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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 56 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Nutz die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 98 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Nutz
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Nutz
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

56 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    52%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    46%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    41%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    41%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    38%

  • Stolz auf sein Unternehmen sein

    Work-Life BalanceTraditionell

    38%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Oft sehr angespannt.. wenn du nicht Teil des inneren Kreises bist, lässt man das einen auch spüren.
Es wird sich in jeglicher Form über andere Mitarbeiter beschwert und gelästert. Das sind nur meistens genau die, wo es am meisten verdient hätten.

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Nicht gegeben..es wird dir ins Gesicht gelächelt und hintenrum gelästert.

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wäre gegeben, sollte man allerdings mal früher gehen wollen schauen und fragen die Kollegen gleich nach. Wird also nicht gerne gesehen..

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Keine ehrliche Kommunikation und Versprechungen werden auch nicht gehalten.

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3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Mal so mal so

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Mangelnde Mitteilungen zu Arbeitszeitbeginn

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