2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Sieben Jahre erfolgreiche Zusammenarbeit, geprägt von Vertrauen, Wertschätzung und echter Teamarbeit
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Enge-Sande gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Besonders positiv fand ich das große Vertrauen, das mir während meiner Tätigkeit entgegengebracht wurde. Als Freelancer hatte ich die Möglichkeit, mein eigenes Team aufzubauen und dieses vollständig in die gemeinsame Arbeit einzubringen. Dabei wurde nicht nur mir, sondern auch den von mir ausgewählten Mitarbeitern von Anfang an Vertrauen entgegengebracht.
Dieses Vertrauen konnten wir über die Jahre durch unsere Arbeit bestätigen. Mein Team hat sich fachlich und menschlich bewährt, und wir konnten gemeinsam die uns übertragenen Aufgaben erfolgreich umsetzen und verschiedene Bereiche aufbauen und weiterentwickeln. Dass mir hierfür der notwendige Gestaltungsspielraum gegeben wurde, war für mich alles andere als selbstverständlich.
Besonders wertvoll waren darüber hinaus die zahlreichen Kontakte und langfristigen Verbindungen, die durch diese Tätigkeit entstanden sind – sowohl innerhalb von OFFTEC als auch weit darüber hinaus. Daraus haben sich fachliche Netzwerke, persönliche Kontakte und Erfahrungen entwickelt, die teilweise bis heute Bestand haben.
OFFTEC hat dafür den notwendigenigen Rahmen geschaffen und vieles überhaupt erst möglich gemacht. Rückblickend war es gerade diese Kombination aus Vertrauen, Eigenverantwortung, Teamarbeit und der Möglichkeit, etwas selbst aufzubauen, die ich an der Zusammenarbeit besonders geschätzt habe.
Arbeitsatmosphäre
Ich war als Freelancer für das Unternehmen tätig und habe die Zusammenarbeit durchweg als sehr angenehm und professionell erlebt. Von Anfang an fühlte ich mich willkommen und wertgeschätzt.
Image
Das Image des Unternehmens habe ich während meiner gesamten Tätigkeit von 2012 bis einschließlich 2019 als sehr positiv wahrgenommen. Sowohl im direkten Kontakt als auch in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Ausbildungsstätten und weiteren Beteiligten trat das Unternehmen professionell, zuverlässig und kompetent auf.
Besonders bemerkenswert war für mich, dass der gute äußere Eindruck auch mit meinen persönlichen Erfahrungen innerhalb der Zusammenarbeit übereinstimmte. Verbindlichkeit, Fachkompetenz, eine sehr gute Organisation und ein respektvoller Umgang waren keine reine Außendarstellung, sondern wurden tatsächlich gelebt.
Als Freelancer hatte ich über viele Jahre die Möglichkeit, das Unternehmen aus einer etwas anderen Perspektive als ein festangestellter Mitarbeiter kennenzulernen. Gerade deshalb kann ich sagen, dass ich mich jederzeit gerne mit dem Unternehmen und unserer gemeinsamen Arbeit identifiziert habe. Ich konnte mit Überzeugung sagen, für dieses Unternehmen tätig zu sein.
Aus meiner persönlichen Erfahrung genoss das Unternehmen ein sehr gutes und professionelles Image, dem es in der täglichen Zusammenarbeit auch gerecht wurde.
Work-Life-Balance
Eine klassische Work-Life-Balance im Sinne eines Angestelltenverhältnisses kann ich nicht bewerten, da ich ausschließlich als Freelancer für das Unternehmen tätig war. Die Zusammenarbeit und Terminplanung waren jedoch stets flexibel, zuverlässig und sehr gut mit meiner selbstständigen Tätigkeit vereinbar.
Karriere/Weiterbildung
Den Bereich Karriere und Weiterbildung kann ich nicht objektiv bewerten, da ich von 2012 bis einschließlich 2019 als selbstständiger Freelancer für das Unternehmen tätig war und nicht in einem klassischen Angestelltenverhältnis stand. Interne Karrierewege, Beförderungsmöglichkeiten oder Weiterbildungsangebote für festangestellte Mitarbeiter kann ich daher nicht beurteilen. Alles andere wäre aus meiner Sicht keine faire Bewertung.
Gehalt/Benefits
Da ich über den gesamten Zeitraum als Freelancer für das Unternehmen tätig war, kann ich ein klassisches Gehalt oder die üblichen Sozialleistungen eines Angestelltenverhältnisses nicht beurteilen. Die Vergütung und die jeweiligen Konditionen meiner Tätigkeit waren jedoch grundsätzlich verhandelbar und wurden stets offen und professionell besprochen.
Besonders positiv empfand ich, dass Gespräche über Honorare und Rahmenbedingungen immer auf Augenhöhe geführt wurden. Es bestand die Möglichkeit, die eigenen Vorstellungen sachlich darzulegen und gemeinsam nach einer für beide Seiten angemessenen Lösung zu suchen. Die Verhandlungen waren dabei jederzeit fair, transparent und von gegenseitigem Respekt geprägt.
