2 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Man bewirbt sich im Juli. Da hört man nie wieder etwas vom Unternehmen. Das Unternehmen wird von der Liste der relevanten Unternehmen gestrichen. Im Oktober sieht man bei Linkedin das die Stelle besetzt wurde, da der neue Stelleninhaber dies mitteilt (Herzlichen Glückwunsch!).
Dann reagiert man auf die Bestätigungsmail aus Juli und zieht seine Bewerbung offiziell zurück. Man erhält vom Unternehmen wenig später die Standard-Absage das man leider nicht weiter berücksichtigt werden kann.
Liebes Unternehmen, wenn Sie Hilfe bei der Optimierung operativer HR Prozesse benötigen, ich helfe gerne. Ich hoffe nicht das HR bei Ihnen "People & Culture" genannt wird. Denn mit Culture und People hat das wenig zu tun.
Im Prozess nicht weiter berücksichtigt zu werden ist nicht das Thema. Hier habt ihr ein Thema, welches sich "Wertschätzung" nennt.
Für den nächsten Bewerber, bei dem euer Prozess nicht funktioniert, einfach kurz zum Hörer greifen oder eine persönliche e-Mail schreiben. Hilft!