Ihr Unternehmen?

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ODENWALD-QUELLE 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Viel Potential das nicht genutzt wird

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Heppenheim (Bergstraße) gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Getränke Gutscheine.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit den Mitarbeitern.

Verbesserungsvorschläge

Glasanlage mit Halle abreißen und neu bauen. In die PET Anlage Geld in die Hand nehmen und teilweise neu bauen.

Arbeitsatmosphäre

Mit den meisten Kollegen kommt man gut aus, dass macht die Arbeit angenehmer und lässt das marode Umfeld teilweise vergessen.

Image

Leider noch aus alten Zeiten zu gut

Work-Life-Balance

Gibt es nicht. Kurzfristige Planänderungen und Wochenendschichten weil die Maschinen schlecht liefen. E-Mails am Wochenende normal.

Karriere/Weiterbildung

Nur das nötigste

Gehalt/Benefits

Mindestlohn. Es werden Beförderungen versprochen die nicht eingehalten werden. Keinerlei Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nach außen hin hoch angepriesen. Wenn man aber den Shuttle Verkehr ins Lager betrachtet nicht das wahre.

Kollegenzusammenhalt

Fast keiner macht mehr wie er muss.
Trotzdem ist bei den älteren Mitarbeitern der Zusammenhalt da.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden verheizt. Es wird keine Rücksicht genommen. Da diese Kollegen die einzigsten mit Erfahrung sind.

Vorgesetztenverhalten

Viel Kritik an den Arbeitern. Schuld ist nur die Produktion.

Arbeitsbedingungen

Alte marode Maschinen in einer genauso maroden Produktionshallen. Es regnet überall rein, selbst im Bürogebäude. Im Winter gibt es keine warme Arbeitskleidung und die wo es gibt ist das billigste was es gibt.

Kommunikation

Kommuniziert wird nur das nötigste und dann meist nach Feierabend oder Wochenende per Mail am.

Gleichberechtigung

Es werden alle gleich schlecht behandelt.

Interessante Aufgaben

Es könnte sehr interessant sein wenn man in Ruhe seine Arbeit machen könnte und sich einbringen könnte.

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.