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Novem Car Interior Design GmbHals Arbeitgeber

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Novem Car Interior Design GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,31
Vorgesetztenverhalten
3,12
Kollegenzusammenhalt
4,14
Interessante Aufgaben
3,67
Kommunikation
2,93
Arbeitsbedingungen
3,52
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,36
Work-Life-Balance
3,12

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,63
Umgang mit älteren Kollegen
3,92
Karriere / Weiterbildung
3,31
Gehalt / Sozialleistungen
3,02
Image
3,46
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 27 von 42 Bewertern Homeoffice bei 9 von 42 Bewertern Kantine bei 31 von 42 Bewertern Essenszulagen bei 9 von 42 Bewertern keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 17 von 42 Bewertern Barrierefreiheit bei 3 von 42 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 15 von 42 Bewertern Betriebsarzt bei 30 von 42 Bewertern Coaching bei 3 von 42 Bewertern Parkplatz bei 32 von 42 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 3 von 42 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 4 von 42 Bewertern Firmenwagen bei 17 von 42 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 28 von 42 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 3 von 42 Bewertern Mitarbeiterevents bei 17 von 42 Bewertern Internetnutzung bei 14 von 42 Bewertern keine Hunde geduldet
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Filter

Bewertungen

  • 02.Feb. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Novem Car Interior Design Metalltechnologie GmbH
  • Stadt
    Eschenbach i.d.Opf.
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

Kommentar des Arbeitgebers

Uns als Firma Novem liegt die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sehr am Herzen. Umso mehr freut es uns, dass Sie mit Novem als Arbeitgeber zufrieden waren. Wir bedanken uns recht herzlich für Ihr positives Feedback.

Janine Kiesl
Personalreferentin

Wie ist die Unternehmenskultur von Novem Car Interior Design GmbH? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 31.Jan. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Pro

Schlanke Hierarchie. Schnelle Umsetzung von Projekten. Klare Strukturen in Prozessen und Standards.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Novem Car Interior Design GmbH
  • Stadt
    Vorbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    PR / Kommunikation

Kommentar des Arbeitgebers

Uns als Firma Novem liegt die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sehr am Herzen. Umso mehr freut es uns, dass Sie mit Novem als Arbeitgeber zufrieden sind. Wir bedanken uns recht herzlich für Ihr positives Feedback.

Janine Kiesl
Personalreferentin

  • 10.Mai 2018 (Geändert am 13.Mai 2018)
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Vorgesetztenverhalten

Zum Teil im Vergleich mit anderen Kollegen über die Abteilungen hinweg sehr verschieden mit unterschiedlichen Ansätzen und Maßstäben - im eigenen direkten Umfeld aber sehr gut

Kommunikation

Nicht immer transparent - zu manchen Entscheidungen wäre eine schnellere Information der Mitarbeiter wünschenswert

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildung wird unterstützt und man hat als junger Mitarbeiter auch das Gefühl, vorankommen zu können

Gehalt / Sozialleistungen

Man hat das Gefühl, das Thema Sozialleistungen wird allmählich ernster genommen

Work-Life-Balance

Home-Office wäre wünschenswert

Verbesserungsvorschläge

  • Flexibler werden im Bezug auf Work-Life-Balance (z. B. Anbieten von Home-Office!) und Verbesserung der Überstundenregelung innerhalb der Gleitzeit

Pro

Tolles und offenes Betriebsklima innerhalb des Teams mit gegenseitiger Unterstützung

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Novem Car Interior Design GmbH
  • Stadt
    Vorbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Kommentar des Arbeitgebers

Uns als Firma Novem liegt die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sehr am Herzen. Umso mehr freut es uns, dass Sie mit Novem als Arbeitgeber zufrieden waren. Wir bedanken uns recht herzlich für Ihr positives Feedback.

Janine Kiesl
Personalreferentin

  • 23.Jan. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Ich bin mit allen Kollegen sehr gut zurechtgekommen, und auch wenn es Konflikte gab, wurden diese zumeist sachlich auch zeitnah ausgeräumt

Vorgesetztenverhalten

Hier habe ich in meiner Zeit einige Vorgesetzte erlebt und kann mich auch dazu nur positiv äußern. Ich wurde immer in Entscheidungsprozesse mit einbezogen und auch der Umgang mit Konflikten war konstruktiv.

