Tolles Unternehmen in herausfordernder Branche
Gut am Arbeitgeber finde ich
Besonders herausgestellt ist für mich eine wirkliche Akzeptanz von Individualität. Ich erlebe immer wieder, dass Kolleg:innen ermutigt wurden, eigene Stärken auszuspielen statt Schwächen auszugleichen und nach Anpassung zu streben. Insgesamt schätzt man sich untereinander sehr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Weniger der Arbeitgeber als die Branche als solche ist grundlegend zeitlich wie auch emotional fordernd, schlicht weil jede Arbeit sich um Menschen dreht und der Arbeitsalltag aus vielen Unwägbarkeiten besteht. Das kann manchmal aufregend sein und sehr viel Spaß machen, um weite Strecken in dieser Branche zu gehen benötigt es jedoch viel Durchhaltevermögen und einen guten Umgang mit sich selbst.
Verbesserungsvorschläge
S.o., mehr Sozialleistungen und Fortbildungen sind denke ich immer willkommen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr viele Kollegen pflegen aus meiner Perspektive untereinander ein wertschätzendes, positives und bisweilen freundschaftliches Verhältnis. Insgesamt gibt es trotz getrennter Bereiche in gutes Wir-Gefühl und an vielen Ecken einen spürbaren Spirit.
Kommunikation
Aus meiner Perspektive sehr wertschätzend, im Alltagsstress hängt es häufig von dem Teams und einem manchmal besser oder schlechter passenden Setup ab, ob die Kommunikation besser oder schlechter wahrgenommen wird.
Kollegenzusammenhalt
Ich kann mich an keinen Fall erinnern, wo sich bei Suche nach Hilfe jemand bis dato mir gegenüber verschlossen hat. Insbesondere im Aufbau neuer Kollegen im Projektmanagement und Berater machen wir von Jahr zu Jahr große Sprünge in der Kooperation und Einbindung neuer Mitarbeiter. Ich kann mich an keinen Fall erinnern, wo sich bei Suche nach Hilfe jemand bis dato mir gegenüber verschlossen hat.
Work-Life-Balance
Personalberatung ist auf dem hier betrieben Niveau schlichtweg auch Beratung. Insofern gibt es immer die Chance, mehr zu tun und die Extrameile zu gehen. Persönlich habe ich jedoch noch nicht erlebt, dass Ausgrenzung da stattgefunden hat, wo Mitarbeiter:innen stärker auf die Einhaltung ihrer Wochenarbeitszeit geachtet haben.
Vorgesetztenverhalten
Aus persönlicher Wahrnehmung sehr gut ggü. sämtlichen Kolleg:innen, mit denen ich zusammenarbeiten durfte, in manchen Fällen stark sehr individuell auf Basis der Chemie der jeweiligen Projektteams aber im Mittel denke ich positiv.
Interessante Aufgaben
Eindeutig, über die Breite hinweg hochwertige Mandate und strategischer, anspruchsvoller Kundenzugriff. Ausgeprägter Anspruch, die ganzheitlichen Fragestellungen der Klienten gut zu verstehen und diese im Arbeitsergebnis abzubilden. Nebst Positionslevel im Zugriff auch viele internationale Projekte, abhängig von der jeweiligen Industry Practice
Gleichberechtigung
Außerordentlich gute Verteilung zwischen weiblichen und männlichen Partner:innen und Gesellschafter:innen
Umgang mit älteren Kollegen
Sehe keine Notwendigkeit zur Beanstandung
Arbeitsbedingungen
Schöner Arbeitsplatz, Obst, Kaffeevollautomat, sehr flexible Einstellung ggü. Home-Office, Corporate Benefits in Teilen ausbaufähig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schwierig im reinen Dienstleistungsumfeld zu bewerten, jedoch häufige caritative Aktionen und steigende Auseinandersetzung mit ESG-Kriterien
Gehalt/Sozialleistungen
Oberes Mittel ggü. der Gesamtbranche.
Image
Aus meiner Perspektive marktextern wie intern positiv.
Karriere/Weiterbildung
Im Mittel aus Qualitätsanspruch & Learning und der Entwicklungschance zur eigenen Bereichsverantwortung wahrscheinlich die stärkste Executive Search-Beratung in Deutschland.