Noratis - Ganz unten an der Basis
Gut am Arbeitgeber finde ich
Struktur ist da! Professionelle Außenkommunikation.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr spezielle Unternehmenskultur verbunden mit zu viel "falschen" Druck und ein teilweise absolut unprofessionelles Verhalten von Mitarbeitern und Vorgesetzten.
Verbesserungsvorschläge
Bitte nicht persönlich angegriffen fühlen, wenn man das Unternehmen auf eigenen Willen verlässt! Am Geschäftsmodell, die Menschen mit geringen Mitteln möglichst aus den Wohnungen für mehr Miete zu vertreiben kann Noratis ja leider nichts ändern. Auch ein Grund mehr, warum es für mich absolut nie mehr in Frage kommt in solch einem Umfeld zu arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Bis auf wenige Ausnahmen schrecklich, Geläster, Getuschel, teilweise physische schwer angekratzte Persönlichkeiten.
Entsprechend der Objektqualität gibt es viel aufzuarbeiten, allerdings alles unter extremen Druck.
Hervorzuheben ist die extrem trockene Luft im Büro und die Hitze im Winter (15% Luftfeuchtigkeit bei ca. 25 Grad) - eine zusätzliche Belastung.
Kommunikation
Teils teils, abhängig von der Person welche kommuniziert hat. Erwartungen wurden kommunziert, der Weg zur Lösung allerdings weniger. Grundsätzlich kein Problem wenn man es als Herausforderung annimmt, allerdings wurden völlig unrealistische Zeitschienen vorgegeben.
Kollegenzusammenhalt
Von Mentalität "Messer in den Rücken" bis immer hilfsbereit alles dabei.
Work-Life-Balance
Richtig schlecht. Überstunden werden vorausgesetzt bzw. gefordert. Selbst wenn man vor 8 Uhr da ist und wagt einigermaßen pünktlich gegen 18 Uhr zu gehen wird man darauf angesprochen.
Vorgesetztenverhalten
Unfair, man hielt sich nicht an absprachen. Die Führungskraft im AM blieb hinter einem stehen wenn man mit einem Ex-Kollegen sich am Telefon unterhalten hat, kontrollierte im regelmäßigen Abstand den Bildschirm.
Generell wird bei der Noratis ein sehr autoritärer Führungsstil gelebt.
Interessante Aufgaben
Die Assetmanager (Immobilienmanager) sind bessere Propertymanager bzw. Hausverwalter. Man hat aufgrund der Assetklasse viel mit Einzelschicksalen zu tun und muss sich oft auch als Psychotherapeut versuchen. Zu den Aufgaben gehört auch das Briefe falten sowie das anlegen von Ordnern und Verzeichnissen. Auf der anderen Seite legt man Budgets fest, legt einen (Stamm-)datensatz im iX-Haus an und kümmert sich um Dienstleisterungsverträge, Vermietung, etc.
Gleichberechtigung
Es gibt Lieblinge und "andere"
Umgang mit älteren Kollegen
Empfang ich als gut.
Arbeitsbedingungen
Lage unattraktiv an der Hauptstraße in Eschborn, drumherum quasi nichts. Die Luftqualität war wie schon oben beschrieben eine wirkliche Katastrophe. Hier sollte unbedingt etwas unternommen werden. Allerdings aufpassen, man kann es sich beim öffnen eines Fenster sehr schnell mit Kollegen komplett verscherzen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird schon darauf geachtet, allerdings mehr nach außen als innen.
Gehalt/Sozialleistungen
Sorry, unverhältnismäßig schlechte Bezahlung. Dies sieht man auch an den meisten Mitarbeitern, welche eher Quereinsteiger sind. Als gut ausgebildeter "Immobilienmensch" möchte man für so einen Lohn bei solchen Erwartungen nicht arbeiten. Dies zeigen auch das mehr oder minder permanenten Stellengesuche.
Image
Wer ist Noratis?
Karriere/Weiterbildung
Kann ich nichts zu sagen.