68 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
68 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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68 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ich habe mich direkt am ersten Tag Willkommen gefühlt. Es gab keinen Moment wo ich mir dachte ich wäre nicht im Team aufgenommen, ganz im Gegenteil. Alle sind wirklich sehr sympathisch und zuvorkommend, es gibt keine angespannte Stimmung, sogar bei Stresssituationen wird meistens mit einem Lächeln auf dem Gesicht gearbeitet, genau dass ist es, was die NX-Technologies so besonders macht.
meistens angenehm und locker aber auch manchmal etwas stressiger (was an sich dazugehört)
da es eben so variierend ist und man über diesen Weg neues dazu lernt, hat man dementsprechend in der Zukunft viele Vorteile
keine Einwände
Sehr hilfsbereit und zuvorkommend
durch die Variation meiner Aufgaben hatte man immer etwas neues
variierend, was für mich persönlich sehr gut ist
wie gesagt, sehr variierend
Alle sind sehr respektvoll und kommunizieren auf einer Ebene
Teamkultur und flache Hierarchie,Engagement, Zusammenarbeit und kontinuierlicher Unterstützung. Jeder Angestellte bei NX Technologies wird ermutigt, sein volles Potenzial auszuschöpfen und gleichzeitig aktiv zum Erfolg des Unternehmens beizutragen, offene Kommunikation und einen direkten Austausch zwischen allen Kollegen dies schafft eine inspirierende und kreative Arbeitsumgebung
Nix
Moderne höhenverstellbare Schreibtische, MacBooks & ein wirklich ernsthaftes Interesse, dass es den Mitarbeitenden gut geht.
Da es noch ein Scale Up ist, ist logischerweise noch nicht alles perfekt aber auf einem guten Weg.
Man bekommt dort die Möglichkeit in Bereichen zu arbeiten, auch wenn man da noch keine Erfahrungen hat. Die Firma kann man sehr gut als Sprungbrett in einen anderen Bereich nutzen.
Man ist da nur so lange etwas wert, solange man den Vorgesetzten nicht widerspricht und deren Meinung nicht anzweifelt.
Nehmt Kritik und andere Meinungen an, behandelt die Mitarbeiter besser und menschlicher und seid ehrlich zu ihnen. In den letzten Jahren sind so viele Mitarbeiter gekommen und gegangen. Setzt euch damit auseinander und ändert euer Verhalten.
Die Atmosphäre ist nur so lange gut bis man eine andere Meinung hat. Dann kann es schonmal vorkommen, dass man rausgemobbt oder ignoriert wird.
Nach außen hin verkauft sich die Firma als sehr guten Arbeitgeber, aber viele Mitarbeiter sind unzufrieden und unglücklich dort.
Man muss jederzeit erreichbar sein - auch wenn man Urlaub hat oder krank ist. Wenn nicht, wird einem ein schlechtes Gewissen gemacht. Überstunden werden erwartet. Aber man kann auch Arzttermin oder ähnliches während der Arbeitszeit wahrnehmen.
Die Gehälter werden pünktlich bezahlt. Hin und wieder bekommt man einen Bonus. Aber es werden auch oft Gehaltserhöhungen versprochen und man wird dann monatelang, teilweise jahrelang hingehalten, mit der Begründung, dass man sich noch mehr beweisen muss.
Die Kollegen halten in der Regel sehr gut zusammen und unterstützen sich.
Die beiden Vorgesetzten sind überhaupt nicht kritikfähig und lassen keine andere Meinung zu. Sie reagieren darauf mit extremen Druck, bis du endlich ihrer Meinung bist. Wenn das nicht klappt mobben sie einen aus der Firma oder ignorieren einen.
Außerdem halten sie sich nur bedingt an den Arbeitsvertrag.
In der Firma wird vieles viel besser dargestellt und geredet, als es tatsächlich ist. Auch wird sich öffentlich über andere Kollegen und Meinungen lustig gemacht.
Unternehmenskultur / Team / Menschlichkeit / Spirit
Ein faires und transparentes Arbeitsverhältniss
Darauf wird sehr geachtet
Die Möglichkeiten der Weiterbildung und Work-Life-Balance !
