NOVALNET 

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Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Besonders gut finde ich die sehr lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die offene und hilfsbereite Unternehmenskultur. Bei Fragen oder Herausforderungen findet man jederzeit Unterstützung, und gemeinsam werden pragmatische und effektive Lösungen gefunden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise wird sehr viel Zeit in Details und Prozessoptimierungen investiert, wodurch Entscheidungen und Umsetzungen unnötig verzögert werden können. Kürzere Entscheidungswege und mehr Fokus auf pragmatische Lösungen würden die Effizienz weiter steigern und die Zusammenarbeit noch dynamischer machen

Verbesserungsvorschläge

Das Marketing sollte weiter ausgebaut und strategischer aufgestellt werden, um die Bekanntheit des Unternehmens im Markt deutlich zu erhöhen. Die vorhandene Expertise und die besonderen Lösungen verdienen mehr Sichtbarkeit. Statt weiterhin eher als „Hidden Champion“ wahrgenommen zu werden, sollte das Unternehmen seine Stärken und Erfolge aktiver nach außen kommunizieren und sich klarer im Markt positionieren

Arbeitsatmosphäre

Kollegen aus aller Welt, die sich gegenseitig unterstützen und jederzeit hilfsbereit sind. Viele Kollegen sind Experten in unterschiedlichen Bereichen und teilen ihr Wissen gerne mit anderen. Dadurch lernt man ständig Neues, entwickelt sich weiter und es wird nie langweilig. Trotz der internationalen Zusammenarbeit fühlt es sich an wie eine große Familie, in der jeder füreinander da ist

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Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance wird sehr gut erfüllt. Neben der Arbeit bleibt ausreichend Raum für gemeinsame Aktivitäten. Besonders schön ist, dass Kollegen auch außerhalb des Arbeitsalltags Zeit miteinander verbringen – zum Beispiel bei gemeinsamen Reisen oder Feiern. Das stärkt den Zusammenhalt und macht die Zusammenarbeit noch angenehmer

Karriere/Weiterbildung

Das Unternehmen bietet eine Vielzahl an Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Mitarbeiter werden gezielt gefördert und haben gute Chancen, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Gleichzeitig ist die Firma seit rund 20 Jahren erfolgreich am Markt und zeichnet sich durch eine hohe Stabilität und langfristige Perspektive aus

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist angemessen und wettbewerbsfähig. Die Vergütung steht in einem guten Verhältnis zu den Aufgaben, der Verantwortung und den Anforderungen der jeweiligen Position.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen ist grundsätzlich umwelt- und sozialbewusst und setzt bereits verschiedene Maßnahmen in diesen Bereichen um. Gleichzeitig gibt es noch Potenzial für weitere Verbesserungen und zusätzliche Initiativen, um das Engagement in Zukunft noch stärker auszubauen.

Kollegenzusammenhalt

Eine tolle und exzellente Zusammenarbeit unter den Kollegen. Jeder hilft jedem und Unterstützung wird großgeschrieben. Die Hilfsbereitschaft und der Teamgeist sind besonders hervorzuheben und sorgen für ein sehr angenehmes Arbeitsklima

Umgang mit älteren Kollegen

Ist jederzeit respektvoll, wertschätzend und freundlich. Die Erfahrung und das Wissen langjähriger Mitarbeiter werden sehr geschätzt und als wichtiger Bestandteil des Teams angesehen. Gleichzeitig herrscht ein partnerschaftliches Miteinander, bei dem jeder voneinander lernen kann

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind offen, zugänglich und jederzeit hilfsbereit. Sie nehmen sich bewusst viel Zeit für das Team, unterstützen bei Fragen und Herausforderungen und legen großen Wert darauf, jeden Einzelnen sowie das gesamte Team weiterzubringen. Die offene Kommunikation und die persönliche Unterstützung schaffen ein sehr wertschätzendes Arbeitsumfeld.

Besonders hervorzuheben ist der Vorstandsvorsitzende, der für mich wie ein Kapitän eines Schiffes vorangeht und dabei eine echte Vorbildfunktion für die Mitarbeiter einnimmt. Durch seine Führung, seine Vision und seinen persönlichen Einsatz schafft er Orientierung und motiviert die Mitarbeiter, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und gemeinsam erfolgreich zu sein

Arbeitsbedingungen

Es gibt zwar keine Möglichkeit für Homeoffice, allerdings wird dies durch zusätzliche Kompensationen und attraktive Benefits entsprechend berücksichtigt. Insgesamt wird darauf geachtet, den Mitarbeitern einen guten Ausgleich und ein attraktives Gesamtpaket zu bieten

Kommunikation

Die Kommunikation ist offen, transparent und detailliert. Es wird sich bewusst viel Zeit genommen, um Zusammenhänge zu erklären, Fragen zu beantworten und für alle Beteiligten Klarheit zu schaffen. Dadurch entsteht ein vertrauensvolles Miteinander und Missverständnisse werden vermieden

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung wird hier wirklich gelebt. Unabhängig von Alter oder Geschlecht hat jeder die Möglichkeit, eine Führungsposition zu erreichen. Entscheidend sind vor allem die persönliche Expertise, das Engagement, die Motivation und der eigene Wille, Verantwortung zu übernehmen und sich weiterzuentwickeln

Interessante Aufgaben

Die täglichen Aufgaben sind abwechslungsreich und spannend, insbesondere die Arbeit rund um unsere Kunden und die Entwicklung individueller Lösungen. Es macht wirklich Spaß, gemeinsam mit den Kunden passende Lösungen zu entwickeln, Herausforderungen zu meistern und sie langfristig zu betreuen. Besonders motivierend ist es, den Kunden kontinuierlich zur Seite zu stehen und gemeinsam nachhaltige Erfolge zu erzielen