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129 von 494 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Kollegenzusammenhalt
kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 44%
Score-Details

129 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehr Schein als sein

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Nordex Energy GmbH in Hamburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Gefühlt viele überlastet

Work-Life-Balance

Wer überstunden am auch am Wochenende mag ist hier richtig

Kollegenzusammenhalt

War gut innerhalb der Abteilung

Vorgesetztenverhalten

Kommt drauf an

Kommunikation

War in Ordnung


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wieder ein Konzern wo sich Unfähigkeit versteckt

2,8
Nicht empfohlen
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Nordex Energy SE & Co. KG in Rostock gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es ist ein Hieben und stechen , von oben nach unten. Ziele müssen erreicht werden Kiste es was es wolle. Schaffen werden sie es aber nicht.

Work-Life-Balance

Naja.. Vertrag ist halt auch am Samstag … am besten durchgängig.

Karriere/Weiterbildung

Kann ich nicht beurteilen da Freelancer

Gehalt/Benefits

Ist gerade noch ok

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Loben sich gerne selbst.. aber der Apfel fällt nicht weit vom Stamm

Kollegenzusammenhalt

Unter den Älteren und weisen Mitarbeitern ist es gut

Umgang mit älteren Kollegen

Die Wertschätzung ist gering, wenn ein erfahrener älterer Kollege nach einem
Vorfall im Recht war/ist wird eigentlich schnell darüber weggesehen aber bitte nicht dem Mann / Frau Recht geben

Vorgesetztenverhalten

Das ist schwierig zu beschreiben, Vorgesetzte die keinerlei Fachwissen besitzen gibt es auch dort. Eben auch eine Art der Selbstdarstellung wie in vielen Konzernen.

Arbeitsbedingungen

Es ist immer noch eine Baustelle, Container mit spärlicher Ausstattung. Klima ist drinne …

Kommunikation

Viele Meetings, viele Selbstdarsteller die viel reden aber draußen nichts auf die Reihe bekommen. Viele verstecken sich von ihrem eigentlichen Job in Meetings.

Interessante Aufgaben

Neueste Techniken


Image

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Stressfrei aber auch keine weiterentwicklung

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Nordex in Hamburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Offizen sind meistens leer

Work-Life-Balance

Flexibel

Kollegenzusammenhalt

Einige Abteilungen arbeiten nicht mit anderen

Vorgesetztenverhalten

Keine probleme

Kommunikation

Viele Informationen kommen zu spät

Gleichberechtigung

Meistens männer

Interessante Aufgaben

Haben nicht immer was zu tun


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Verbesserungsbedürftiges Unternehmen NORDEX SE

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bis 2025 im Bereich Recht / Steuern bei Nordex SE in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

mir fällt nichts ein

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

kein austausch zwischen den hierarchien.

Verbesserungsvorschläge

also an erster stelle sollte mal geschaut werden wen man auswählt für eine ausbildung eines werkstudenten. es müssen schon selbstbewusste, freundliche und potenziell gute mitarbeiter sein die dafür ausgewählt werden. nicht unfreundliche oder leute die sich nicht trauen sachen anzusprechen bzw überhaupt keine ahnung und vorstellung davon haben wie man leute in der legal abteilung einarbeitet.

Arbeitsatmosphäre

ich bin traumatisiert obwohl das ganze schon über ein jahr her ist. total unwohlfühlende atmosphäre.

Image

verbesserungsbedürftig

Work-Life-Balance

i.O.

Karriere/Weiterbildung

kein kommentar

Gehalt/Benefits

gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

gut

Kollegenzusammenhalt

nicht vorhanden. intern gibt es unter kollegen nichts positives was ich sagen kann.

Umgang mit älteren Kollegen

kein kommentar

Vorgesetztenverhalten

kein kommentar

Arbeitsbedingungen

i.O.

Kommunikation

ich kann keine kommunikation bewerten da es keine gab. totaler zickenkrieg in der legal abteilung.

Gleichberechtigung

kein kommentar

Interessante Aufgaben

nicht abwechslungsreich

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Überwiegend zufrieden

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Nordex in Rostock gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Faires Gehalt. Vor allem für Einsteiger. Gutes Potential aufzusteigen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das ganze Thema erneuerbare Energies könnte meiner Meinung nach mehr in der Firmenphilosophie gelebt werden. Das geht über Solar auf den Dächern und freien Flächen, als auch Mehr Ladesäulen für Elektroautos.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter sollten besser an Gewinnausschüttungen beteiligt werden.
DMR braucht dringend mal eine Modernisierung. Im vergleich zu Hamburg sehen die Büros hier sehr altbacken aus. Auch die Sauberkeit ist eine Katastrophe.