Kollegenzusammenhalt

Quertreiber gibt es natürlich überall, aber nach meinem Eindruck war der Zusammenhalt und die Vernetzung der verschiedenen Bereiche sehr gut. Auch neue Kollegen werden in der Regel gut integriert

Interessante Aufgaben

An interessanten Aufgaben hat es mir bei Novem nie gefehlt und ich habe jeden Tag dazugelernt

Kommunikation

Die Kommunikation ist im großen und ganzen sehr gut, manchmal könnte eine direktere Kommunikation (hierarchisch von oben nach unten wie auch umgekehrt) missverständnisse und damit verbundene Unsicherheiten ersparen. Informieren und Nachfragen anstatt dem "Flurfunk" zu glauben bzw. darauf zu vertrauen...

Gleichberechtigung

Es gibt einige Kolleginnen, die nach ihrer Elternzeit zurückgekommen sind, sowohl im direkten als auch im Indirekten Bereich. Auch Halbtagsstellen im industriellen Produktionsumfeld sind meiner Erfahrung nach nicht unbedingt selbstverständlich.

Umgang mit älteren Kollegen

Mir ist konkret ein Fall bekannt, in dem die Arbeitsumgebung und die Arbeitsaufgaben sogar an die Bedürfnisse angepasst wurden. Insgesamt wird bei der Zuteilung der Arbeitsaufgaben, auch im direkten Bereich, auf die Eignung der Mitarbeiter meiner Meinung nach Rücksicht genommen.

Karriere / Weiterbildung

Ich hatte immer die Möglichkeit, an Schulungen teilzunehmen und mich auch intern über verschiedene Tätigkeiten und Abteilungen weiterzuentwickeln.

Gehalt / Sozialleistungen

Ich habe mich in meiner Zeit immer fair bezahlt gefühlt. Für die gehaltsseitige Entwicklung ist es (meiner Meinung nach zurecht) auch notwendig, sich in seinen Tätigkeiten weiterzuentwickeln.

Arbeitsbedingungen

Bis auf die teilweise langsame IT Infrastruktur und die W-Lan Abdeckung einwandfrei

Work-Life-Balance

Teilweise sehr hohe Arbeitsbelastung, wobei dies erkannt wurde und die Struktur entsprechend angepasst wurde. Insgesamt eine sehr kundengetriebene Branche, daher auch hier gewisse Schwankungen.

Image

Das Image der Firma ist telweise schlechter als sie wirklich ist, wobei sich auch die Außendarstellung in meiner Zeit gut weiterentwickelt hat.

Verbesserungsvorschläge

  • Der Firmenparkplatz sollte einfach einmal Richtig in Stand gesetzt werden.

Pro

Ich hatte immer das Gefühl, mit Themen auf Vorgesetzte zugehen zu können und auch entsprechende Weiterentwicklungsmöglichkeiten zu haben.

Contra

Das Verhältnis zwischen den verschiedenen Produktionswerken bzw. zwischen Werk und Zentrale kann sich noch weiter positiv entwickeln

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Novem Car Interior Design Metalltechnologie GmbH
  • Stadt
    Eschenbach i.d.Opf.
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Uns als Firma Novem liegt die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sehr am Herzen. Umso mehr freut es uns, dass Sie mit Novem als Arbeitgeber zufrieden waren. Wir bedanken uns recht herzlich für Ihr positives Feedback.

Janine Kiesl
Personalreferentin

  • 04.Dez. 2017
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Tolle und hilfsbereite Kollegen.
Sieht natürlich jeder anders, aber ich kam mit allen blendend aus.

Vorgesetztenverhalten

Entscheidungen der Vorgesetzten erscheinen vereinzelt ein wenig undurchdacht, in meinem Fall konnte ich mich auf meine Vorgesetzte immer verlassen wenn ich Probleme hatte oder Hilfe gebraucht habe. Kann natürlich auch hier nur für meinen Bereich sprechen.

Kollegenzusammenhalt

Wie oben schon erwähnt war es bei mir immer super.

Interessante Aufgaben

Auf jeden Fall tolle, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Projekte.
Ist natürlich Ansichtssache aber für die Branche denke ich ist es super.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Meetings für die wichtigen Themen bzw. Projekte.
Auch haben die meisten Abteilungen (soweit ich weiß) Regelmeetings in denen aktuelle Themen besprochen werden.
Aus meiner Sicht teilweise noch etwas "konzeptlos" aber es muss ja immer ein wenig Luft nach oben geben ;)

Gleichberechtigung

Führungskreis ist mit mehreren Frauen besetzt, teilweise auch Positionen in denen man meistens keine Frauen in Führungspositionen findet. (z. B. Produktionsleitung)

Umgang mit älteren Kollegen

Dazu kann ich wenig sagen, mir ist da nichts erwähnenswertes positives oder negatives aufgefallen.

