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V.
Bewertung

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Tolle Projekte für Kinder in Übersee. Führungsstil in D nicht zeitgemäß.

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die soziale Arbeit und Motivation siehe Homepage.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die kommunizierten Werte werden im Büro nicht umgesetzt.

Verbesserungsvorschläge

Der Verein sollte sich ein wahres Bild über die Leitung machen, das Team ehrlich einbeziehen und Mitarbeiterbefragungen wieder einführen.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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