Schönes neues Büro, gute moderne technische Ausstattung, freundschaftlicher Umgang, offene Feedbackkultur, flache Hierarchie
durch meine Tätigkeit manchmal schwierig aber die Firma lässt jede Termin zu, geht auf individuelle Termine ein und steht einem niemals im Weg
Die offene Feedbackkultur, den Zusammenhalt des Teams, abwechslungsreiche Aufgaben
Jeder wird herzlich aufgenommen, das Arbeitsklima unter den Kollegen ist sehr angenehm.
Die Türen stehen immer offen jeder darf / soll sein ehrliches Feedback geben.
Es sind vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben vorhanden.
Flexibilität und Zusammenhalt.
An die interne Kommunikation arbeiten, transparenter mit den Mitarbeitern umgehen und trotz schnellen Wachstums, auf gewissen Strukturen achten.
Die Mitarbeiter sind häufig sehr gestresst und unter Druck. Deshalb ist der Umgang miteinander nicht immer freundlich.
In der Firma wird leider vieles schön geredet. Man hat das Gefühl die einzige unzufriedene Person zu sein, jedoch geht es mehreren so.
Auch wenn "unerwünscht" werden häufig Überstunden gemacht und man muss dauerhaft erreichbar sein. Auf der positiven Seite sind die Arbeitszeiten in den meisten Fällen flexibel und man kann komplett remote arbeiten und sich das beliebt einteilen.
Im meinem Fall war es leider nicht gegeben
Für den Arbeitsaufwand wird man leider nicht besonders gut bezahlt, unabhängig von den Qualifikationen.
Vor allem in Stresssituationen ist es häufig einen guten Zusammenhalt zu sehen.
Zu viele Kommunikationskanäle. Die Information geht häufig verloren.
Die Aufgaben sind leider sehr monoton. Auch nach einigen Gesprächen wird nichts daran geändert. Häufig erledigt man Aufgaben umsonst, weil diese im Nachhinein aus verschiedenen Gründen nicht relevant sind.
die Schnelligkeit, durch die es nie langweilig wird, uns es immer lebendig ist :)
die Schnelligkeit, wegen der wir uns manchmal selbst überschlagen
Klar merkt man, dass die Company an vielen Stellen noch in den Kinderschuhen steckt, jedoch ist sie nicht umsonst noch ein Startup und außerdem täglich bemüht, immer besser zu werden und neue Prozesse aus dem Boden zu stampfen
ich habe bisher noch nie ein Unternehmen erlebt, indem so eine freundschaftliche und familiäre Atmosphäre herrscht. Es gilt "Du" vom Azubi bis zur Geschäftsführung. Mir persönlich gefällt das entspannte Miteinander, welches definitiv im Fokus steht, weswegen ich immer gerne an After Work-Sessions und Team- und Company- Events teilnehme
Natürlich sind die "normalen" Arbeitszeiten von 9-18 Uhr. Cool finde ich aber die Flexibilität, für Arzt und Amtsbesuche muss ich mir keinen Urlaub nehmen und kann meine Abwesenheit einfach in meinem Kalender vermerken. Nice ist auch, dass man die Möglichkeit hat aus dem Ausland zu arbeiten, das ermöglicht einem echt viel :-)
die Company ist immer offen, einem alle Möglichkeiten zu bieten
Ich denke, da kann man immer "noch mehr" machen
Die Kollegen halten zusammen und helfen sich gegenseitig, ich denke, dass diese Hilfsbereitschaft besonders ist und den Kollegenzusammenhalt ausmacht
Natürlich sind viele Leads und Heads noch jung und in ihren Rollen noch nicht "perfekt" , aber mir gefällt es, dass jungen Nachwuchskräften überhaupt die Möglichkeit zur Weiterentwicklung gegeben wird
Die Geschäftsführung ist sehr bemüht, die Mitarbeiter an allem, was die Company bewegt und betrifft teilhaben zu lassen. Dies bezieht sich nicht immer nur auf positive Updates und zieht auch mal Druck mit sich, aber das bedeutet für mich Transparenz
Es gibt einen Code of Conduct, wie viele Firmen können das von sich behaupten? Auf ein respektvoller Umgang wird wahnsinnig viel Wert gelegt
Meine Aufgaben sind vielfältig und durch die viele Abwechslung ist kein Tag wie der andere
So verdient kununu Geld.