194 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
194 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
194 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Super Klima
Die Firma steht gerade in einem großen Wandel zu Lasten der Arbeitnehmer. Positiv finde ich nur die Digitalisierung und technische IT-Ausstattung.
Software läuft nicht und ist permanent langsam, was den Arbeitsablauf enorm behindert. Seit Jahren keine Besserung.
Alles andere: siehe oben.
Auch mal auf die eigenen Mitarbeiter hören, dann muss man die gleiche Meinung nicht von extern teuer einkaufen.
Aussagen der Geschäftsleitung nicht glaubwürdig. Kein Job ist sicher. Versprechen werden nicht gehalten.
Azubis, Werkstudenten und gewerbliche Arbeiter haben dort ein schönes Leben, Sachbearbeitern wird enormer Druck gemacht. Immer mehr Aufgaben in immer kürzerer Zeit.
Alles nur Show
Nichts auszusetzen.
Wird als "brauchst du für deine Aufgaben nicht" abgetan.
Mehr Schein als sein.
Sehr gut, man hilft sich gegenseitig.
Schwierig, es wird nach Sympathien gehandelt. Einzelne Personen werden bevorzugt und dürfen sich alles erlauben. Andere werden mit völlig unangebrachter Wortwahl vor versammelten Kollegen angeprangert.
Büroräume nur renoviert, nicht saniert. Heizung und Klimaanlage funktionieren nur bedingt. Heizung wird von der Geschäftsleitung abgschalten, 17°C im Winter keine Seltenheit.
Fachliche Anordnungen werden nur bestimmen Personenkreisen mitgeteilt, entsprechende Kommunikationskanäle nur bedingt genutzt. Wenn es unter Kollegen nicht weitergetragen wird, hat man Pech.
Siehe Vorgesetztenverhalten
Vielfltig
Zur Zeit bin ich sehr zufrieden
Die Verantwortung sollte in erfahrene und kompetente Hände gelegt werden.
Die gesamte Führung und deren Qualität sollte genauestens geprüft und überdacht werden
Das Vertrauen in „altgediente“ Mitarbeiter sollte überdach und auf das Ziel deren Handlungsweisen hin geprüft werden (besser jedoch: rausschmeißen). Hier liegt der Ursprung allen Übels.
Situationsbedingt: schlecht. Es ist jedoch nicht zu erwarten, dass hier eine Besserung eintritt
Spricht sich rum
Ring Frei
Lächerlich
BlaBla, sinnfreie Märchenstunden.
Die Günstlinge des Verantwortlichen (besser jedoch: Verantwortungslosen) haben hier wohl nichts zu kritisieren.
Für Berufseinsteiger oder Quereinsteiger möglicherweise, kurzfristig zu ERTRAGEN
Absolute Katastrophe
Offene Kommunikation. Faires Gehalt und sehr sozial ( vielleicht zu sozial )
Es wird sich nicht von Mitarbeitern getrennt obwohl diese offensichtlich der Firma schaden oder absolut keinen Mehrwert haben
Man sollte mal komplett ausmisten . Leider zu schnell gewachsen und zu viel Pfeifen dabei .
kommt auf die Kolonne an
Wird gefühlt durch zu viele inkompetente Mitarbeiter immer schlechter
Auf der Baustelle schwierig . Aber wenn es Probleme zuhause gibt sagt keiner das du nicht gehen darfst
Bringt man Leistung stehen alle Wege offen.
Wer Leistung bringt wird auch übertariflich bezahlt . Ansonsten Tarif
in den richtigen Kolonnen top
Super wenn man mit den richtigen Leuten zusammen arbeitet . Maschinen , Werkzeug , Fuhrpark alles modern.
Die Kantine
Den Umgang mit Menschen.
Diese unsägliche "hire and fire" Art sowie die zur Perfektion getriebene Überheblichkeit.
Würde mehrere Bücher füllen
Knistert schier spürbar
Ml
da gibt's niemanden welchen man als Kollege oder Kollegin bezeichnen sollte
Schlichtweg gesetzeswidrig
Es fehlt schlichtweg an Erfahrung. Wie in allen Bereichen.
Nur oberflächlich. Keinerlei professionelle oder ehrliche Gesprächskultur.
Nur für Auserwählte. Die Auswahlkriterien sollten jedoch überdacht werden.
Die Kommunikation. Man tauscht sich viel untereinander aus.
Super Büroausstattung
Personal wird aus bestehenden Arbeitsverhältnissen abgeworben und nicht selten kurzfristig wieder entlassen.
Vereinbarungen werden in keinster Weise eingehalten. Nicht einmal der Versuch der Einhaltung lässt sich erkennen.
Sehr angespannte Atmosphäre
Akzeptabel
Verkauf und Verrat
Ältere Mitarbeiter werden, so unglaublich das klingt, vorgeführt. Schlichtweg: unmöglich
Keinerle Führungserfahrung, größtenteils mangelnde Berufserfahrung, völlige Betriebsblindheit, nur auf den eigenen Vorteil bedacht
Nur gegenseitiges aufhorchen
Gibt's nicht
Alles
Nichts
Alles gut so
So verdient kununu Geld.