Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei OCTO Actuators die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gute Kommunikation, leider oftmals viele gute Ideen, die nicht bis zum Ende gedacht werden oder gepflegt werden. Es werden Neuerungen eingeführt, diese jedoch nicht bis zur guten und zufriedenstellende Umsetzung fertig begleitet und stets optimiert. Das ist schade.
schwierig, eigentlich ja, aber bitte nicht über den eigenen Tellerrand oder Horizont. Man hilft den Kollegen, wenn der Vorgesetzte es anweist, nicht aus Eigeninitiative, sonst wären viele Abteilungen noch besser, effektiver und kollegialer.
Top. Arbeitszeiten super, wenig Überstunden, entspanntes arbeiten, wenn man möchte, muss sich nur gut anstellen. Für richtige Schaffer und Arbeitstiere vielleicht etwas nervig, weil man sieht, dass Kollegen sich das Leben um einiges einfacher machen, daher auch selbst Mal auf die Bremse treten und sich nicht selbst verheizen.
Gute Vorgesetzte in meiner Abteilung, immer entspannt und selten gestresst. In anderen Abteilungen kann ich es nicht sage, vielleicht sind die Weisungsbefugten alle ein wenig lessefair und sollten die Angestellten ein wenig mehr in die Verpflichtung und Verantwortung nehmen.
Ich habe stets interessante Aufgaben zu bewältigen, kann mich nicht beschweren.
Eigentlich gutes Klima, verwöhnte Mitarbeiter, die scheinbar nicht wissen, wie es so in anderen Formen zugeht.