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Gehalt

Kenne deinen Wert und verhandle richtig.

27 oddity Mitarbeiter haben auf kununu bereits für Gehaltstransparenz gesorgt. Finde heraus, wie viel du bei oddity verdienen kannst.

    Gehälter bei oddity

    JobtitelStandortGehalt/Jahr
    Art DirectorStuttgart41.600 €
    Account Manager:inStuttgart55.400 €
    Digital-StrategeStuttgart45.200 €
    Software-Entwickler:inStuttgart48.700 €
    Creative DirectorStuttgart65.700 €
    Grafikdesigner:inStuttgart42.300 €
    Marketing Manager:inStuttgart50.700 €
    TexterStuttgart33.700 €

    Basierend auf 27 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei oddity zwischen 33.700 € für die Position „Texter“ und 65.700 € für die Position „Creative Director“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3.8 von 5 und damit 9% über dem Branchendurchschnitt.

    Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen

    Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.

    5,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Absolut faire Bezahlung, im Durchschnitt für Digitalagentur.

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    3,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Typisches Agenturniveau - wobei die Leistung die man bringt, auch gesehen und enstprechend belohnt wird. Trotzdem ist es sehr schade, dass Zusätze wie Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld wegfallen - daran könnte man definitiv arbeiten und die Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern auch monetär ausdrücken.

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    4,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Das Gehalt ist angemessen, aber mehr ist natürlich immer fein. Man bekommt ein neues iPhone sowie einen Mac, den man auch privat nutzen kann. Ebenso werden diverse Sportangebote bezuschusst z. B. das Fitnessstudio. Urlaubs- oder Weihnachtsgeld gibt es nicht. Gehälter werden immer pünktlich und sehr verlässlich gezahlt.

    Aktuell gab es ein Coaching, wie man mit der Coronasituation auch im Privaten gut umgehen kann, das war ein tolles Angebot.

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    4,0
    Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Faire Bezahlung, gute Urlaubsregelung und der ein oder andere Zuschuss zu Sport etc.

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    2,0
    Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Wenigstens 30 Tage Urlaub.

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    3,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    12 pünktliche, solide Gehälter im Jahr, VWL und ein paar Socken an Weihnachten. Geht in Ordnung. Wer Boni sucht, sucht weiter.

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