Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 20 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei ODW-ELEKTRIK die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 30 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
20 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Einseitige Kommunikation. Entscheidungen häufig bereits getroffen, bevor sie kommuniziert werden. Wenig Transparenz und kaum Raum für Widerspruch.
Sehr gute und engagierte Kolleginnen und Kollegen, aber kein durchgehend harmonisches Miteinander. Teilweise Vorurteile und abwertende Äußerungen über bestimmte Herkunftsgruppen. Kollegenzusammenhalt daher differenziert zu bewerten.
Grundsätzlich vereinbar, aber bei wichtigen beruflichen Themen scheint die Erwartung an Verfügbarkeit und Priorisierung sehr hoch zu sein. Private Verpflichtungen werden nicht immer gleichwertig berücksichtigt.
Nach außen menschenorientiert, im Alltag teilweise wenig Wertschätzung und Transparenz. Zwischen Anspruch und tatsächlicher Führungskultur besteht für mich eine deutliche Diskrepanz.
Interessante Aufgaben, aber teilweise unklare Zuständigkeiten und nicht immer passende Aufgabenverteilung.
Stark führungsabhängig. Gute Kollegialität, aber teilweise wenig Raum für offene Kritik und abweichende Meinungen.