5 von 13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Umgang mit älteren Kollegen
Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 von 13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 80%
Es hätte schön sein können
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei NVISO GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es hat jeder für sich gekämpft. Den erfolgreichen Einzelkämpfern geht es gut.
Image
Negative Bewertungen werden konsequent entfernt. Zeitgleich erscheint wie von Zauberhand eine neue, ausgleichende Positivbewertung.
Menschlich verständlich, aber schade, dass man Kritik so wenig wahr haben will.
Work-Life-Balance
Ich habe sehr viel abends und am Wochenende gearbeitet. Darüber reden ist allerdings tabu.
Karriere/Weiterbildung
Ich hatte eine Perspektive auf weder das eine noch das andere
Kollegenzusammenhalt
Ich habe keinen Kollegenzusammenhalt empfunden. Alles nur Einzelkämpfer mit Scheuklappen.
Umgang mit älteren Kollegen
Schwer zu beurteilen, ohne ältere Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Teilweise wohlwollend aber überfordert.
Teilweise desinteressiert.
Gleichberechtigung
Es werden viele Frauen eingestellt (außer in der oberen Führung, natürlich).
Andere Arten von Vielfalt/Gleichberechtigung waren zumindest für mich nicht erkennbar. Ich kann nur für die Deutschen Standorte sprechen. Vielleicht ist es in Belgien anders.
Interessante Aufgaben
Möchte ich neutral bewerten, weil es durchaus welche hätte geben können.
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Alles außer gewöhnlich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei NVISO GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich fühle mich als Mitarbeiter gesehen, ernst genommen und wertgeschätzt. Das kenne ich in dem Maße von anderen Arbeitgebern nicht.
Arbeitsatmosphäre
Flache Hierarchien und kurze Wege sorgen für eine guten Arbeitsatmosphäre. Mein Vorgesetzter hat jederzeit ein offenes Ohr für Fragen und Feedback. Der Umgang unter den Kollegen ist locker und gut.
Work-Life-Balance
Für eine Consulting-Firma überragend. Daher die hohe Bewertung. NVISO wächst rasend schnell, der Workload ist hoch und NVISO sucht laufend weitere Mitarbeiter, um das Team zu entlasten. Es gibt viele spannende Aufgaben und Projekte, die einem das Arbeiten leicht machen. NVISO versucht auch durch viele Sport- und Funevents einen Ausgleich zum anspruchsvollen Arbeitsalltag herzustellen.
Karriere/Weiterbildung
Mit dem Trainingsbudget von 10k EUR und 5 Trainingstagen alle 2 Jahre hat man sehr viele und gute Möglichkeiten, sich fortzubilden. Es gibt intern gute Karrierechancen.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt insgesamt ist gut, vor allem in Hinblick auf die jeweiligen Standorte. International ist noch Luft nach oben.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann keinen Unterschied erkennen
Vorgesetztenverhalten
Ich habe einige schlechte Erfahrungen bei vorherigen Arbeitgebern gesammelt. Meine persönliche bei NVISO ist einfach herausragend. Ich fühle mich gefordert und gefördert.
Arbeitsbedingungen
Top ausgestattete Büros und Equipment. Weitere Leistungen wie Gratis-Getränke und regelmäßige gemeinsame Lunches auf NVISO Kosten. Arbeitszeiten- und -ort sind flexibel.
Kommunikation
NVISO hat aktuell 5 Standorte in 4 Ländern. Alle arbeiten grenzüberschreitend Hand-in-Hand gemeinsam an internationalen Projekten. Die Kommunikation ist insgesamt gut, manchmal bleibt schon mal etwas Strecke.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist absolut fair. Es gibt viele sonstige Leistung wie eine BaV, BahnCard, Fahrkostenzuschüsse, Sportmöglichkeiten, sonstige Benefits
Interessante Aufgaben
Die meisten sind spannend, in jedem Job gibt es Aufgaben, die gemacht werden müssen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Unglaublich
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei NVISO GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Regelmäßiges Boxen wird angeboten.
100 % Homeoffice
Korrekte Kollegen die Humor besitzen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildunspauschale auch für Studenten ausbauen, um ihr Wissen zu unterstützen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmospähre glänzt durch ständiges Witze erzählen und lockeren Unterhaltungen.
Work-Life-Balance
Je nach Branche kann es schon stressig werden. Hierbei werden Events angeboten wie zum Beispiel das "Bouldern" oder "Exit Raum", um für Entspannung vom Arbeitsalltag zu sorgen.
Außerdem findet regelmäßig Boxen und Grillabende statt.
Karriere/Weiterbildung
Man erhält jährlich eine Weiterbildungspauschale.
Gilt nicht für Studenten.
Gehalt/Benefits
Joa.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nviso fördert die Bahn 50.
Kollegenzusammenhalt
Man pusht sich gegenseitig. Das ist zu spüren.
Umgang mit älteren Kollegen
Es sind meist junge Leute dabei. Es wird jeder respektiert.
Vorgesetztenverhalten
Extrem flache hierarchie, man ist per du mit dem Vorgesetzen und hat ein offenes Ohr. Bei den Meetings wird zunächst um den Wohlstand gefragt, was bei meinen vorherigen Arbeitgeber unüblich war.