Arbeitsatmosphäre

Von den jeweiligen Teams abhängig

Work-Life-Balance

Kommt auf die Stelle an. Ich bin absolut zufrieden. Es gibt Kernarbeitszeiten, welche in Absprache mit der Führungskraft aber auch anders gestaltet werden können.

Karriere/Weiterbildung

Wer aktiv nach fragt wird auch gefördert.

Gehalt/Benefits

Kann mich nicht beklagen

Kollegenzusammenhalt

Stark Team abhängig. Ich kenne beide Seiten. Kompletter Zusammenhalt / Jeder ist sich selbst der nächste.

Vorgesetztenverhalten

Bin mit meinem Vorgesetzten zufrieden. Mit den Etagen darüber gehen Meinungen und Strategien manchmal auseinander.

Arbeitsbedingungen

Standort DMR ist schon etwas altbacken. Das Facility Management könnte wesentlich besser sein!

Kommunikation

Bedarf Verbesserung. Teams arbeiten oft für sich. Teilweise gibt es auch Kollegen welche ihr Wissen gezielt für sich behalten.

Interessante Aufgaben

Viele interessante Themen. Teilweise kann ich mir Themen aussuchen und meine Stärken ausspielen.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Schlechte Unternehmens Struktur

2,5
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Nordex Germany GmbH in Hamburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Multikulturelle

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Unternehmensstruktur

Verbesserungsvorschläge

Wechsel die Führungskräfte aus

Arbeitsatmosphäre

Führungskräfte werden ihrer Aufgabe nicht gerecht

Image

Image stimmt nicht mit dem was gesagt wird

Karriere/Weiterbildung

Kaum

Gehalt/Benefits

Das ist einer der Gründe hier zu arbeiten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Geht so

Kollegenzusammenhalt

Man unterstützt sich

Umgang mit älteren Kollegen

Werden nicht ernst genommen

Vorgesetztenverhalten

Frage werden nur mit gegen Fragen beantwortet. Sind mit sich selbst beschäftigt.

Kommunikation

Unter den Kollegen gut

Gleichberechtigung

Ist gut

Interessante Aufgaben

Ja gibt es man wird aber mit zuviel zugeschüttet, das man dafür keine Zeit hat.


Work-Life-Balance

Arbeitsbedingungen

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Good working home!

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Nordex in Hamburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Immer kollegial bei multikulturellem Kollegium

Image

Gelebte Corporate Identity #Team Nordex

Work-Life-Balance

Ausreichend Home Office Gelegenheiten

Karriere/Weiterbildung

Gute Weiterbildungsmöglichkeiten

Gehalt/Benefits

Sowohl Gehalt als auch Sozialleistungen im auskömmlichen Format

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HSE und Sustainability sind Key KPI's!

Kollegenzusammenhalt

Gelebtes TEAM-WORK!

Umgang mit älteren Kollegen

Rücksichtnahme auf den vom Galopp in den leichten Trab fallenden Gang ist gegeben, sowohl von P&C als auch im Kollegium

Vorgesetztenverhalten

Immer sehr fair und offen

Arbeitsbedingungen

Gute IT Ausstattung, moderne Büros mit wechselndem "shared desk" Prinzip

Kommunikation

Interne Kommunikation leicht verbesserungswürdig - aber: wo nicht?

Gleichberechtigung

Im Top-Management noch ausbaufähig, im Middle-Management umgesetzt

Interessante Aufgaben

Es gibt kaum interessantere Tätigkeitsfelder, als den Vertrieb bei NDX

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Mehrfachbewertung

Dynamisch und kollegial, nachhaltig und strukturiert. Der Arbeitgeber kann empfohlen werden. Weiterbildungsangebote top

4,1
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei Nordex in Rostock gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

KVP, Management, flexible Arbeitszeiten bei Bedarf, echte Teamarbeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

zu lange Meetings

Verbesserungsvorschläge

das Budget einzelnen Abteilungen könnte größer sein, wenn die Änderungen gebraucht werden!

