39 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
39 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
NOE-Schaltechnik Georg Meyer-Keller GmbH + Co. KG Bewertungen
NOE-Schaltechnik
Georg
Meyer-Keller
GmbH
+
Co.
KG
Süßen und weitere
Ihr Unternehmen?
39 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Sehr toll
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei NOE-Schaltechnik Georg Meyer-Keller GmbH + Co. KG in Süßen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gut
Image
Kann ich nicht einschätzen
Work-Life-Balance
Gut
Karriere/Weiterbildung
Ist oke
Gehalt/Benefits
.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht sehr gut
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Gut
Vorgesetztenverhalten
In Ordnung
Arbeitsbedingungen
Gut
Kommunikation
Gut
Gleichberechtigung
Gut
Interessante Aufgaben
Nicht wirklich
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Es wird nicht besser
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei NOE-Schaltechnik Georg Meyer-Keller GmbH + Co. KG in Gilching gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungslosigkeit
Verbesserungsvorschläge
Klareres vorgehen und eine Linie finden, die dann auch gilt und mit Nachdruck umgesetzt wird.
Arbeitsatmosphäre
Kollegen untereinander ganz OK
Work-Life-Balance
Überstunden verfallen am Monatsende und Urlaub kann Null ins nächste Jahr mitgenommen werden
Gehalt/Benefits
Tarifliche Erhöhungen wurden nun 2 Jahre ignoriert und für das kommende Jahr bereits in Frage gestellt
Kollegenzusammenhalt
Mit einzelnen Ausnahmen gut
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt halt mehr ältere Kollegen, wenn das Durchschnittsalter so hoch ist. Jüngere wurden entlassen oder sind gegangen
Vorgesetztenverhalten
Das ist sehr personenbezogen. Da wird meist der einfachste Weg gegangen
Arbeitsbedingungen
Ausstattung eher veraltet
Kommunikation
Nur die Gerüchteküche funktioniert wirklich. Von der Geschäftsleitung nur Floskeln
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Ein guter Arbeitgeber!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei NOE-Schaltechnik Georg Meyer-Keller GmbH + Co. KG in Süßen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die sehr guten Arbeitsbedingungen und die Work-Life-Balance sind für mich positive Faktoren.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts, sonst würde ich woanders arbeiten. :)
Verbesserungsvorschläge
Ich persönlich würde die Produktentwicklung vorantreiben, um eine bessere Marktposition zu erzielen. Wir können uns nur von den Branchenriesen abheben, wenn wir bessere Produkte haben als die Konkurrenz. Unkomplizierte Handhabung und Erleichterungen für die Mitarbeiter am Bau könnte man hierbei priorisieren. Z.Bsp. weniger Produktvielfalt beim Zubehör.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist sehr familiär mit wenig Hierarchiestufen.
Image
Das Image ist gut. Der Bekanntheitsgrad kann noch gesteigert werden.
Work-Life-Balance
Es gibt gute Lösungen für jeden Mitarbeiter. Der AG ist sehr sozial.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten zur Weiterbildung sind vorhanden und werden regelmäßig genutzt.
Gehalt/Benefits
Die Gehälter werden immer pünktlich ausbezahlt und sind zufriedenstellend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Beides ist ein wichtiger Bestandteil im täglichen Geschäftsbetrieb. Wie schon erwähnt, ist es ein sehr sozialer Arbeitgeber. Umweltschutz ist ein wichtiger Bestandteil bei der Produktentwicklung.
Kollegenzusammenhalt
In den Abteilungen versteht man sich sehr gut miteinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden genauso behandelt wie jeder andere. Es gibt eine gute Mischung zwischen älteren und jüngeren Mitarbeitern.
Vorgesetztenverhalten
Einige Themen werden zu Tode diskutiert. Einfach mal machen, würde mir besser gefallen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut und haben eine hohe Priorität im Unternehmen.
Kommunikation
Hier muss nachgebessert werden. Informationen kommen erst nach mehrmaligem Nachfragen oder gar nicht.
Gleichberechtigung
Grundsätzlich ist jeder hier gleichberechtigt, auch wenn es von außen betrachtet etwas anders aussieht.
Interessante Aufgaben
Man kann sein eigenes Arbeitstempo gestalten, das finde ich gut. Die Arbeitsverteilung ist nicht immer gleichmäßig, aber das ist normal in der heutigen Zeit.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Die Firma zeigt Potential, jedoch wird eine gewisse Wechselhaftigkeit wahrgenommen.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei NOE-Schaltechnik Georg Meyer-Keller GmbH + Co. KG in Süßen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist in der Regel angenehm und unterstützend, was zu einem positiven Arbeitsumfeld beiträgt.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ermöglicht es, persönliche Probleme zu bewältigen, da Flexibilität vorhanden ist, um Arbeit und Privatleben in Einklang zu bringen.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt variiert, da innerhalb der Abteilungen eine positive Atmosphäre herrscht, während zwischen den Abteilungen eher jeder für sich agiert.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten wird als herausfordernd wahrgenommen, da der Betriebsleiter nicht als solcher ernstgenommen werden kann. Seine Kompetenzen scheinen stärker im Bereich Facility Management zu liegen, und es wird empfunden, dass er wenig Verständnis für die eigentlichen Aufgaben hat.
Kommunikation
Es besteht Potenzial zur Verbesserung in der Kommunikation, da sie aktuell als ausbaufähig wahrgenommen wird.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber mit Potezial, wenn sich gewisse Dinge ändern würden.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei NOE-Schaltechnik Georg Meyer-Keller GmbH + Co. KG in Süßen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Sozialleistungen,
Kaffee und Wasser frei,
Wöchentlicher Obstkorb.
