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Nord-Ostsee 
Sparkasse
Bewertung

Bewertung meiner Ausbildung bei der Nord-Ostsee Sparkasse

4,6
Empfohlen
Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Nord-Ostsee Sparkasse in Schleswig abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-das Agieren auf Azubianliegen
-Unterstützungsverhalten während der Ausbildung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-schlecht nichts, lediglich den o.g. Verbesserungsvorschlag

Verbesserungsvorschläge

-möglichst viele verschiedenen Abteilungen besuchen können
-regelmäßiger Azubizirkel (Super gelegentlich mit den anderen in den Austausch zu kommen)

Die Ausbilder

Meine Ausbilder vor Ort waren jederzeit hilfsbereit. Sie haben immer unterstützt und Erklärungen bei Verständnisschwierigkeiten geliefert. Die Ausbilder aus der Personalabteilung sind jederzeit erreichbar und kümmerten sich direkt um die Anliegen der Auszubildenden.

Spaßfaktor

Der Spaßfaktor auf Arbeit ist gegeben, was natürlich auch sehr viel mit dem Team zu tun hat.

Aufgaben/Tätigkeiten

Die Aufgaben und Tätigkeiten, die man als Azubi ausüben kann/darf werden aber wertgeschätzt. Die Kollegen sind sehr dankbar über die Übernahme von Aufgaben.

Variation

Grundsätzlich läuft jeder Tag unterschiedlich ab, was sehr viel mit den individuellen Kunden zu tun hat. Dies trägt dazu bei, dass es durchaus spannend und interessant bleibt sich auf die verschiedensten Kundenanliegen vorzubereiten.

Respekt

Sowohl in der Filiale, als auch im Personalbereich wird sehr stark auf einen respektvollen Umgang untereinander beziehungsweise miteinander geachtet.

Karrierechancen

Es gibt durch unterschiedliche Weiterbildungsmaßnahmen für die Angestellten recht schnelle und attraktive Aufstiegsmöglichkeiten.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist enorm wichtig und jeder gibt sein bestes darauf zu achten, dass eine gute Atmosphäre gegeben ist.

Ausbildungsvergütung

Die Vergütung während der Ausbildung ist durchaus verlockend und fair.

Arbeitszeiten

Das Gleitzeitsystem in der Nospa ist ein super flexibles Arbeitszeitsystem. Es ermöglicht Freizeit und Arbeit perfekt unter einen Hut zu bekommen. Abwesenheiten sollten dennoch rechtzeitig kommuniziert werden.

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Arbeitgeber-Kommentar

Levke Timmsen, - Personalentwicklung -
Levke Timmsen- Personalentwicklung -

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr gutes Feedback und toll, dass Sie mit unserer Ausbildung so zufrieden sind. Unsere Ausbildungsverantwortlichen arbeiten auf Hochtouren und optimieren unser Ausbildungskonzept kontinuierlich. Dank Ihrer Bewertung wissen wir, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Gerade die Vielfalt in unserer Branche und unser Kollegenzusammenhalt überzeugen immer wieder. Empfehlen Sie uns doch gern weiter.

Sollten Sie weiteren Bedarf für einen Austausch haben, melden Sie sich gern bei uns.

Freundliche Grüße
Levke Timmsen
- Personalentwicklung -

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