OHB

Vorstellungsgespräche

Sehr geehrte/r kununu-Nutzer/in,

wir bedauern sehr, dass Sie so negative Erfahrungen gemacht haben und die Kommunikation nicht zufriedenstellend verlief. Ihre Schilderungen entsprechen nicht unserem Anspruch an einen professionellen Bewerbungsprozess. Dafür möchten wir uns aufrichtig bei Ihnen entschuldigen.

Wir haben Ihre Rückmeldung umgehend zum Anlass genommen, den geschilderten Sachverhalt intern zu prüfen. Eine transparente, zeitnahe und wertschätzende Kommunikation mit unseren Bewerberinnen und Bewerbern ist uns sehr wichtig. Umso mehr bedauern wir, dass wir diesem Anspruch in Ihrem Fall nicht gerecht geworden sind.

Wir nehmen Ihre Kritik sehr ernst und werden sie nutzen, um unsere internen Abläufe weiter zu verbessern.

Wir danken Ihnen für Ihr offenes Feedback und wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute und viel Erfolg.

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrung mit unserem Bewerbungsprozess zu teilen.

Es tut uns leid zu lesen, dass Sie den Eindruck gewonnen haben, Ihre Bewerbung sei nicht ausreichend wertgeschätzt worden. Wir können gut nachvollziehen, dass eine Absage enttäuschend ist und dass Sie sich über weiteres Feedback/ Gründe freuen würde.

Unsere Auswahlentscheidungen treffen wir stets sorgfältig und auf Basis der Anforderungen der jeweiligen Position. Aus datenschutz- und haftungsrechtlichen Gründen können wir leider keine individuellen Begründungen für Absagen geben. Uns ist jedoch bewusst, dass standardisierte Rückmeldungen dadurch manchmal unpersönlich wirken können.

Ihr Feedback nehmen wir daher gerne mit. Eine wertschätzende Candidate Experience ist uns wichtig, und wir prüfen kontinuierlich, wie wir unsere Kommunikation weiter verbessern können.
Wir bedanken uns für Ihr Interesse an OHB Digital Connect und wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute und viel Erfolg!

Ihr HR-Team

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen mit unserem Bewerbungsprozess zu teilen.

Es tut uns leid, dass wir Ihre Erwartungen insbesondere hinsichtlich einer zeitnahen Rückmeldung und der Gesprächsatmosphäre nicht erfüllen konnten. Wir verstehen, dass eine ausbleibende Rückmeldung sowie der Eindruck eines nicht wertschätzenden Austauschs enttäuschend sind und Ihre Schilderungen entsprechen nicht unserem Anspruch.

Ein respektvoller und transparenter Bewerbungsprozess ist uns sehr wichtig. Ihr Feedback nehmen wir daher ernst und werden es zum Anlass nehmen, unsere internen Abläufe und die Kommunikation im Auswahlprozess kritisch zu überprüfen.

Wir danken Ihnen für Ihre offenen Worte und wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute.

Herzliche Grüße
Ihr HR-Team

Sehr geehrte/r kununu-Nutzer/in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen im Bewerbungsprozess mit uns zu teilen.
Es tut uns leid zu lesen, dass Sie den Prozess als wenig wertschätzend erlebt haben. Besonders die von Ihnen angesprochene lange Wartezeit bis zur Rückmeldung entspricht nicht unserem Anspruch an einen professionellen und respektvollen Umgang mit Bewerberinnen und Bewerbern.
Auch Ihre Rückmeldung zur Formulierung der Kommunikation unsererseits nehmen wir sehr ernst. Unser Ziel ist es, allen Kandidatinnen und Kandidaten unabhängig vom Ausgang des Verfahrens wertschätzend und transparent zu begegnen. Wenn dies in Ihrem Fall anders wahrgenommen wurde, bedauern wir das sehr.
Vielen Dank für Ihre offenen Hinweise! Solches Feedback hilft uns dabei, unsere Bewerbungsprozesse und unsere Kommunikation weiter zu verbessern.

Für Ihren weiteren beruflichen Weg wünschen wir Ihnen viel Erfolg und alles Gute.

