Ihr Unternehmen?

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Oliver 
Schmidt 
hairdesign
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Oliver Schmidt hairdesign die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Oliver Schmidt hairdesign
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Oliver Schmidt hairdesign
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

13 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    62%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    46%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    46%

  • Auf Leistung der Mitarbeiter achten

    Work-Life BalanceTraditionell

    46%

  • Die eigene Arbeit sinnvoll finden

    Work-Life BalanceModern

    46%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Provisionsdruck

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3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Flexible Arbeitsverträge möglich

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2,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kritik wird nicht angenommen

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4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich gehe gerne in den Salon und treffe meine Arbeitskollegen auch außerhalb der Arbeit

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir halten alle zusammen und unterstützen uns gegenseitig

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Er ist einer der nettesten Menschen! Mein Potenzial hat er erkannt und neue Türen eröffnet, dafür bin ich ihm sehr dankbar

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