2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Norbert Baasner Garten- und Landschaftsbau GmbH Bewertungen
Norbert
Baasner
Garten-
und
Landschaftsbau
GmbH
Lünen
Ihr Unternehmen?
2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Wenn man nicht viel nachdenkt und einfach macht ist man hier gut aufgehoben. Hat man aber Ansprüche dann nicht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 für dieses Unternehmen in Lünen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gahlts kommt pünktlich. Urlaub kann sehr spontan genommen werden. Technische Ausstattung top. Mitarbeiter respektieren.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalts Struktur. Umgang mit kollegen. Winterdienst ist eine Katastrophe und verstößt gegen das Arbeitsrecht.
Fahrtzeiten rückweg nicht werden nicht bezahlt. Aber man soll das Auto trotzdem abladen.
Umgang mit azubis.
Bei Kündigung läuft einiges schief
Verbesserungsvorschläge
Organisation verbessern. Gahlts Strucktür dringend verbesserten. Es kann nicht sein das ein nicht ausgebildete Kraft die kaum bis nichts macht nur durch gut Verhältnis mehr verdient als eine ausgebildete Kraft.
Azubis besser behandeln sie haben auch rechte. Nicht immer viel versprechen und es nicht änderen.
Arbeitsatmosphäre
Es ist oft sehr angespannt und wenn man nicht mit zieht ist man schnell der böse.
Image
Wirkt nach außen sehr gut ist aber im inneren ein kontrolliertes Chaos man muss viele Kompromisse eingehen
Work-Life-Balance
Lange Arbeitszeiten im Sommer um einen freien Tag im Monat zu ermöglichen. Funktioniert aber eher nicht da man nie auf seine Stunden kommt. Viel samstags Arbeit um seine Stunden nicht zu verlieren. Angeblich nicht freiwillig aber man wird dazu gedrängt.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht nur für den ganz kleinen Kreis.
Gehalt/Benefits
Nicht fair geregelt manche verdienen so viel für nichts und Person die viel ackern kriegen wenig das ist nicht fair. Persönliches Verhältnis zu den Chefs wirkt sich im Gehalt aus. Weinachtsgeld ist lächerlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Top
Kollegenzusammenhalt
Es wird sehr viel gelästert und gewisse Personen werden direkt ausgeschlossen. Grad Neulinge und Azubis sind bei kleinen Fehlern direkt unten durch.
Umgang mit älteren Kollegen
Funktioniert gut ältere kollegen übernehmen die nicht zu schweren arbeiten und werden respektiert.
Vorgesetztenverhalten
Hat sich stark verändert. Viel Druck und unnötige Kritik. Ich hatte den Eindruck dass oft der Bezug zur Realität verloren wurde.
Bei Kündigung ist man unten durch und muss seinem Geld hinterher laufen.
Arbeitsbedingungen
Viel Stress und druck sonst technisch auf dem neuesten modernen Stand.
Kommunikation
Könnte besser sein aber auch schlechter
Gleichberechtigung
Keine separaten Umkleiden für Frauen. Frauen nur im büro. 1 Mitarbeiterin im Außendienst. Oft sehr Herabwürdigungs reden über Frauen oder trans Personen.
Interessante Aufgaben
Große Baustellen interessante Projekte. Viele öffentliche Projekte. Grünpflege wirkt eher wie Hausmeister Arbeit.
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Wenn Gartenbau dann hier
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Lünen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Norbert Baasner Garten- und Landschaftsbau durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Norbert Baasner Garten- und Landschaftsbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Norbert Baasner Garten- und Landschaftsbau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.