungsvorschläge
Supervision, es hätte Potenzial wenn man die Führung austauschen würde.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb einzelner Teams ok, ein Austausch unter Kollegen wird jedoch nicht gerne gesehen und hinterfragt
Image
Nach außen tolles Image, innerhalb spricht die hohe Fluktuation für sich
Work-Life-Balance
Gleitzeit und Homeoffice möglich, jedoch belastet die Atmosphäre und das unstrukturierte Arbeitsumfeld, so dass man viele Themen mit nach Hause nimmt
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind nett, durch die enorm hohe Fluktuation allerdings schwer Kontinuität zu bekommen
Umgang mit älteren Kollegen
Abgesehen von den Führungskräften gibt es kaum ältere Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Keine soziale und fachliche Kompetenz, unstrukturiert, Suchen nach kleinsten Fehlern. Termine werden nicht eingehalten, zu Meetings erscheint man einfach nicht. Kaum ansprechbar. Trotz hohem
Personalwechsel keinerlei Unterstützung
Arbeitsbedingungen
Die Ausstattung ist modern, höhenverstellbare Tische
Kommunikation
Keine offene Kommunikation, nicht wertschätzend, eigene Ideen sind unerwünscht, Kollegen trauen sich nicht miteinander zu sprechen da sie sonst von der Führung ausgefragt werden. Dadurch sind besonders gesprächige Kollegen bei der Führung bevorteilt.
Gehalt/Benefits
Sind einem Tarifvertrag angeschlossen, die Eingruppierung erscheint allerdings willkürlich
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind interessant und abwechslungsreich, allerdings fehlen Strukturen und Vernetzung. Man ist sehr auf sich alleine gestellt und das Aufgabengebiet kann sich von heute auf morgen ändern.
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Sehr empfehlenswerter, nachhaltiger Arbeitgeber-ich fühl mich gut und sicher!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Kreuzau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hochmotivierte und denkende Führungskräfte.
Die Schule ist auf das Wohl der Kunden aber auch der Mitarbeiter ausgerichtet. Hier kann man alt werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aktuell gar nichts. Ich hatte in meinem Berufsleben bisher noch nie einen authentischen, ausgewogenen, nachhaltigen Arbeitgeber. Danke!
Verbesserungsvorschläge
Weiter so und nicht runterkriegen lassen von den Kriechtieren dieser Welt
Arbeitsatmosphäre
Entspannt-Motivierend und inspirierend. Wertschätzend
Image
Excellent-sehr, sehr guter Ruf in NRW
Work-Life-Balance
Gut-ich geh halt arbeiten um zu Leben…
Karriere/Weiterbildung
Studium wird berufsbegleitend bezahlt=Studiengebühren und komp. Arbeitszeit mit Reisekosten
Gehalt/Benefits
ordentliche Bezahlung nach Tarifvertrag zu 100 % Anwendung des Tarifvertrages-aber Geld kann man nie genug verdienen
Kollegenzusammenhalt
Prima, offen und gemeinsam
Umgang mit älteren Kollegen
Wird sehr gefördert. Ältere=ergahrene MitarbeiterInnen werden gezielt eingestellt
Vorgesetztenverhalten
Professionell-Wertschätzend-Sozial-Verständnisvoll und Zugewandt, aber auch klar, durchgreifend und Konsequent - eloquente und qualifizierte FachbereichsleiterIn
Arbeitsbedingungen
Campus Stockheim steht für moderne, klimatisierte Bildung mit prima SchülerInnen sowie elektrischen Schreibtischen (ohne Attest für jeden MitabeiterIn), kostenlosen Parkplätzen, kostenlose Schwimmbad Nutzung in Düren, frisches Obst täglich und das Highlight kostenlos Kaffee und Milchgetränke
Kommunikation
Angemessen, klar und gerichtet
Gleichberechtigung
Sehr gute Mischung
Interessante Aufgaben
Ja und vielfältig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gute Aufgaben, aber strukturelle Defizite
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling in Kreuzau gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die Tätigkeit war fachlich interessant und bot vielfältige Aufgaben. Gleichzeitig stellten die bestehenden strukturellen Rahmenbedingungen, die personelle Situation und die damit verbundene Arbeitsbelastung eine Herausforderung dar. Für eine langfristig nachhaltige und qualitativ hochwertige Arbeitsweise wären aus meiner Sicht klarere Strukturen, stabilere Teams und verlässlichere Prozesse hilfreich.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war stark von häufigen personellen Veränderungen geprägt. Dadurch fehlten Stabilität und ein verlässliches Miteinander.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance war insgesamt gut. Durch flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit bestand die Möglichkeit, Arbeitsbeginn und -ende im Rahmen der betrieblichen Möglichkeiten individuell zu gestalten.
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenarbeit mit einzelnen Kolleg:innen war grundsätzlich sachlich. Durch die hohe Fluktuation fehlte jedoch Kontinuität.
Vorgesetztenverhalten
Aus meiner Sicht fehlte eine ausreichende Unterstützung in belastenden Situationen sowie eine klare Führung.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbelastung war über einen längeren Zeitraum hoch. In einzelnen Bereichen gab es nur eine sehr geringe personelle Abdeckung, was zu dauerhaftem Druck führte.
Kommunikation
Zuständigkeiten und Prioritäten änderten sich häufig. Entscheidungen wurden teilweise kurzfristig getroffen, ohne dass sich daraus klare Prozesse ergaben.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben waren grundsätzlich interessant. Die Rahmenbedingungen erschwerten jedoch eine langfristig qualitativ hochwertige Arbeitsweise.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ein tolles Team mit optimalen Voraussetzungen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kreuzau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitbestimmung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich nichts
Verbesserungsvorschläge
Einfach so weiter machen
Work-Life-Balance
Maximal flexible Arbeutszeiten
Gehalt/Benefits
Leider bietet der Finanzierungserlass keine optimalen Voraussetzungen
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Okay
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kreuzau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bester Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Kreuzau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird NOBiZ - Notfallbildungszentrum Eifel-Rur gGmbH durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,7 Punkte). 57% der Bewertenden würden NOBiZ - Notfallbildungszentrum Eifel-Rur gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Interessante Aufgaben und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich NOBiZ - Notfallbildungszentrum Eifel-Rur gGmbH als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.