Weiterbildungsmöglichkeiten
Verbesserungsvorschläge
Strukturen und Prozesse verbessern.
Bessere Zusammenarbeit und Kommunikation von verschiedene Abteilungen verbessern.
Work-Life-Balance
Einzigstes Problem finde ich , das Angestellte zwar Etwas Gleitzeit haben aber leider kein Freizeitausgleich von Überstunden, sehr schade!!
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung werden gerne gefördert, wenn es dem Mitarbeiter und Arbeitsplatz dient.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolle Abteilung, wo arbeiten Spaß macht
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei NOE-Schaltechnik Georg Meyer-Keller GmbH + Co. KG in Süßen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
In der Abteilung geht man gerne arbeiten.
Image
Leider unter Wert
Work-Life-Balance
Home Office wenn es geht erlaubt
Karriere/Weiterbildung
Habe im Außendienst begonnen und bin nun Vertriebsleiter denke viel mehr geht nicht.
Gehalt/Benefits
Bin zufrieden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mein GF ist sehr sozial
Kollegenzusammenhalt
Toller Zusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Sie unterstützen die Jüngeren
Vorgesetztenverhalten
Mein direkter Vorgesetzter ist ein toller GF
Arbeitsbedingungen
Für mich passt es
Kommunikation
Mit den Kollegen ist die Kommunikation super
Gleichberechtigung
Ich finde es gibt keine Unterschiede
Interessante Aufgaben
Immer neue Aufgaben die einen fordern
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Familiär, mittelständig und in Ordnung.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei NOE-Schaltechnik Georg Meyer-Keller GmbH + Co. KG in Süßen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das freundliche und direkte Verhältnis zwischen den Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Weiterbildungsmaßnahmen
Verbesserungsvorschläge
Höheren Verdienst der Mitarbeiter umsetzen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Eine (Arbeits-) Familie…
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei NOE-Schaltechnik Georg Meyer-Keller GmbH + Co. KG in Süßen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist familiär und angenehm
Image
Das können wir noch verbessern
Work-Life-Balance
Die ist absolut gegeben. Eine Gleitzeitregelung und Stundenkonten sorgen für den nötigen Ausgleich.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten sind vorhanden, man muss sie nur greifen
Gehalt/Benefits
Ich empfinde es als angemessen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für Sozialbewusstsein brauchen wir einen 6. Stern =)
Kollegenzusammenhalt
KLASSE!!!
Umgang mit älteren Kollegen
Bei uns kommt niemand unter die Räder…
Vorgesetztenverhalten
Nicht immer richtig, aber auch hier sind wir auf dem richtigen Weg! ;)
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut. Da kann sich bestimmt der ein oder andere Arbeitgeber nicht mit uns messen
Kommunikation
Wir sind uns unserer Schwächen in der Kommunikation bewusst, darum arbeiten wir daran sie zu verbessern =)
Gleichberechtigung
Hier sind sich Betriebsrat und Geschäftsführer einig. Gleichberechtigung wird bei uns groß geschrieben!
Interessante Aufgaben
Die gibt’s bei uns immer!
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Toller Arbeitsplatz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei NOE-Schaltechnik Georg Meyer-Keller GmbH + Co. KG in Süßen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Jeder bringt Stärken und Schwächen mit. Aber gemeinsam ergibt sich dadurch ein optimales Miteinander.
Work-Life-Balance
Home-Office, Arztzermine etc. sind kein Problem. Viele haben flexible Arbeitszeiten und können so auch mal früher gehen.
Kollegenzusammenhalt
Man kann sich auf die Kollegen/Innen verlassen.
Vorgesetztenverhalten
Hören zu. Handeln verantwortungsbewusst. Freundlich und direkt. Ausgeglichenes Wesen, was ein Gespräch auf Augenhöhe ermöglicht.
Arbeitsbedingungen
Alles da was man braucht. Es gibt Kaffeemaschinen und Wasserspender. Das Gebäude an sich ist schon etwas älter. Aber die Büros sind sehr gut ausgestattet.
Kommunikation
Es gibt noch kleinere Stellschrauben, aber wenn man das Gespräch von sich aus sucht, werden Missverständnisse in der Kommunikation auch schnell korrigiert.
Interessante Aufgaben
Das ist denke ich immer abhängig von der Stelle die man erfüllt soll. Hier würde ich glatt 6 Sterne geben.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Auf geht's NOE
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei NOE-Schaltechnik Georg Meyer-Keller GmbH + Co. KG in Süßen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Persönliche Art miteinander umzugehen zwischen Kollegen und sympathischer Firmenchef
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Immer ein bisschen Übervorsichtig, mehr Fortschritt
Verbesserungsvorschläge
Bessere IT
Arbeitsatmosphäre
Kollegen überwiegend in Ordnung
Image
Kleines Unternehmen mit 2 sehr viel größeren Wettbewerbern im Markt
Work-Life-Balance
Stimmt im Großen und Ganzen
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung fehlt ziemlich
Gehalt/Benefits
Baubranche halt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozial ok
Kollegenzusammenhalt
Nur so läuft vieles.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch Ältere haben ihre Daseinsberechtigung
Vorgesetztenverhalten
Ganz in Ordnung
Arbeitsbedingungen
Technik von gestern
Kommunikation
Schon besser geworden
Gleichberechtigung
Alle gleich. Aber halt nicht alle mit gleichen Voraussetzungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 39 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird NOE-Schaltechnik Georg Meyer-Keller durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 67% der Bewertenden würden NOE-Schaltechnik Georg Meyer-Keller als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 39 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 39 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich NOE-Schaltechnik Georg Meyer-Keller als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.