Seit Jahren Championsleague und trotzdem immerwieder überraschend
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass man hier auf sehr hohen Qualitätsniveau für internationale Kunden erstklassige Kommunikationsarbeit leisten kann. Die Kreativität der Agentur und ihrer Mitarbeiter ist nach wie vor herausragend. Die Kollegialität im Unternehmen übertrifft viele andere ähnliche Unternehmen um Längen. Das wird auch durch die gesamte Arbeitsatmosphäre von der Geschäftsführung gefördert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass eine „schleichende“ Kontroll- und Profit-orientierte Durchdringung sämtlicher Bereiche, Prozesse und Gepflogenheiten stattfindet, die mittelfristig den Charakter des Unternehmens eklatant verändern können
Verbesserungsvorschläge
Veränderungen, die übergreifende Auswirkungen haben, sollten nicht wie „Karl aus der Kiste“ und kurzfristig kommuniziert werden. Berechtigte und qualifizierte Anregungen von Mitarbeitern sollten vor dem Ende eines Prozesses gehört und berücksichtigt werden, damit nicht der häufige Eindruck von notwendigem Nachbessern entsteht.
Arbeitsatmosphäre
Druckvoll und ambitioniert - große internationale Kunden, entsprechende Anforderungen, gelobt wird großzügig und ehrlich
Kommunikation
Könnte top down etwas ausgewogener und involvierender, hat aber Potenzial
Kollegenzusammenhalt
Wenn man ehrlich wertschätzt, was man bekommt - unschlagbar
Work-Life-Balance
Ist halt ne Agentur… wer sich drauf einlässt, weiß, dass man seine eigenen Zeiträume schaffen muss, um mehr Sterne zu vergeben
Vorgesetztenverhalten
Ziele werden realistisch definiert, Konflikte sehr unterschiedlich behandelt - von einfühlsam und individuell verständnisvoll bis verblüffend ignorant und formalistisch - hängt von den einzelnen Personen (Vorgesetzten) ab
Interessante Aufgaben
Chancen werden gelegentlich sehr großzügig vergeben, aber ansonsten gilt: interessante Aufgaben nimmt man sich und zeigt, dass man damit erfolgreich umgehen kann
Gleichberechtigung
Insgesamt zunehmend ausgewogen, OSK hat sich gut in die richtige Richtung entwickelt. Aber Luft nach oben bleibt
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll, wertschätzend und sehr kollegial. Individuelle Freiräume werden gerne geschaffen
Arbeitsbedingungen
Wie in jedem großen Unternehmen, sind Technik und Ausstattung auf neuestem Stand. Lautstärke und direktes Arbeitsumfeld können je nach Auslastung der Räumlichkeiten zwischen entspannt und hektisch wechseln. Wenig Platz für fokussierte zwei bis vier Personen Gespräche. Stille Arbeitsräume, eine Seltenheit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ganz weit vorne, ein grundsätzliches Nachhaltigkeitsbewusstsein gehört hier zum Alltag. Umweltprojekte werden gefördert, soziale Projekte ebenso, die Transparenz im Handeln wird von Jahr zu Jahr besser
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter und Sozialleistungen sind über dem Durchschnitt. Pünktliche Zahlung ist Ehrensache und passiert immer.
Image
Ja, hat sich seit der Übernahme von OSK durch Omnicom das Bild ein bisschen gewandelt. Kritischer Töne sind häufiger offen zu hören und die gesamte Fluktuation hat erheblich zugenommen. Nach außen stehen OSK Mitarbeiter meist sehr loyal zu ihrem Arbeitgeber
Karriere/Weiterbildung
Mit zunehmender Größe des Unternehmens haben sich die Strukturen so verändert, dass neue Karrierestufen eingezogen wurden. Daher haben Karriere-Schritte, -Chancen und karriereförderde Maßnahmen deutlich zugenommen. Interne wie externe Trainings werden sinnvoller eingesetzt als in der Vergangenheit