kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das Produkt
Keine Perspektive in die Zukunft für das Unternehmen. Umgang mit den Mitarbeitern
Es sollte eine umfangreiche Veränderung herbeigeführt werden.
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Ein tolles familiäres Unternehmen mit super Historie und wahnsinnig talentierten Mitarbeitern
Den Betriebsrat, der seine Aufgabe nicht darin sieht, die Firma zu unterstützen. Sozialpolitik folgt der Wirtschaftspolitik - so auch in der Betriebswirtschaftslehre. Nur ein starkes Unternehmen kann sich auch eine starke soziale Unterstützung der Belegschaft erlauben.
Hauptfokus muss aber sein, dass Umsätze mit zufriedenen Kunden erzielt werden und nach Abzug aller Kosten auch Gewinne überbleiben. Nur dann gibt es auch zufriedene Mitarbeiter.
Das Unternehmen muss vom Kopf her (Gesellschafter) in die nächste Generation überbracht werden.
Die Menschen dazu gibt und gab es zu genüge in der Firma.
Es gibt tolle Teams und ein sehr gutes Miteinander - verglichen mit Firmen im selben Segment. Die Unruhe ist eher Gesellschaftlicher Natur und ein bekanntes Phänomen unserer Zeit. Wer etwas bewegen und Verantwortung übernehmen möchte hat hier die Chance in einem familiären Umfeld zu wachsen.
Meiner Meinung nach im internen gerede schlechter als es verdient wäre. Jeder kann selbst mit am Image arbeiten und sollte dies auch tun.
In den vergangenen Jahren mit einigen Schwierigkeiten, daher bei Kunden nicht mehr immer auf der 1
Vollkommen in Einklang zu bringen mit dem Leben daheim. Niemand wird gezwungen zu viel zu arbeiten. Und mit den richtigen Kolleg*innen auch eher als Work Life Blending zu verstehen. Arbeiten muss man allerdings auch hier
Gehalt war i.O.
Marktgerecht
Schwieriges Thema wenn man Luxusyachten baut. In der Makroebene kaum zu argumentieren. Auf Mikroebene sicherlich ein Fokus der Oldenburger
Es gibt gemeinsame Aktivitäten und ein tolles Miteinander - wenn man denn will
Ich habe nie Probleme mit Vorgesetzten gehabt. Aber natürlich gibt es auch hier schwarze Schafe
Ich kenne keine Tischlerei, die besser ausgestattet ist. Auch Büro- und Sozialräume sind auf höchstem Niveau ausgestattet
Durch einige Wechsel in der Geschäftsführung war die Kommunikation angeschlagen und inkonsistent. Untereinander gibt es aber sehr gute Beispiele für ein gutes Miteinander
Absolut gegeben. Sicherlich gibt es, wie überall, immer noch etwas zu verbessern
Viel interessanter und abwechslungsreicher geht es kaum. Alles Stückzahl 1 und immer neue Techniken und Herausforderungen.
Flexibilität.
Keine Struktur.
Mehr Fortbildungen und Motivationstraining.
Tägliche Herausforderung, Menschlichkeit, Kollegen, Produkt
Arbeitsvolumen, z.T. zu viel
Ein Familienunternehmen in dem menschliche Werte groß geschrieben werden.
Auf Familie und persönliche Bedürfnisse wird gerne Rücksicht genommen wo möglich
der Zusammenhalt unter Kollegen ist vorbildlich
fair und lösungsorientiert, allerdings könnten Entscheidungen manchmal klarer und nachvollziehbarer getroffen werden.
Technik und Ausstattung entsprechen den Anforderungen, allerdings wäre etwas mehr Platz angenehm.
Notwendige Informationen kommen regelmäßig
Die Aufgabenstellungen sind hoch interessant und herausfordernd, erfordern allerdings in Hochphasen auch Engagement eines jeden Einzelnen.