Über die vielen Jahre meiner Zusammenarbeit haben die geführten Verhandlungen aus meiner Sicht immer zu einem positiven und für beide Seiten tragfähigen Ergebnis geführt. Vereinbarungen wurden anschließend zuverlässig umgesetzt. Gerade für eine langfristige Zusammenarbeit mit einem Freelancer ist diese Verlässlichkeit von großer Bedeutung.
Insgesamt habe ich die Vergütungspolitik mir gegenüber als fair und partnerschaftlich erlebt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen habe ich über die Jahre als ausgesprochen umweltbewusst und nachhaltig denkend erlebt. Umwelt- und Sozialbewusstsein waren dabei nicht nur Schlagworte, sondern wurden in der täglichen Praxis tatsächlich gelebt. Nach meiner Wahrnehmung ging das Unternehmen in vielen Bereichen über die üblichen Standards und gesetzlichen Anforderungen hinaus. Nachhaltiges und verantwortungsbewusstes Handeln war erkennbar Teil der Unternehmensphilosophie.
Kollegenzusammenhalt
Obwohl wir an verschiedenen Ausbildungsstätten tätig waren, war der Zusammenhalt außergewöhnlich gut. Die Kommunikation untereinander funktionierte jederzeit unkompliziert, kollegial und auf Augenhöhe. Man unterstützte sich gegenseitig und konnte sich aufeinander verlassen. Für mich war das weit mehr als nur eine Zusammenarbeit verschiedener Teams, es war gewissermaßen ein „Team über den Teams“. Genau dieser Zusammenhalt hat die gemeinsame Arbeit über die Jahre besonders angenehm gemacht.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit erfahrenen und älteren Kollegen war aus meiner Sicht ausgesprochen positiv. Gerade zu Beginn meiner Tätigkeit waren es diese Kollegen, die mich an die Hand genommen, umfassend eingewiesen und ihr Wissen und ihre langjährige Erfahrung mit mir geteilt haben. Die enge Zusammenarbeit mit ihnen war eine wichtige Grundlage dafür, dass die spätere Aufbau- und Weiterentwicklungsarbeit überhaupt in dieser Form möglich wurde. Der gegenseitige Respekt und der fachliche Austausch zwischen den Generationen waren hervorragend. Von diesem Wissenstransfer und der gemeinsamen Arbeit habe ich persönlich und fachlich sehr profitiert.
Vorgesetztenverhalten
Die Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen, der Geschäftsleitung und auch dem Gesellschafter habe ich über die gesamte Zeit als sehr professionell, vertrauensvoll und wertschätzend erlebt. Als Freelancer wurde mir die Verantwortung übertragen, verschiedene Fachbereiche über einen längeren Zeitraum aufzubauen und weiterzuentwickeln. Dabei erhielt ich den notwendigenigen Gestaltungsspielraum und das Vertrauen, diese Aufgaben eigenverantwortlich umzusetzen. Von Beginn an bestand eine sehr gute persönliche und fachliche Zusammenarbeit. Auch nach vielen Jahren wurde die Zusammenarbeit schließlich genauso professionell und respektvoll beendet, wie sie begonnen hatte. Für mich war dies insgesamt eine sehr positive und prägende berufliche Erfahrung.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen im klassischen Sinne kann ich nicht abschließend beurteilen, da ich während meiner gesamten Tätigkeit als selbstständiger Freelancer für das Unternehmen gearbeitet habe und nicht in einem regulären Angestelltenverhältnis stand. Die Rahmenbedingungen für meine Tätigkeit und die Zusammenarbeit waren jedoch stets professionell und gut organisiert.
Kommunikation
Ich war von 2012 bis einschließlich 2019 als Freelancer für das Unternehmen tätig. Über diesen langen Zeitraum hat die Abstimmung mit dem Büro ausgesprochen zuverlässig und professionell funktioniert. Sämtliche Termine wurden frühzeitig und klar koordiniert und konnten von mir und meinem Team wie vereinbart wahrgenommen werden. Besonders hervorheben möchte ich die Zusammenarbeit mit OFFTEC, die bei der Terminplanung hervorragend funktioniert hat. Die Kommunikation und Organisation waren aus meiner Sicht beispiellos – verbindlich, unkompliziert und jederzeit auf Augenhöhe.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung war für mich in diesem Unternehmen nicht nur ein Begriff, sondern gelebte Philosophie. Unabhängig von Position, Funktion oder Beschäftigungsform wurde ein respektvoller und wertschätzender Umgang miteinander gepflegt. Auch als Freelancer hatte ich jederzeit das Gefühl, als vollwertiger Teil der Zusammenarbeit wahrgenommen und auf Augenhöhe behandelt zu werden. Diese Haltung habe ich über die gesamte Zeit als sehr positiv empfunden.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben waren über die gesamte Zeit ausgesprochen interessant und vor allem sehr vielfältig. Durch den Aufbau und die Weiterentwicklung verschiedener Fachbereiche ergaben sich immer wieder neue Herausforderungen und Themenfelder. Besonders positiv empfand ich den großen Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Erfahrungen, Fachwissen und Ideen einzubringen. Die Mischung aus Verantwortung, Abwechslung und fachlicher Vielfalt hat die Tätigkeit für mich besonders interessant gemacht.
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großes Potential - keine Umsetzung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Enge-Sande gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird OffTEC durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 50% der Bewertenden würden OffTEC als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich OffTEC als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.