Karriere / Weiterbildung

Habe in meiner Zeit oft miterlebt wie Kollegen intern "aufgestiegen" sind bzw. in andere Bereiche wechseln konnten wenn sie das gewollt haben.

Gehalt / Sozialleistungen

Kann nur für mich selbst sprechen und ich kann mich wirklich nicht beklagen.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsmittel in den Büros passen. Könnte natürlich besser sein, aber wirklich veraltet ist hier nichts und funktionieren tut auch alles.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Kann ich leider auch nicht viel sagen.
Allerdings ist das Thema Umweltschutz hoch angesiedelt, liegt natürlich auch daran das hier mit vielen Gefahrstoffen gearbeitet wird und daher auch die Bestimmungen entsprechend streng sind.

Work-Life-Balance

Leider keine "echte" Gleitzeitregelung.
Arbeitstage können auch mal länger dauern, aber alles noch im Rahmen.

Image

Image ist leider nicht so gut wie ich feststellen musste, habe schon den ein oder anderen Kollegen getroffen der nicht so gut auf die Firma zu sprechen ist, aus unterschiedlichsten Gründen.

Verbesserungsvorschläge

  • Gleitzeitregelungen schaffen. Etwas konsequenter eigene Regelungen beachten. (Ausnahmen sollten nicht die Regel sein)

Pro

Herzlicher Umgang miteinander, die meisten Kollegen geben jeden Tag vollen Einsatz.
Wenn man Probleme hat kann helfen die Kollegen bzw. Vorgesetzten.

Auch wenn mal was falsch läuft wird einem nicht sofort der Kopf abgerissen.

Contra

Wie schon mehrfach erwähnt teilweise inkonsequent was die eigenen Regelungen und Bestimmungen angeht.
Und die fehlende Gleitzeitregelung führt oft dazu das Überstunden verfallen. Das finde ich nicht in Ordnung.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Novem Car Interior Design Metalltechnologie GmbH
  • Stadt
    Eschenbach i.d.Opf.
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement

Kommentar des Arbeitgebers

Uns als Firma Novem liegt die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sehr am Herzen. Umso mehr freut es uns, dass Sie mit Novem als Arbeitgeber zufrieden sind. Wir bedanken uns recht herzlich für Ihr positives Feedback.

Janine Kiesl
Personalreferentin

  • 12.Okt. 2017
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitnehmer werden einfach ohne zu fragen in den schichtplan für wochenendarbeit und Feiertag Arbeit eingetragen, auch die ganzen teilzeit Kräfte werden nicht gefragt!!!

Vorgesetztenverhalten

Die vorgesetzten gehen nur selten auf Kompromisse mit Arbeitnehmer ein, meist zu gunsten der Firma, aber nicht für die Kollegen.
Der Betriebsrat ist auch nicht der, der er eigentlich sein sollte, er ist nicht mehr für die Arbeitnehmer da, sondern für die Firma. Er setzt sich nicht mehr für weniger Mehrarbeit ein, sondern macht noch zusagen!!!

Kollegenzusammenhalt

Es wird ständig über Kollegen hinter dem rücken gelästert!!

Interessante Aufgaben

Es werden immer bestimmte Leute in andere Abteilungen " ausgeliehen". Manche brauchen ihren Arbeitsplatz gar nicht wechseln!!

Kommunikation

Gleich null, es wird nur etwas an das schwarze Brett gehängt und das war es auch. Es gibt auch keine Versammlungen .

Gleichberechtigung

Wenig aufstieg Chancen für weibliche Arbeitnehmer.

Umgang mit älteren Kollegen

Es werden auch mal ältere eingestellt, aber die die schon da sind werden auch nicht besser behandelt als die jüngeren

Karriere / Weiterbildung

Sehr wenig Chancen als Arbeitnehmer aus der Produktion .

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt ist Ok, aber es könnte auch öfter mal ein bonus in Form eines Gutschein oder dergleichen geben und nicht nur zu besonderen Anlässen.
Es wäre super, wenn der Jahresurlaub erhöht werden würde.

Arbeitsbedingungen

Kein Platz für ware, da immer mehr Maschinen den Platz beanspruchen.
Licht ist nicht wirklich gut, die meisten Fenster sind von Containern zugestellt. Belüftung und Heizung sind auch nicht das wahre. In der einen Abteilung ist es kalt und zieht in der anderen wiederum ist es das Gegenteil

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Es wird etwas auf Umwelt und Sauberkeit geachtet, jedoch keine Rede von " fair-trade"

Work-Life-Balance

Auf Kollegen mit Familie wird keinerlei Rücksicht genommen. Es ist teilweise auch Urlaub Sperre nur weil kurzfristig und in letzter minute noch Aufträge angenommen werden.

