Ganz große Katastrophe. Mehr Ausbeutung geht nicht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es zählt nur ohne zu murren zu arbeiten. Verbesserung ist nicht gewünscht.
Verbesserungsvorschläge
Sich mal als modernes Unternehmen aufstellen.
Dazu gehört ein kollegiales Miteinander, eine Führungsebene die mit den Leuten arbeitet und nicht dagegen, eine branchenübliche Gehaltstruktur, vielleicht nach einem Tarifvertrag und ohne Nasenfaktor.
Ein richtiges Gleitzeitmodell, dass auch ein Erfassen und Abfeiern von Überstunden zulässt.
Ein Betriebsrat würde gut tun.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Teams echt in Ordnung. Übergreifend ist das Klima absolut vergiftet.
Andere in die Pfanne zu hauen und schlecht zu machen ist gängig.
Image
Bei Kunden scheinbar echt gut.....
Work-Life-Balance
Viel Work, wenig Life.
Überstunden ohne Ausgleich gehören zum guten Ton.
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden
Gehalt/Benefits
Nicht gut. Deutlich unter dem Schnitt anderer Betriebe.
Prämien gehen nur nach Nasenfaktor.
Kollegenzusammenhalt
Quasi nicht vorhanden. Das Gegeneinander ausspielen wird von der Geschäftsführung aber auch forciert.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden deutlich besser und respektvoller behandelt als Jüngere.
Dafür dürfen Jüngere auch nichts sagen, sondern nur arbeiten. Meinungen unerwünscht.
Vorgesetztenverhalten
Ein Wort: Katastrophe
Arbeitsbedingungen
Arbeitsumfeld und Arbeitsplatzausstattung sind gut
Kommunikation
Kommunikation innerhalb des Tätigkeitsbereichs klappt größtenteils,
in die Führungsebenen nicht.
Ist allerdings auch nicht gewünscht. Wer hier einen Arbeitsvertrag unterschreibt hat zu knechten und die Klappe zu halten.
Gleichberechtigung
Alle werden gleich schlecht behandelt
Interessante Aufgaben
Durch das vielfältige Produktportfolio sind die unterschiedlichen Aufgaben schon interessant.