Arbeitsbedingungen
Jeder erhält einen Laptop der mindestens i7 der 8ten Generation ist.
Die Arbeitszeiten teilt man sich selbst ein, sofern es der Deadline entspricht.
Außerdem hat man den Vorteil von 100% Homeoffice nutzbarkeit.
Kommunikation
Abhängig welche Sprachen man beherscht kommuniziert man in seiner Muttersprache zu den jeweiligen. Sofern es Kollegen im Meeting gibt zu denen das nicht zutrifft wird Englisch gesprochen. Dabei wird der Fokus auf das Verständnis gelegt und nicht auf die Grammatik. Super zum Verbessern seiner sprachlichen Mankos.
Gleichberechtigung
Wir haben eine Diversity Abteilung.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind stark Branchen abhängig, man kann das Team wechseln in dem man sich intern auf die Stelle bewirbt.
In meinem Fall durfte ich das Glück haben, dass ich einige Herausforderungen die zu meinem Interesse beigetragen hat, erleben durfte.
Image
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Mehrfachbewertung
Cyber Security Pioniere mit toller Arbeitsatmosphäre und Innovationspower
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei NVISO GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die vielen Ideen, die man einbringen kann und die auch (größtenteils) umgesetzt werden - nur so ist man in der Lage langfristig als Marktführer in der Branche sein Standing zu etablieren.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr positiv und es macht mir Spaß mit meinen Kollegen in den Austausch zu gehen. Jeden Tag gibt es tolle neue Ideen und Ansätze und es macht Spaß in dieser motivierenden Atmosphäre zu arbeiten.
Image
Insgesamt genießt NVISO aus dem Markt spiegelnd ein sehr positives Image. Fairplay gegenüber Mitarbeitern, Kunden und Suppliern ist hier selbstverständlich!
Karriere/Weiterbildung
NVISO bietet ein sehr hohes individuelles Trainingsbudget und bezahlten Lernurlaub für Zertifizierungen / Weiterbildungen
Gehalt/Benefits
Das Fixum und Bonussystem sind sehr attraktiv - zudem werden relevante Benefits angeboten und das Spektrum sogar regelmäßig erweitert
Umgang mit älteren Kollegen
Hier wird der Ansatz gelebt: die bunte Mischung macht's ;-) Jüngere können von älteren Kollegen lernen und auch umgekehrt. Daher wird jede/r Mitarbeiter/in, egal welchen Alters, geschätzt und respektiert.
Arbeitsbedingungen
NVISO bietet flexible Remote-/Office-Optionen. In München ist vor Kurzem ein neues Büro bezogen worden und in Frankfurt wurde eine zusätzliche "Rooftop"-Fläche inkl. Terrasse angemietet (ich rieche schon den Grill brutzeln ;-))
Kommunikation
Auch wenn Corona vielleicht hier den ein oder anderen Stein in den Weg geworfen hat, hat man bei NVISO Mittel und Wege für eine offene und transparente Kommunikation gefunden, indem man kurze Wege wählt und regelmäßig Meetings mit den Teams veranstaltet.
Gleichberechtigung
Leider ist es im IT-Umfeld allgemein so, dass man keine ausgeglichene Quote im Bereich Diversity erreichen kann, nichtsdestotrotz möchte ich erwähnen, dass bei NVISO doch mehr Damen angestellt sind, als "marktüblich" bei anderen Cybersecurity Unternehmen.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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Bester Arbeitgeber mit individueller Gestaltungsmöglichkeit
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei NVISO GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Freiheiten, welche uns gewährt werden.
Arbeitsatmosphäre
Open-Mind von Management bis zu Junior Kollegen. Man bekommt viel Freiheiten um die Aufgaben zu erledigen und man kann sich jederzeit einbringen um die Prozesse und Services zu verbessern.
Image
NVISO ist ein Hidden-Champion im Bereich Security Beratung.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind flexibel und es wird Rücksicht auf private Termine und Verpflichtungen genommen
Karriere/Weiterbildung
Durch das Wachstum in der Firma gibt es viele Weiterentwicklungsmöglichkeiten für die Mitarbeiter. Alle Mitarbeiter erhalten ein großes Ausbildungsbudget um sich individuell weiterzubilden.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist höher als der Durchschnitt in der Industrie.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt viele Maßnahmen um Umwelt und Sozialbewusstsein weiterzutreiben (z.B. CO2 Emission Reduktion & soziale Projekte mit Wohltätigkeitsorganisationen)
Kollegenzusammenhalt
Es gibt eine Kultur sich jederzeit gegenseitig zu helfen - bei NVISO sind die Mitarbeiter im Mittelpunkt.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen sind ein Asset bei NVISO, da sie mit ihrer Erfahrung und Wissen unsere Projekte noch weiter nach vorne brinen.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten von Vorgesetzten ist immer offen und verständnisvoll. Herausforderungen werden konstruktiv gelöst.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind sehr angenehmen und flexibel ausgestaltbar.
Kommunikation
Es gibt offene Kultur und eine flache Hierarchie. Man kann transparent und offen innerhalb der Firma kommunizieren.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird großgeschrieben und es gibt faire Chancen für jeden Mitarbeit sich weiterzuentwicklen.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabenspektrum ist sehr breit und es macht Spaß für einen Industrie-Leader im Security Bereich zu arbeiten.
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