Image

Im allgemeinen wird über die Firma mal gut und mal schlecht geredet.

Verbesserungsvorschläge

  • Die Arbeitnehmer auch fragen ob sie bereit sind Mehrarbeit zu leisten, und bei den Teilzeitkräfte mehr darauf zu achten wer Mehrarbeit wann leisten kann, da ja die meisten auch Kinder jeden alters haben. Und auf deren Bedürfnissen besser einzugehen!!!

Pro

Je nach Abteilung macht die Arbeit mehr oder weniger Spaß.

Contra

Den Betriebsrat, da er nicht mehr für die Arbeiter da ist und sie bei ihren anliegen unterstützt.
Immer imme Aufträge und es kommt aber kein neues personal dazu, es soll die bestehende Belegschaft schaffen, am besten gleich 24 Stunden täglich und das 365 Tage im Jahr.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Novem Car Interior Design GmbH
  • Stadt
    Vorbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion

Kommentar des Arbeitgebers

Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen. Deshalb sehen wir Kritik als Herausforderung an, der wir uns gerne stellen. Bei allen Anliegen und Problemen steht Ihnen die Personalabteilung als vertrauensvoller Ansprechpartner jederzeit zur Verfügung. Bitte wenden Sie sich an uns, damit wir Ihr Anliegen besprechen und gemeinsam eine Lösung finden können.

Janine Kiesl
Personalreferentin

  • 28.Sep. 2017
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Aufgrund des super Teams incl. Vorgesetzten macht die Arbeit Spaß!

Vorgesetztenverhalten

Super Vorgesetzter, immer ansprechbar, hält seinen Mitarbeitern in stressigen Zeiten soweit wie möglich den Rücken frei!

Kollegenzusammenhalt

Super Team / nette Kollegen

Interessante Aufgaben

Immer neue Aufgaben und Herausforderungen!

Kommunikation

Sehr offene Kommunikation innerhalb der Abteilung!

Karriere / Weiterbildung

Unternehmen fördert Weiterbildungen! (Fachwirt, Betriebswirt, usw...)

Work-Life-Balance

In Angebotsphasen schwierig, ansonsten sehr viel Freiheiten.

Pro

Rückblickend für mich eine sehr aufregende, interessante und schöne berufliche Aufgabe. Vll. sieht man sich wieder!

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Novem Car Interior Design GmbH
  • Stadt
    Vorbach
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

Kommentar des Arbeitgebers

Uns als Firma Novem liegt die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sehr am Herzen. Umso mehr freut es uns, dass Sie mit Novem als Arbeitgeber zufrieden sind. Wir bedanken uns recht herzlich für Ihr positives Feedback.

Janine Kiesl
Personalreferentin

  • 16.Juli 2017
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Pro

Interessante Abwechslungreiche Tätigkeiten

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Novem Car Interior Design GmbH
  • Stadt
    Vorbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Kommentar des Arbeitgebers

Uns als Firma Novem liegt die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sehr am Herzen. Umso mehr freut es uns, dass Sie mit Novem als Arbeitgeber zufrieden sind. Wir bedanken uns recht herzlich für Ihr positives Feedback.

Janine Kiesl
Personalreferentin

  • 28.Juni 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Auch der Vorstand sollte sich um seine Mitarbeiter kümmern und nicht nur die Firma als lohnenden Invest sehen

Pro

gute Produkte, interessante Kunde

Contra

durch den Private Equity Hintergrund sind die Perspektiven sehr kurzfristig, ständige Angst vor Übernahmen, man wird verheitzt

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Novem Car Interior Design GmbH
  • Stadt
    Vorbach
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2013
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Finanzen / Controlling
  • 10.Juni 2017 (Geändert am 16.Juni 2017)
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Pro

Einfach eine tolle Firma!

Contra

Aber Verkehrsanbindung nicht so gut.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Novem Car Interior Design GmbH
  • Stadt
    Vorbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Kommentar des Arbeitgebers

Uns als Firma Novem liegt die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sehr am Herzen. Umso mehr freut es uns, dass Sie mit Novem als Arbeitgeber zufrieden sind. Wir bedanken uns recht herzlich für Ihr positives Feedback.

Janine Kiesl
Personalreferentin