Hier lernt man Geduld - meistens die Eigene.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn Sie schon immer einmal erleben wollten, wie Arbeit im letzten Jahrhundert aussah, sind Sie hier genau richtig. Chaos ist Programm, Kommunikation ist ein rares Gut, und Entscheidungen scheinen nach dem Zufallsprinzip getroffen zu werden- Spannung garantiert !
Verbesserungsvorschläge
-Prozesse gehören von Grund auf neu gedacht und nicht ständig „geflickt“
-Ressourcen müssen bereitgestellt werden, anstatt von Mitarbeitenden zu erwarten, das Unmögliche aus dem Nichts zu liefern
-Probleme wie Überlastung, fehlende Wertschätzung oder schlechte Stimmung dürfen nicht länger ignoriert oder klein geredet werden
-Eine Unternehmenskultur darf nicht auf Druck oder Desinteresse aufbauen
-Ein revolutionärer Gedanke : Informationen könnten tatsächlich geteilt werden, statt als geheime Sammelkarten im Führungskreis zu bleiben
Arbeitsatmosphäre
Persönliche Kritik wurde vor vorgehaltener Hand an Andere geäußert, erfahren tut man es meist selber dann durch Dritte. Das Teamgefühl war non-existent. Lästereien waren Alltag, das war nicht mehr auszuhalten.
Image
Ein verbeultes Image rollt nur schwer bergauf
Work-Life-Balance
Je nachdem, wie hoch der Workload war, saß man spät Abends noch vor dem Bildschirm.
Gehalt/Benefits
Viel zu große Ungleichheit, das war größtenteils vom Alter und der Betriebszugehörigkeit abhängig.
Kollegenzusammenhalt
Hat man nicht wirklich gespürt.
Umgang mit älteren Kollegen
Manche dachten, dass Sie durch ihre uralte Betriebszugehörigkeit alle Fauxpas bedienen durften und leider sind die Meisten damit auch durchgekommen.
Vorgesetztenverhalten
Versuchte fair zu handeln und zu entscheiden, war aber sicherlich bei den Rahmenbedingungen und dem Druck von Oben alles andere als Einfach.
Arbeitsbedingungen
Man durfte vor geraumer Zeit PC-Bildschirme für das Home-Office mitnehmen. Der Bildschirm war ein echtes Relikt aus früheren PC-Zeiten ; niedrige Auflösung, schwache Helligkeit und ein klobiges Design. Nach mehrfachen Beschwerden wurden im Nachgang die Bildschirme erneuert. Den Alten Bildschirm konnte man als nostalgisches Stück Technikgeschichte aufbewahren.
Kommunikation
Im Team untereinander katastrophal. Ich wusste allerdings nicht, ob es in allen anderen Abteilungen auch so war. Transparenz war etwas anderes.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit war so spannend wie Farbe beim Trocknen zuzusehen