Arbeitsatmosphäre

dynamisch, fordernd, hohes Pensum, meist rücksichtsvoll

Image

keine Angaben

Work-Life-Balance

viele Anforderungen, gute Bezahlung

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung, viele Kurse, die auch was bringen

Gehalt/Benefits

passende Leistungen, langfristig, rücksichtsvoll

Umwelt-/Sozialbewusstsein

sehr nachhaltig, umsichtig, clever

Kollegenzusammenhalt

es braucht eine Weile, aber dann sehr brauchbar

Umgang mit älteren Kollegen

hat sich mit der Zeit entwickelt

Vorgesetztenverhalten

meist verbindliche Aussagen

Arbeitsbedingungen

sehr dynamisch, viele Aufgaben, meist rücksichtsvoll

Kommunikation

offene Ohren, verbindliche Aussagen

Gleichberechtigung

immer

Interessante Aufgaben

überwiegend vorne dabei

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Was will man mehr!!

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Nordex Energy SE & Co. KG in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Nordex tut super viel für ihre Mitarbeiter. Egal in welchem Bereich, man fühlt sich gut aufgehoben!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Durch die Schließung der Rotorblattproduktion in Rostock hat das Image etwas gelitten.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation.

Arbeitsatmosphäre

Man kann sich bei der Nordex auf die Kollegen verlassen. Ich kann nicht für alle Abteilungen sprechen, aber das sind meine Erfahrungen.

Work-Life-Balance

Ab einem bestimmten Level muss man damit rechnen, auch mal etwas Work-Work Balance betreiben zu müssen, was aber vollkommen okay ist.

Kollegenzusammenhalt

Ohne Zusammenhalt geht es nicht.

Vorgesetztenverhalten

Ich habe ein sehr gutes Verhältnis zu meinem Chef.

Kommunikation

Hier und da gibt’s Lücken, an denen aber immer wieder gearbeitet wird.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Schlechte langfristige Karrieremöglichkeiten, niedriges Gehalt, ok Arbeitskultur

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei Nordex SE in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Work-life Balance

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, Aufgaben, Arbeitskultur, Kommunikation, interne Arbeitspolitik

Verbesserungsvorschläge

Der Arbeitgeber sollte regelmäßig Mitarbeiterfeedback einholen, da trotz einer Kununu-Bewertung von 3,3 keine spürbaren Verbesserungen erfolgen. Langfristige Mitarbeiterbindung erfordert angemessene Gehälter – eine Anpassung an das Niveau der IG Metall-Unternehmen wäre sinnvoll. Die Unternehmenskultur bleibt durchschnittlich, und gezielte Schulungen könnten helfen, eine konstruktivere Zusammenarbeit ohne negative Gespräche hinter dem Rücken zu fördern. Führungskräfte sollten Aufgaben fair verteilen, unabhängig von der Erfahrung einzelner Mitarbeiter. Insgesamt muss das Management stärker auf die Anliegen der Mitarbeiter eingehen und aktiv handeln, um die Arbeitsbedingungen zu verbessern.

Image

Sie sind ein multinationales Unternehmen und bewerben sich als das beste Unternehmen zum Arbeiten, aber in Wirklichkeit sind sie nur durchschnittlich oder unterdurchschnittlich und erfüllen nicht vollständig das, was sie versprechen.

Work-Life-Balance

Insgesamt gut

Karriere/Weiterbildung

Definitiv kein Unternehmen für eine langfristige Karriere. Der berufliche Fortschritt hängt nur davon ab, ob eine oder mehrere Personen das Team verlassen – erst dann werden deren Aufgaben übertragen, ansonsten gibt es keine Entwicklungsmöglichkeiten.

Gehalt/Benefits

Die Gehälter liegen unter dem Durchschnitt – mindestens 8.000 € unter dem marktüblichen Niveau.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt zu viel negatives Gerede hinter dem Rücken anderer, und Kollegen schätzen sich gegenseitig nicht genug oder versuchen manchmal sogar destruktives Verhalten.

Umgang mit älteren Kollegen

Passt

Vorgesetztenverhalten

Insgesamt gut

Arbeitsbedingungen

Kein Lüftungssystem in den Büros

Kommunikation

Es gibt keine strukturierte Arbeitsweise zwischen den Kollegen und keine richtige Kommunikationsstrategie innerhalb und mehrerer Arbeitsteams

Gleichberechtigung

Gut

Interessante Aufgaben

Jeder reißt sich um die interessanten Aufgaben, und wenn man neu im Team ist, bekommt man oft nur die unangenehmen Aufgaben. Manchmal fehlt es sogar an genügend Arbeit, um die eigene Kapazität voll auszuschöpfen.


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Wir setzen auf Transparenz

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