nordiska 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Bewertungen

Wir freuen uns sehr über Ihr ausführliches und positives Feedback!
Ihr Lob bestärkt uns darin, weiterhin ein Umfeld zu schaffen, in dem Kreativität und Leistungsorientierung Hand in Hand gehen.

Vielen Dank für Ihre Einschätzungen!

Es ist großartig zu lesen, dass Sie die lockere und unterstützende Atmosphäre in unserem Unternehmen so schätzen. Ein angenehmes und respektvolles Miteinander liegt uns sehr am Herzen, und es ist schön zu wissen, dass Sie sich in diesem Umfeld wohlfühlen und gerne zur Arbeit kommen.
Ihr Feedback motiviert uns, weiterhin eine offene und kollegiale Kultur zu fördern, in der sich jeder sicher und unterstützt fühlt.

Vielen Dank für Ihre Rückmeldung!

Vielen Dank für Ihr ehrliches und konstruktives Feedback!
Besonders freut uns, dass Sie die Förderung und Motivation durch die Leitung sowie den offenen Umgang im Unternehmen als unterstützend und motivierend empfinden.
Ihre Anmerkungen zur Kommunikation zwischen den Abteilungen und der technischen Ausstattung nehmen wir ernst und werden weiterhin daran arbeiten, diese Bereiche zu verbessern. Auch Ihre Anregung zu flexibleren Arbeitszeiten werden wir berücksichtigen.

Es ist schön zu hören, dass Sie sich insgesamt wohlfühlen und motiviert sind. Vielen Dank für Ihre Offenheit und Ihre wertvollen Rückmeldungen!

Danke für Ihr ehrliches und ausführliches Feedback.
Es tut uns leid zu hören, dass Ihre Erfahrung bei uns nicht positiv war und dass Sie in vielen Bereichen Unzufriedenheit empfunden haben. Ihre Kritik, insbesondere in Bezug auf die Arbeitsatmosphäre, Führungskultur, Kommunikation und Arbeitsbedingungen, nehmen wir sehr ernst.

Wir bedauern, dass Sie sich nicht ausreichend gehört und unterstützt gefühlt haben und dass wichtige Unternehmenswerte für Sie nicht erlebbar waren. Ihre Anmerkungen zeigen uns deutlich, dass es Bereiche gibt, in denen wir dringend nachbessern müssen.

Wir werden Ihre Rückmeldungen intern besprechen und als Anstoß nehmen, um notwendige Verbesserungen in Angriff zu nehmen. Es ist unser Ziel, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeiter wohlfühlen und wertgeschätzt werden.

Wir danken Ihnen für Ihre Offenheit und wünschen Ihnen für die Zukunft alles Gute.

Sehr geehrter ehemaliger Kollege,
sehr geehrte ehemalige Kollegin,

vielen Dank für Ihr Feedback und Ihre Bewertung.

Wir möchten uns herzlich bei Ihnen entschuldigen, dass Sie negative Erfahrungen mit nordiska als Arbeitgeber gemacht haben.

Bezüglich der Corona-Situation müssen wir uns nach den vorgegeben Regelungen und Pflichten, welche das Bundesland NRW an die Arbeitgeber stellt, richten.
Darunter fiel auch regelmäßiges Testen oder die Einführung der Home-Office Pflicht. Zudem liegt es uns sehr an Herzen unsere Kollegen und Kolleginnen in solch ungewohnten Zeiten zu schützen. Aus diesem Grund versuchen wir mithilfe von verschiedenen Strategien und Lösungen die Gesundheit dieser in keinem Fall zu gefährden.

Zudem möchten wir nicht den Eindruck gegenüber der Besetzung erwecken, dass Weiterbildungen, Mitarbeitereinbeziehung oder eine mangelhafte Kommunikation gewollt ist.
Wir freuen uns sehr über jede Anregung unserer Kollegen und Kolleginnen und versuchen unter Abwägung der Umstände diesen entgegen zu kommen. Leider ist dies nicht immer möglich, dennoch ist es unser Wunsch mit diesen Kollegen und Kolleginnen weiterhin im Gespräch zu bleiben.

Es tut uns sehr leid, dass Ihr Kollege oder Ihre Kollegin sich durch andere angegriffen gefühlt haben. Wir sind uns sicher dass dies einem Missverständnis unterliegt und nicht aus böswilliger Absicht heraus entstanden ist.
Wir würden uns sehr wünschen in solchen Fällen angesprochen zu werden, um solche Emotionen verhindern zu können.

Dennoch möchten wir Ihre Kritik sehr Ernst nehmen und an uns arbeiten. Sollten Sie weitere Verbesserungsvorschläge haben, würden wir uns sehr freuen, wenn Sie uns direkt kontaktieren. Wir möchten uns stetig verbessern und weiterentwickeln.

Vielen Dank für Ihre Bewertung und alles Gute für Ihre beruflich und private Zukunft!

Mit freundlichen Grüßen
Alisa Kalimann

Sehr geehrter ehemaliger Kollege,
sehr geehrte ehemalige Kollegin,

wir möchten uns herzlich für Ihr Feedback bedanken.

Wir wollen uns für Ihre negativen Erfahrungen mit nordiska als Arbeitgeber entschuldigen.
Die Zufriedenheit unserer Kollegen und Kolleginnen ist bei uns die oberste Priorität. Selbstverständlich kann ein Unternehmen nur dann erfolgreich sein, wenn die Kollegen und Kolleginnen zufrieden sind. Diese Auffassung ist nordiska sehr wichtig.

Sollten Sie dennoch andere Erfahrungen gemacht haben, tut es uns sehr leid. Bei weitere Verbesserungsvorschläge, würden wir uns sehr freuen, wenn Sie uns direkt kontaktieren. Wir möchten uns stetig verbessern und weiterentwickeln.

Vielen Dank für Ihre Bewertung und alles Gute für Ihre beruflich und private Zukunft!

Mit freundlichen Grüßen
Alisa Kalimann

Sehr geehrter ehemaliger Kollege,
sehr geehrte ehemalige Kollegin,

wir möchten uns herzlich für das ausführliche Feedback bedanken.

Es tut uns leid, dass Sie negative Erfahrungen mit nordiska als Arbeitgeber gemacht haben. Wir möchten nicht den Eindruck erwecken, dass unsere Mitarbeiter/innen sich unwohl fühlen.
Das Empfinden unserer Mitarbeiter/innen ist uns sehr wichtig und steht jederzeit im Mittelpunkt. Aus diesem Grund versuchen wir mithilfe von regelmäßigen Gesprächen und täglichem Austausch auf die Mitarbeiter/innen einzugehen.

Ihre Rückmeldung möchten wir dennoch zu Herzen nehmen und daran arbeiten. Es ist uns sehr wichtig, dass unsere Mitarbeiter/innen zufrieden mit der Arbeit, Kollegschaft und Leitung sind.
Sollten Sie weitere Verbesserungsvorschläge haben, würden wir uns sehr freuen, wenn Sie uns direkt kontaktieren. Wir möchten uns stetig verbessern und weiterentwickeln.

Vielen Dank für Ihre Bewertung und alles Gute für Ihre beruflich und private Zukunft!

Mit freundlichen Grüßen
Alisa Kalimann