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nordiska GmbH & Co. 
KG
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,2Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmen werden auf kununu in 13 verschiedenen Faktoren aus 4 Kategorien bewertet. Seit 2016 haben 42 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet.

Alle 42 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 31 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    87%87
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    77%77
  • BarrierefreiBarrierefrei
    61%61
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    61%61
  • CoachingCoaching
    48%48
  • FirmenwagenFirmenwagen
    42%42
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    39%39
  • InternetnutzungInternetnutzung
    39%39
  • DiensthandyDiensthandy
    39%39
  • HomeofficeHomeoffice
    35%35
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    29%29
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    23%23
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    16%16
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    6%6
  • EssenszulageEssenszulage
    6%6
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Er ist zuverlässig, vertrauensvoll, zukunftsorientiert
Bewertung lesen
Den Zusammenhalt, das Vertrauen und die Menschlichkeit
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Offenes und gesundes Betriebsklima mit dem ständigen Gefühl gebraucht zu werden. Ich fühle mich sehr wohl und freue mich zum Erfolg beitragen zu können.
Tolles Arbeitsklima und gute Arbeitszeiten !
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Sehr agil und flexibel. Viele neue Herausforderungen lassen es nicht langweilig werden. Durch die noch kleine Größe des Unternehmens alles sehr persönlich, schnell und direkt.
Was Mitarbeiter noch gut finden? 20 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Aktuell nicht viel..
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Es ist alles okay so wie es ist
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Also wirklich schlecht finde ich nichts und bevor ich mir was Ausdenke sage ich lieber: Danke und bleibt wie ihr seit.
- oft Stress
- Strukturprobleme
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Keine flexiblen Arbeitszeiten
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 7 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Ich würde im Moment nichts ändern und so weiter machen
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Bleibt so wie ihr seit. Aktuell geht ihr den richtigen Weg und ich kann mir vorstellen lange Zeit mit und für euch zu arbeiten!
Bessere Kommunikation
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Mitarbeiter Lob
Erfolge feiern
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Flexible Arbeitszeiten, dort wo es die Position zulässt
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 8 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,7

Der am besten bewertete Faktor von nordiska ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Man bekommt immer Unterstützung und die Kollegen helfen sich gegenseitig bei allen Problemen.
Starker Zusammenhalt.
Inner- und ausserbetriebliche Maßnahmen fördern dies
5
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Muss durch Unternehmenswachstum und viele Neueinstellungen noch ein wenig zusammen wachsen. Ist aber auf einem sehr guten Weg.
4
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Freundliche & hilfsbereite Kollegen. Die Zusammenarbeit zwischen Kollegen und Abteilungen läuft gut.
Das passt zu 99% zu. In ganz vereinzelten Fällen wird sich aus dem Weg gegangen, ansonsten wird immer der Dialog gesucht.
Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 8 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von nordiska ist Kommunikation mit 3,7 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Schnelle, einfache Kommunikation
5
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Nicht immer läuft die Kommunikation einwandfrei, aber Verbesserungsvorschläge werden gerne angenommen und umgesetzt
4
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Trotz sehr kurzer Wege, bleiben manchmal Dinge auf der Strecke. Ich merke aber, dass sich dies von Tag zu Tag bessert.
Direkte Kommunikationswege möglich - man ist meist per DU und kommuniziert auf der selben Ebene
4
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Gute Kommunikation zwischend den Fachabteilungen, da Unternehmensgröße noch sehr übersichtlich. Fachabteilungen werden in neue Prozesse gut integriert.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen? 7 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Weiterbildungen werden gefördert, die Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr, Abteilungswechsel möglich
5
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Interne Bewerbungen und Weiterbildungen werden ermöglicht und gefördert
Ausbildung, Dual-Studium, Weiterbildung, alles möglich
5
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Seminare und Fortbildungen werden angeboten
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 4 Bewertungen lesen

Gehälter

73%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 30 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Verkaufsinnendienstmitarbeiter2 Gehaltsangaben
Ø34.000 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
nordiska
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kooperieren und Mitarbeiter loben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
nordiska
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma
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