15 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 47%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Transparenz nicht gewünscht
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Projekte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
toxische Stimmung
Verbesserungsvorschläge
neue Leitung
Arbeitsatmosphäre
Abhängig von der Abteilung
Work-Life-Balance
Ist fair
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung
Keine
Vorgesetztenverhalten
Habe so ein Führungsverhalten bisher noch nie erlebt
Kommunikation
Unter Kollegen vielleicht noch - die Kommunikation der Leitung ist sehr selektiv - nur keine Transparenz
Interessante Aufgaben
tolle Projekte, sinnvolle Aufgabe
Gehalt/Sozialleistungen
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Nach außen hui...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Seit dem Wechsel der Leitung ALLES
Verbesserungsvorschläge
Die Leitung sollte dringend durch eine kompeterntere Person ersetzt werden
Arbeitsatmosphäre
Der Vorstand kann nicht führen.
Image
Nach außen hui...
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist überdurchscnittlich gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung 0, so ist das komplette Bewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Nur die alten Kollegen halten untereinander zusammen. Der Vorstand sorgt für den Wechsel von alt nach neu
Umgang mit älteren Kollegen
werden durch jüngere ersetzt
Vorgesetztenverhalten
Miserabel bis gar nicht vorhanden
Arbeitsbedingungen
In Corona Zeit durch Home Office sehr gut
Kommunikation
Es wird vorgegeben, Kommunikation ist nicht erwünscht.
Gleichberechtigung
Es werden vo der Leitung (weiblich) nur weibliche Kollgeinnen eingestellt
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ineffiziente Abläufe hindern die nötige Entwicklung hin zu zeitgemäßer, nachhaltiger Programmarbeit.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit bot interessante Möglichkeiten, selbst Entwicklungen voranzutreiben und sich in Prozesse einzubringen, was auch anerkannt wurde.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Anhaltende Konflikte zwischen Mitarbeitenden und damit verbundene hohe Fluktuation; wenig Ideen, wie man angesichts der Veränderungen im Markt langfristig bestehen und wachsen kann.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiterstrukturen überdenken/reformieren, dringend überdenken, welche Unterstützer man langfristig gewinnen möchte und an der gesamten Außendarstellung arbeiten!
Arbeitsatmosphäre
größtenteils positiv und familiär aufgrund der Größe des Vereins
Image
leider verkauft sich der Verein trotz der teils guten Projektarbeit nach Außen wirklich schlecht bzw. wirbt mit eindimensionalen flachen Botschaften, s. Website.
Work-Life-Balance
Gut, da größtenteils frei einteilbar. Jedoch Kernarbeitszeit.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt für Verein dieser Größe nicht schlecht
Kollegenzusammenhalt
insgesamt ganz gut, wobei Konflikte teils das Klima belasteten
Arbeitsbedingungen
IT-Ausstattung hätte moderner sein können, für eine NGO aber insgesamt zufriedenstellend.
Gleichberechtigung
kein transparentes Gehaltssystem, wenig zeitgemäßes Verständnis von Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Vielseitige Projektarbeit und Möglichkeiten zur Entfaltung
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
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Tolle Projekte für Kinder in Übersee. Führungsstil in D nicht zeitgemäß.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die soziale Arbeit und Motivation siehe Homepage.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die kommunizierten Werte werden im Büro nicht umgesetzt.
Verbesserungsvorschläge
Der Verein sollte sich ein wahres Bild über die Leitung machen, das Team ehrlich einbeziehen und Mitarbeiterbefragungen wieder einführen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber, sehr familienfreundlich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein kollegiales, manchmal sogar freundschaftliches Miteinander
Work-Life-Balance
Ich kann mir meine Arbeit sehr gut einteilen und sie mit meinen Bedürfnissen und meiner Familie abstimmen. Ich fühle mich rundherum wohl
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesetzten sind jederzeit für mich ansprechbar. In ganz seltenen Fällen konnte ich Entscheidungen nicht nachvollziehen.
Kommunikation
Missstände können offen angesprochen und diskutiert werden. Ich habe das Gefühl, ich werde gehört
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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So la la
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel Potential für die Zukunft
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Überforderte Leitung = schlechtes Arbeitsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Zweck - Anspruchsvolle Aufgabe
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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NPO mit Familien Charakter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird nph kinderhilfe Lateinamerika e. V durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden nph kinderhilfe Lateinamerika e. V als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsbedingungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich nph kinderhilfe Lateinamerika e. V als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.