Sehr geehrte/r kununu-Nutzer/in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback zum Bewerbungsprozess mitzuteilen. Wir bedauern, dass Sie diesen als unzureichend und wenig transparent erlebt haben.

Auch wenn wir bei vielen Bewerbungen nicht allen Kandidat:innen ein persönliches Gespräch anbieten können, ist es unser Anspruch, den Auswahlprozess fair und nachvollziehbar zu gestalten. Dass dies in Ihrem Fall nicht so wahrgenommen wurde, nehmen wir ernst.

Ihre Hinweise zu unseren Stellenausschreibungen, insbesondere zur Klarheit von Aufgabenprofilen, sind für uns sehr wertvoll. Wir arbeiten kontinuierlich daran, diese weiter zu schärfen und die Abstimmung zwischen Fachbereichen und HR weiter zu verbessern. Wenn Sie weitere Anmerkungen haben, melden Sie sich gern via feedback@ohb.de

Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute.

Sehr geehrte/r kununu-Nutzer/in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback zu schildern!
Es tut uns leid zu lesen, dass Sie den Ton unserer Absage als herablassend wahrgenommen haben. Das entspricht keinesfalls unserem Anspruch an eine respektvolle und wertschätzende Kommunikation. Jede Bewerbung bedeutet Zeit, Engagement und persönliche Investition – dessen sind wir uns sehr bewusst.

Die von Ihnen zitierte Formulierung soll deutlich machen, dass unsere Entscheidung keine Bewertung Ihrer fachlichen Qualifikation oder Person darstellt, sondern auf einer Gesamtabwägung im konkreten Auswahlprozess basiert. Gleichzeitig verstehen wir, dass standardisierte Formulierungen distanziert wirken können.

Aus Gründen der Fairness gegenüber allen Bewerbenden sowie interner und datenschutzrechtlicher Vorgaben können wir leider nicht in jedem Fall individuelle Begründungen geben. Dennoch nehmen wir Ihren Hinweis sehr ernst und prüfen kontinuierlich, wie wir unsere Kommunikation transparenter und empathischer gestalten können.

Wir danken Ihnen für Ihre Offenheit und wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute!

Herzliche Grüße
Ihr HR-Team

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen im Bewerbungsprozess so offen zu schildern. Wir bedauern sehr, dass Sie die Kommunikation und den Ablauf als unprofessionell und wenig wertschätzend erlebt haben.

Gerade zeitnahe Rückmeldungen und transparente Informationen sind für Bewerber:innen ein zentraler Bestandteil eines fairen Auswahlprozesses. Ihre Schilderung entspricht nicht unserem Anspruch an einen respektvollen und wertschätzenden Umgang.

Vielen Dank für Ihr Feedback. Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute.

Thank you for taking the time to share your detailed feedback regarding your interview experience. We sincerely regret that your visit and the overall process did not meet your expectations and appreciate you outlining the specific points of concern.

We fully acknowledge the significant effort involved in international travel for on-site interviews.
Your feedback regarding interview scheduling and follow-up communication is equally important to us. We strive to treat all candidates with respect and professionalism. Most importantly, we take your comments regarding inappropriate interview questions very seriously. Questions related to age, family status, religion, or similar personal matters do not align with our standards or our values. We regret that your experience did not reflect the standards we set for ourselves and thank you for your openness.

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

die Erfahrung, die Sie schildern, tut uns sehr Leid! Eine wertschätzende und transparente Kommunikation im Bewerbungsprozess ist uns sehr wichtig.

Wir möchten an dieser Stelle betonen, dass bei OHB jede Bewerbung beantwortet wird, auch wenn dies in manchen Fällen automatisiert erfolgt. Sollte in Ihrem Fall dennoch keine Rückmeldung bei Ihnen angekommen sein, bedauern wir dies sehr. Möglicherweise ging die Nachricht technisch verloren oder wurde nicht zugestellt.
Schreiben Sie uns gerne unter feedback@ohb.de, damit wir den Vorgang gemeinsam nachvollziehen und prüfen können!

Beste Grüße
Ihr HR-Team