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NÜRNBERGER 
Versicherung
Bewertung

Guter Arbeitgeber

4,2
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei NÜRNBERGER Versicherung in Nürnberg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

In meinem Bereich positive Atmosphäre. Viele Menschen, die etwas bewegen und verändern wollen. Teilweise hohe Belastung durch den Weggang von vielen Kollegen, was bisher im Team oder durch Aufgabenreduktion gut aufgefangen werden konnte

Image

leidet leider immer wieder, da hätte die Nürnberger besseres verdient

Work-Life-Balance

Sehr gut. Es wird viel gefordert aber auch viele Freiheiten gegeben. Homeoffice-Quote ist angemessen und wird mit Augenmaß umgesetzt - Ausnahmen sind möglich, wenn in einem Monat etwas dazwischenkommt. Der Kollegenzusammenhalt ist nur dadurch so gut, dass wir uns regelmäßig sehen.

Karriere/Weiterbildung

es gibt begrenzte Entwicklungsstellen z.B. Führung oder Experte. Auf Grund der Aufgabendichte findet sich aber immer etwas, bei dem man sich weiterentwickeln und zeigen kann

Gehalt/Benefits

gut und angemessen, es gibt viele Benefits, die einem mit langer Zugehörigkeit gar nicht mehr auffallen (Zuschuss Deutschlandticket etc.)

Kollegenzusammenhalt

Im direkten Team geht es nicht besser. Über Abteilungsgrenzen hinweg führt der Abbau von Mitarbeitenden dazu, dass jeder dicht ist und man sich nicht mehr so einfach unterstützt wie früher. Meistens kein böser Wille sondern Konzentration auf die eigenen Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Aus meiner Erfahrung wertschätzend

Vorgesetztenverhalten

ehrlich, vertrauensvoll und auf Augenhöhe. Bei aller Hektik bleibt immer Zeit für Zwischenmenschliches

Arbeitsbedingungen

gute Ausstattung, 4er - 8er Büros sind gut geplant, Kühlung könnte besser sein

Kommunikation

Es wird sehr viel kommuniziert, auch wenn an manchen Stellen das Ergebnis noch nicht feststeht. Das mag manchmal verwirrend sein, weil es dann im Endeffekt doch noch Veränderungen gibt. Ich schätze dieses "Auf dem Weg mitgenommen werden" aber sehr

Gleichberechtigung

Bei der hohen Arbeitslast wird Verantwortung in Teilzeit schwieriger. Alle bemühen sich, aber es stößt an Grenzen

Interessante Aufgaben

es ergeben sich gerade viele, neue Möglichkeiten.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Carolin Bauer, Referentin Personalmarketing
Carolin BauerReferentin Personalmarketing

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine ausführliche und differenzierte Bewertung sowie deine Weiterempfehlung.

Es freut uns sehr, dass du viele Punkte als so positiv erlebst. Besonders schön ist es zu lesen, dass du unsere Kommunikation wertschätzt und dich auf dem Weg mitgenommen fühlst – auch wenn Entscheidungen sich im Verlauf noch verändern können. Transparenz ist uns gerade in Zeiten des Wandels besonders wichtig. Ebenso freut es uns, dass du dich mit deinen neuen Aufgaben einbringen und weiterentwickeln kannst.

Gleichzeitig danken wir dir für deine ehrlichen Anmerkungen zu den Herausforderungen, die der personelle Wandel mit sich bringt. Uns ist bewusst, dass dies für viele Teams eine hohe Belastung bedeutet. Umso wertvoller ist dein Feedback, denn nur gemeinsam mit engagierten Mitarbeitenden können wir die NÜRNBERGER weiterentwickeln und zukunftsfähig gestalten.

Vielen Dank für deinen Einsatz und deine Rückmeldung.

Wir wünschen dir weiterhin viel Freude und Erfolg bei der NÜRNBERGER!

Beste Grüße,
Caro Bauer

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.