OLYMP 

Bezner 

KG

Bewertung

Dein TEAM HRApril 2022

Liebes Teammitglied,

um eines vorwegzunehmen: Nichts darf nur deshalb auch in Zukunft so bleiben, wie es ist, weil es schon immer so war. Seien Sie hiermit dazu motiviert, Veränderungen eigenmächtig anzustoßen und Vorschläge und Ideen für Verbesserungen und Fortentwicklungen aktiv vorzubringen. Wenn Sie also den Wunsch haben, einen Karrieresprung im OLYMP zu machen, werden wir das Sprungbrett bereitstellen und Sie beim Anlaufnehmen unterstützen. Auch jederzeit zwischen den Jahresgesprächen! Auch was das Vertrauen in Ihre Führungskraft anbelangt, werden wir alles tun, die Note „sehr gut“ zu erreichen. Wir wünschen uns Ehrlichkeit und einen offenen Umgang und sind bereit, Dinge zu verändern. Doch dafür brauchen wir Sie! Melden Sie sich gern über die eigens eingerichtete E-Mail hrfeedback@olymp.com, damit wir Ihre Zufriedenheit mit uns gemeinsam steigern können.
PS: Wir sind dankbar für jede Form der Kritik. Allerdings bitten wir darum, dass diese konstruktiv, ehrlich und fair bleibt. Anträge zur inhaltlichen Korrektur stellen wir nur in Ausnahmefällen, wenn dieses Gebot der Fairness nicht gegeben ist.

Ihr

PERSONAL TEAM